Eventmanager/-in (m/w/d)* mit Schwerpunkt virtuelle/ hybride Events
Munich, Bavaria, Germany · Hybrid
Senior
Neben Präsenzveranstaltungen nehmen virtuelle bzw. hybride Events einen immer größeren Stellenwert ein. Das Referat RES1.2.3 Eventmanagement unterstützt hierbei die Geschäfts- und Zentralbereiche von Munich Re bei der Pl…
Skills: Virtual Event Management, Hybrid Event Planning, Streaming Technology, Lighting and Sound Technology, Video Technology
Revolution Medicines is a late-stage clinical oncology company developing novel targeted therapies for patients with RAS-addicted cancers. The company’s R&D pipeline comprises RAS(ON) inhibitors designed to suppress dive…
Unternehmensbeschreibung Die Finanzen.net Gruppe ist ein innovatives FinTech-Unternehmen, das private und professionelle Anleger:innen bei ihren Investitionsentscheidungen unterstützt. Zur Gruppe gehören: Finanzen.net – …
Skills: MS Office, Data analysis, Market research, Copywriting, Communication
Bogner Du und BOGNER – unsere Erfolgsformel für die Zukunft! Die Begeisterung für Sports Fashion, der Fokus auf zukunftsorientierter Technik und der Anspruch an höchste Qualität bewegen uns seit mehr als 90 Jahren, jeden…
Einleitung WordPress, PHP, elementare Plugin-Entwicklung und REST-APIs sind dein Handwerk? Du entwickelst nach aktuellen DEV-Standards, hast ein ausgeprägtes Gespür für Web-Performance und Innovation? Du verfügst über ex…
Company Description What makes us special isn’t just challenging projects, diverse development opportunities, and great benefits – it’s above all the people you work with every day. That’s exactly what makes us the top-r…
Skills: Microsoft Office, PowerPoint, Excel, Word, Outlook
Unternehmensbeschreibung Was uns besonders macht, sind nicht nur anspruchsvolle Projekte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und gute Benefits – sondern vor allem die Menschen, mit denen du jeden Tag zusammenarbeitest…
Skills: Marketing, Business development, Presentation creation, Microsoft Office, PowerPoint
Digital Marketing Manager – Organic Growth (gn), 12 Monate Elternzeitvertretung mit Option auf Verlängerung
Munich, Bavaria, Germany · Remote OK
Senior
Deine Aufgaben Die Bikeleasing-Gruppe ist eines der führenden Unternehmen rund um Arbeitgeber-Mobilitätslösungen und Dienstradleasing. Mit unseren Marken gestalten wir moderne Arbeitswelten und wachsen dabei kontinuierli…
Skills: SEO, GEO, CRO, Content strategy, A/B testing
Digital Marketing Manager – Organic Growth (gn), 12 Monate Elternzeitvertretung mit Option auf Verlängerung
Munich, Bavaria, Germany · Remote OK
Senior
Deine Aufgaben Die Bikeleasing-Gruppe ist eines der führenden Unternehmen rund um Arbeitgeber-Mobilitätslösungen und Dienstradleasing. Mit unseren Marken gestalten wir moderne Arbeitswelten und wachsen dabei kontinuierli…
Skills: SEO, GEO, CRO, Content strategy, A/B testing
Your mission Your Mission As a Working Student in Product Management, you will support our Direct (B2C) and Fleet (B2B) Product Managers in delivering an outstanding charging experience and smooth partner enablement. Thi…
Skills: Product Management, Market Analysis, Customer Loyalty, Go-to-market Strategy, User Research
We are looking to hire ambitious entrepreneurs to start and scale their own startups. We are serial entrepreneurs, for example Paul Müller (founder Adjust, €1.2B exit) and Petter Made (founder SumUp, €8B) who are eager t…
Skills: Entrepreneurship, Startup scaling, Mobility industry, Product-market-fit, Sales force building
Junior Social Media Manager, DACH - M/F/D Department: 84-406 - Content - P&E - Platform & Engagement Employment Type: Permanent - Full Time Location: Germany - Munich Description The Junior Social Media Manager is a Muni…
Skills: Social media management, Content creation, Community management, Video editing, Graphic design
About the job Dein Aufgabengebiet Du möchtest schon während deines Studiums relevante Praxiserfahrung in einem internationalen Unternehmen sammeln? Du bist bereit, Verantwortung und eigene Themen zu übernehmen? Dann bist…
Skills: Marketing, Public relations, Social media, Event marketing, Content creation
Join the team rewriting the rules in private markets. Moonfare delivers what few others can: the highly sought-after funds and hidden-gem investments that go beyond what most private banks offer. Every opportunity is sub…
Skills: Investor Relations, Business Development, Strategic Planning, Team Leadership, Stakeholder Management
Titel: Sales Executive Germany SOUTH Reports to: Managing Director Mid Europe Working hours: Full time Objective: In this role you will be managing the Field accounts for your region with full ownership of these accounts…
Mobility Co-Founder / Head of Growth (100 % remote) (m/f/d)
Munich, Bavaria, Germany · Remote OK
Senior$38M raised
We are looking to hire ambitious entrepreneurs to start and scale their own startups. We are serial entrepreneurs, for example Paul Müller (founder Adjust, €1.2B exit) and Petter Made (founder SumUp, €8B) who are eager t…
