Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
$3k–$5k/mo
Bouw mee aan een warme woonomgeving waar iedere bewoner gezien wordt Ben jij een betrokken en mensgerichte leidinggevende die gelooft in de kracht van samenwerking, vertrouwen en persoonlijke aandacht? Wil jij leidinggev…
Skills: Team Leadership, Care Coordination, Personnel Management, Client Care Quality, Interdisciplinary Collaboration
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
$3k–$5k/mo
Meewerkend Teamleider Abbenbroekweg 111 te Rotterdam Geef richting aan een warm thuis waar structuur, ontwikkeling en menselijkheid samenkomen Ben jij een betrokken leidinggevende die dicht bij cliënten én medewerkers wi…
Skills: Team Leadership, Care Coordination, Staff Management, Coaching, Interdisciplinary Collaboration
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
$3k–$3k/mo
Dit ga je doen Ben jij een geboren leider en klaar voor een volgende stap in je retailcarrière? Dan is Kruidvat dé plek waar jij jouw ondernemerschap, commercieel inzicht en leidinggevende skills kunt inzetten en ontwikk…
Skills: Leadership, Commercial Insight, Team Management, Communication, Motivation
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
$3k–$3k/mo
Beschrijving van het bedrijf Securitas is een veiligheidsorganisatie met ruim 5.000 collega’s in Nederland en actief in 44 landen. Onze missie is helder: we help make your world a safer place. We combineren vakmanschap, …
Skills: Security Operations, Team Leadership, English Proficiency, Incident Reporting, Coaching
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
$3k–$3k/mo
Functieomschrijving Krijg jij energie van gastvrijheid, coaching én een bruisende werkomgeving? Weet jij hoe je een team motiveert om iedere dag het beste uit zichzelf te halen en heb je een passie voor eten, drinken en …
Skills: Team Leadership, Coaching, Guest Experience Management, Operational Administration, Hospitality Management
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
Als Assistant Store Manager bij NORMAL krijg je de kans om deel te nemen aan een enerverende reis in een bedrijf met een geweldige sfeer en ruimte om te groeien. We zijn op zoek naar iemand die al werkt als Assistant Sto…
Skills: Retail Management, Merchandising, Leadership, Customer Experience, Strategic Planning
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
Beschrijving van het bedrijf Wat doe je als Brand Marketing Specialist bij Coolblue? Als Brand Marketing Specialist ben je verantwoordelijk voor het zo efficiënt mogelijk behalen van de producttype brand marketingdoelste…
Skills: Brand Marketing, Marketing Strategy, Media Planning, Data Analysis, Stakeholder Management
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
$5k–$7k/mo
Wat ga je doen Als Projectcoördinator E&I bij Ballast Nedam Industriebouw in Rotterdam zorg jij ervoor dat techniek, planning en uitvoering goed op elkaar aansluiten. Je ondersteunt bij uitdagende industriële projecten e…
Skills: Project Coordination, E&I Engineering, Industrial Project Management, Planning, Safety Management
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
$77k–$146k/yr
Mendix – the leading low-code application development platform: The Mendix Platform uses visual modeling to abstract long-form coding out of application development. Our customers use Mendix to create and deploy better s…
Skills: Mendix Platform, Software Development, Java, JavaScript, C#
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
$85k–$162k/yr
About the Role Siemens is looking for an experienced Engagement Manager to lead and grow our Mendix & RapidMiner delivery practice in the UK. This is a client-facing team lead role at the intersection of people leadershi…
Skills: People Leadership, Commercial Ownership, Professional Services Delivery, Stakeholder Management, Pre-sales Activity
OFB GroupRotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
Werk jij graag als leidinggevende in de truck- en trailerbouw? Bij Vlastuin in Rotterdam stuur je een team aan van 7 monteurs. Binnen twee jaar groei je door naar de functie van Operationeel Manager en word je volledig v…
Skills: Team leadership, Workshop management, Logistics coordination, Personnel management, Technical background
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
$3k–$3k/mo
Beschrijving van het bedrijf Met jouw specialistische productkennis geef jij onze klanten het beste advies. Als teamleider ben jij hierin een voorbeeld voor je team.Jij bent het aanspreekpunt voor je collega’s op de werk…
Skills: Team Leadership, Retail Sales, Coaching, Customer Service, Employee Onboarding
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
Beschrijving van het bedrijf Wat doe je als Headhunter bij Coolblue? Als Headhunter bij Coolblue bedenk je samen met hiring managers wie jullie zoeken en hoe je diegene gaat vinden. Samen met hiring managers bedenk je wi…
Skills: Recruitment, Sourcing, Candidate Screening, Stakeholder Management, Boolean Search
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
Beschrijving van het bedrijf Assortiment & Market Data Specialist Als Assortiment & Market Data Specialist ontwikkel je een duidelijke visie en aanpak voor het assortiment van Coolblue. Je werkt in Category Management me…
Skills: Project Management, Data Analysis, Category Management, Strategic Planning, KPI Development
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
$4k–$6k/mo
Beschrijving van het bedrijf Je bent gericht op het uitvoeren van of zorgdragen voor de uitvoering van (niet) financiële controles, onderzoeken en advisering. Je biedt daarbij ondersteuning en advies om de validiteit en …
Skills: Assurance, Project Management, Stakeholder Management, Financial Auditing, Subsidy Regulations