Skills: Entrepreneurship, Startup Scaling, Business Development, Sales Force Building, Marketing Strategy
Das erwartet dich bei uns: Du unterstützt dein Team bei der Betreuung unserer Kund*innen und lernst, wie man erfolgreiche Beziehungen aufbaut und pflegt. Dabei übernimmst du schrittweise Verantwortung in Projekten: von d…
Skills: Project management, Communication, Media planning, Presentation skills, Market research
Unternehmensbeschreibung Die Penguin Random House Verlagsgruppe GmbH gehört zu Penguin Random House, der größten Publikumsverlagsgruppe der Welt und einer Division des Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmens B…
SZ Jetzt ist das junge Online-Magazin der Süddeutschen Zeitung mit Sitz in München. Hier machen junge Menschen innovativen und anspruchsvollen Online-Journalismus für eine Zielgruppe zwischen 18 und 35 Jahren. Wir haben …
Skills: Online Journalism, Content Creation, Social Media Management, Cross-media Production, Storytelling
Bei GSK und ganz besonders im Geschäftsbereich Specialty Care ist unser oberstes Ziel der Beitrag zu einer bestmöglicher Patientenversorgung. Und diese fängt oft schon beim Zugang zur richtigen, innovativen Therapie an. …
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Full-time
bachelor degree
Attractive Salary, Company Pension Scheme, Work-Life Balance, Family and Career Compatibility, Health Management, Hybrid Working
Posted 1d ago
Apply by Dec 31
~40 hrs/week
German
Responsibilities
The role involves the end-to-end planning, organization, and execution of live, hybrid, and virtual events for Munich Re's business units. Key duties include advising clients on event solutions, managing technical infrastructure, and coordinating with international stakeholders and service providers.
Requirements
Candidates should have a degree or training in event or media management and several years of experience in event management, specifically with virtual formats. Strong technical expertise in streaming, AV technology, and tools like MS Dynamics and ON24 is required, along with fluency in German and English.
Full job description
Neben Präsenzveranstaltungen nehmen virtuelle bzw. hybride Events einen immer größeren Stellenwert ein. Das Referat RES1.2.3 Eventmanagement unterstützt hierbei die Geschäfts- und Zentralbereiche von Munich Re bei der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Eventmanager mit Begeisterung für neue Technologien im Veranstaltungsumfeld.
Ihre Aufgaben
Ganzheitliche Beratung der Auftraggeber als kompetenter Ansprechpartner und Sparringspartner bei der Entwicklung passgenauer, effizienter Event Lösungen mit Schwerpunkt auf virtuellen und hybriden Formaten
Konzeption, Planung, Umsetzung und Nachbereitung inklusive Erfolgskontrolle von Live , hybriden und insbesondere virtuellen Veranstaltungen in enger Abstimmung mit Auftraggebern, Dienstleistern und internen Teams
Aufbau, Durchführung und Betreuung virtueller Events über ON24, MS Teams/Live Events oder vergleichbare Plattformen
Komplexes Teilnehmermanagement inklusive Dokumenten Workflow, Einladungsprozessen und Kommunikation mit internationalem Kundenkreis
Aufsetzen von Event Mailings und Event Webseiten mit Microsoft Dynamics (Marketing/Event)
Aktives Schnittstellenmanagement mit Koordination aller beteiligten Gewerke, konstruktiver Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, Teil Projektsteuerung komplexer Events sowie Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten
Weiterentwicklung innovativer Event Konzepte, Serviceangebote und Expertenrollen im Team mit Fokus auf Nutzererlebnis und Qualität virtueller Veranstaltungen
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Veranstaltungstechnik, Event oder Medienmanagement sowie mehrjährige Erfahrung im Eventmanagement, idealerweise mit virtuellen und hybriden Formaten
Sehr ausgeprägte technische Expertise in Streaming, Licht , Ton und Videotechnik sowie fundierte Kenntnisse der aktuellen Medien und IT Infrastruktur im Veranstaltungsumfeld; sicherer Umgang mit relevanten Tools (u. a. MS Office 365, MS
Dynamics, ON24, Teams Live Events, Service Now), Kenntnisse von Event Buchungssystemen von Vorteil
Analytisches Verständnis komplexer technischer Zusammenhänge, kombiniert mit pragmatischer, lösungs und serviceorientierter Arbeitsweise sowie hoher Beratungskompetenz und Trendgespür
Offenheit für Innovationen und Veränderungsprozesse, hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Souveränes, professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Dienstleistern, ausgeprägte Team und Konfliktfähigkeit
Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse mit starken Kommunikations und Präsentationsfähigkeiten
Hinweise zur Bewerbung
Um Ihre Bewerbung berücksichtigen zu können, benötigen wir Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal. Wir empfehlen Ihnen, zusätzlich zum Hochladen Ihres Lebenslaufs ein Anschreiben zu verfassen, in dem Sie uns mitteilen, warum die Stelle für Sie interessant ist.
Über uns
Als weltweit führender Rückversicherer mit mehr als 11.000 Mitarbeitern an rund 50 Standorten prägt Munich Re ein völlig neues Bild von Versicherung. Wir machen Unsicherheit zum beherrschbaren Risiko und ermöglichen damit grundlegende Veränderungen. Arbeiten Sie bereits heute mit uns an Themen, die morgen unsere Gesellschaft betreffen, ob Klimawandel, Großbauprojekte, medizinische Risikobewertung oder sogar Raumfahrt. Gemeinsam leben wir eine Kultur, in der sich vielseitige und qualifizierte Teams ehrgeizige Ziele setzen. Wir schaffen einzigartige neue Lösungen für unsere Kunden und fördern Innovation. Klingt das nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil von Munich Re. Unsere Mitarbeiter sind unsere größte Stärke. Deshalb bieten wir ihnen umfangreiche Zusatzleistungen. Nachstehend finden Sie einige Beispiele.
Entfalten Sie Ihr Potenzial
Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion: Wir nutzen die Kraft der Unterschiede und sind davon überzeugt, dass Vielfalt nicht nur Innovation und Resilienz fördert, sondern uns auch befähigt, mutiger und besser zu handeln.
Lebenslanges Lernen: Lebenslanges Lernen ist ein wichtiges Differenzierungsmerkmal und maßgeblich für den Aufbau neuer Fähigkeiten sowie das Vorantreiben Ihrer beruflichen Entwicklung.
Karrieremobilität: Wir unterstützen aktiv Ihre Karrieremobilität und eröffnen Ihnen mit unserer starken globalen und regionalen Präsenz vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Vergütung und Wertschätzung
Attraktives Gehalt: Ihr hohes Engagement belohnen wir mit einer attraktiven Vergütung.
Altersvorsorge: Wir bieten Ihnen erstklassige Angebote für Ihre betriebliche Altersversorgung.
Work-Life-Balance: Wir fördern eine gesunde Work-Life-Balance, vor allem die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Gesundheitsmanagement: Wir kümmern uns um Ihre physische und psychische Gesundheit weit über die gesetzlichen Vorgaben hinaus.
Hybrides Arbeiten: Profitieren Sie vom Besten aus zwei Welten – dank eines überaus flexiblen Arbeitsmodells und der Möglichkeit, gelegentlich aus dem Ausland zu arbeiten.
* Munich Re steht nicht nur für ein partnerschaftliches Verhältnis zu Kunden, sondern auch für einen fairen Umgang mit Bewerbern und Mitarbeitern. Ganz egal, welchen Geschlechts. Wenn wir also die männliche Form von Personenbezeichnungen verwenden, geschieht dies lediglich aus Gründen des Leseflusses. Schwerbehinderte Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Offices: Königinstrasse 107, Munich, Bavaria 80802, DE · 555 College Road East, Princeton, NJ 08543-5241, US · Plantation Place 30 Fenchurch Street, London, EC3M 3AJ, GB · 56 Perimeter Center East, NE, Suite 500, Atlanta, GA 30346-2290, US
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How many Marketing jobs are open in Munich, Germany right now?
There are currently 1,006 open marketing positions in Munich, Germany listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Which companies are hiring for Marketing roles in Munich, Germany?
Companies currently hiring include Arvato Systems, BFS finance GmbH, zooplus, ValueNet Group, Mawave, among others. Browse the listings above to see every active employer.
Are there remote or hybrid Marketing jobs in Munich, Germany?
Yes — 680 of the 1006 open marketing positions offer remote or hybrid work (81 remote, 599 hybrid).
How do I apply for Marketing jobs in Munich, Germany?
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.