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
At EY, we’re all in to shape your future with confidence. We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go. Join EY and help to build a better wor…
Skills: Calendar Management, Planning, Communication, Coordination, Process Optimization
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
At Perrigo, we are driven by our mission to Makes Lives Better Through Trusted Health and Wellness Solutions, Accessible to All. We are proud to be a Top 10 player in the European Consumer Self-Care market and the larges…
Skills: Brand Activation, Trade Marketing, Shopper Marketing, Brand Management, Stakeholder Management
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
The Senior Customs Operations Administrator is responsible for coordinating and managing complex customs operations, ensuring full compliance with local and international customs regulations. Acting as a subject matter e…
Skills: Customs Operations, Customs Brokerage, International Trade Compliance, Import and Export Declarations, Stakeholder Management
Rotterdam, South Holland, Netherlands · On-site
Join a global leader in maritime classification and certification: Your career is about more than building a CV – it’s a chance to LeaveYourMark Joining Bureau Veritas means becoming part of a key player in maritime clas…
Skills: Business Development, Sales Cycle Management, Prospecting, Negotiation, Salesforce
Rotterdam, South Holland, Netherlands · Hybrid
Job Details Job Title: Global Tax Accounting and Reporting Manager Location: Rotterdam, The Netherlands Work Arrangement: Hybrid About the Role As the Global Tax Accounting and Reporting Manager, you will play a pivotal …
Skills: Stakeholder Management, International Communication, Process Improvement, Automation, Analytical Skills
Rotterdam, South Holland, Netherlands • On-site
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Lead a team of caregivers at a residential facility for people with moderate intellectual disabilities while providing direct care. Responsible for care quality, personnel policy, and coordinating daily activities to ensure a safe and structured environment for residents.
Requires a care-related degree (minimum MBO 4) and a management qualification or willingness to obtain one. Candidates should have leadership experience or be a personal caregiver ready to step into a leadership role, with knowledge of the Triple-C principles.
Ben jij een betrokken en mensgerichte leidinggevende die gelooft in de kracht van samenwerking, vertrouwen en persoonlijke aandacht? Wil jij leidinggeven aan een enthousiast team én bijdragen aan een betekenisvol leven voor bewoners die dagelijks afhankelijk zijn van jouw ondersteuning en visie? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
Als meewerkend teamleider geef je leiding aan een team van begeleiders, werkzaam op de woonvoorziening. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg voor de cliënten en de verdere ontwikkeling daarvan. Je coördineert de zorgverlening en voert het personeelsbeleid uit. Daarnaast zorg je voor een goed werkoverleg.
Naast deze leidinggevende taken werk je natuurlijk ook zelf mee in de begeleiding. Hierdoor ken je de bewoners goed en weet je hoe je collega’s in hun werk zitten. Je kan daardoor als leidinggevende echt de kwaliteit van de zorg verbeteren! Je staat dicht bij je collega’s, de bewoners en medewerkers/teamleider dagbesteding en trekt samen op en weet daardoor wat belangrijk voor hen is. Samen zijn jullie verantwoordelijk om de beste zorg te bieden aan de cliënten.
Je wordt aangestuurd door de sectormanager. Binnen de sector heb je overleg met je collega-teamleiders en je kunt bij elkaar terecht om vraagstukken te delen en reflecteren.
Werkplek
Op Abbenbroekweg 115 wonen zes bewoners met een matig verstandelijke beperking. De ontwikkelingsleeftijd van mensen met een MVB ligt tussen de 2 en 7 jaar. Er wordt gecommuniceerd met pictogrammen. De bewoners hebben behoefte aan veiligheid, structuur en nabijheid. Het verminderen van spanning en het creëren van rustmomenten zijn belangrijk. De begeleiding sluit aan bij de mogelijkheden van de bewoners en helpt hen omgaan met emoties en dagelijkse uitdagingen. Daarnaast is er behoefte bij ondersteuning bij de algemene dagelijkse levensverrichtingen. De dag begint met een vaste ochtendstructuur, dat zorgt voor duidelijkheid en rust. Overdag gaan de bewoners naar dagbesteding en nemen ze deel aan activiteiten die aansluiten bij hun mogelijkheden. Als zij weer terug op de woning komen, bieden jij en je collega’s nabijheid, structuur en ondersteuning, zodat bewoners zich veilig en begrepen voelen. Door kleine stappen en duidelijke afspraken ontstaat er stabiliteit en ruimte voor ontwikkeling. Je werkt in een betrokken en hecht team waar humor, vertrouwen en collegialiteit belangrijk zijn. Samen zorgen we voor rust en structuur voor de bewoners, maar er is ook ruimte voor plezier en elkaar versterken. Het werk is dynamisch en betekenisvol. Je ziet dagelijks wat jouw inzet voor een bewoner kan betekenen. Het team bestaat uit 7 collega’s en de teamleider. Samen hebben we veel ervaring en kennis in huis rondom MVB en MVG. Er is een open communicatie en we vullen elkaar aan waar nodig. Het team biedt een veilige basis voor nieuwe collega’s en volop ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. We zoeken een leidinggevende en collega die stevig in zijn of haar schoenen staat en goed kan omgaan met spanning en onvoorspelbare situaties. Iemand die rust en overzicht weet te bewaren, en vanuit structuur en nabijheid kan aansluiten bij de bewoners. Humor, veerkracht en een open houding maken dat je goed binnen dit team past.
MVB (Matig verstandelijke beperking) In een MVB-woning wonen zeven tot acht bewoners met een matig verstandelijke beperking. Ze vinden het vaak lastig om de wereld om zich heen te begrijpen. Daarom is het belangrijk dat zij begeleiding en verzorging krijgen waarbij ze zich veilig voelen. Zodat zij zichzelf kunnen zijn, in een vertrouwde omgeving. En daar kun jij aan bijdragen. De ontwikkelingsleeftijd van mensen met een MVB ligt tussen de 2 en 7 jaar. Vaak hebben zij ook te maken met lichamelijke en medische problemen. Het is moeilijk om deze signalen te herkennen. Je communiceert vaak met behulp van pictogrammen. Voor het werken met mensen met een MVB is het belangrijk dat je een doorzetter bent, graag leert en goed kunt relativeren. Competenties die van belang zijn voor het werken met de doelgroep MVB zijn het bieden van structuur en een voorspelbare omgeving. Voor het werken met deze doelgroep is doorzettingsvermogen en leergierigheid nodig, net als humor, inzicht en loyaliteit.
Wie zoeken wij?
Iemand met veel humor! Met humor bereik je veel meer als team in de zorg en begeleiding van de bewoners. Daarnaast ben je iemand die sensitief inspeelt op de behoeften van mensen met een beperking en begeleiders. Jij zorg ervoor dat de menselijke behoeften altijd voorop blijven staan: in de behandeling, de begeleiding en de organisatie. Je bent goed in luisteren, kijken en vragen. Bovendien weet je mensen vertrouwen te geven door te kijken naar wat wél kan, en dat samen aan te pakken. Ook ben je sterk in de dialoog en interdisciplinair samenwerken.
Je hebt een afgeronde zorg gerelateerde opleiding minimaal mbo 4, zoals MMZ4, SPH of verpleegkunde
daarnaast heb je een managementopleiding gevolgd of ben je bereid deze te gaan volgen
je hebt ervaring als leidinggevende of bent persoonlijk begeleider die een volgende stap wil maken
je kent de uitgangspunten van Triple-C en draagt ze uit.
Wat krijg je?
Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s. Verder kun je rekenen op;
Mogelijkheid tot een vast contract, afhankelijk van je kwalificaties
een baan tussen de 28 en 32 uur per week
een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €3.296 en maximaal €5.200 o.b.v. 36 uur afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 50 of 55 (schaal hangt af van ervaring)
8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT)
aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar b.v. sectormanager
ASVZ biedt veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining
aandacht voor jouw persoonlijke groei vinden we ook belangrijk. Daarom kun je deelnemen aan allerlei activiteiten via ons vitaliteitsprogramma.
Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met sectormanager Jeanette Hielkema via 06-30762235
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet.
Ben je zzp'er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wilt komen.
We kijken graag naar wat wél kan. Omdat jij er bent voor onze cliënten, is ASVZ er voor jou.
ASVZ is een organisatie waar meer dan 5000 medewerkers zorg en dienstverlening bieden aan mensen met een verstandelijke beperking. Bijzondere mensen voor bijzondere mensen. De werkterreinen zijn zorg en begeleiding in wonen, dagactiviteiten, thuiszorg maar ook in de ondersteunende diensten. De werkregio strekt zich uit van Zuid Holland Zuid tot West Noord Brabant.
Offices: Touwbaan 1, Sliedrecht, 3363WB, NL · Postbus 121, Sliedrecht, 3360 AC, NL
There are currently 638 open management & leadership positions in Rotterdam, Netherlands listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Companies currently hiring include Dirk van den Broek, Stedin, Coolblue B.V., AS Watson, Certify360 EdTech Group, among others. Browse the listings above to see every active employer.
Yes — 287 of the 638 open management & leadership positions offer remote or hybrid work (4 remote, 283 hybrid).
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.
