Description de l'entreprise Avec 13 boutiques implantées partout au Québec, Griffon est le plus grand réseau de boutiques de jeux et jouets au Québec. Elle fait partie du groupe Renaud-Bray, reconnue comme l’une des Soci…
Skills: Customer Service, Human Resources Management, Recruitment, Training, Employee Evaluation
Description de l'entreprise Chez Unimax, nous propulsons celles et ceux qui tracent leur propre voie. À travers nos différentes divisions : La distribution de pneus (Distribution Stox), la distribution de roues et de jan…
Skills: Excel, VLOOKUP, Data Analysis, Benefits Administration, Compensation Management
Company Description Techo-Bloc is growing — and great people are at the centre of everything we build. We're looking for a part-time Talent Acquisition Partner to support our hiring efforts across professional and manage…
Partenaire en acquisition de talents (temps partiel)
Longueuil, Quebec, Canada · On-site
Senior
Description de l'entreprise Techo-Bloc est en pleine croissance — et les gens formidables sont au cœur de tout ce que nous bâtissons. Nous recherchons un·e partenaire en acquisition de talents à temps partiel pour souten…
Job Type:Regular People are at the heart of our success. Our culture encourages collaboration, transparency, and accountability in order to generate value and achieve sustainable results. Being part of the team means com…
Skills: Labour Law, Employment Law, Human Rights Law, Occupational Health and Safety, Privacy Protection
Description de l'entreprise Avec 13 boutiques implantées partout au Québec, Griffon est le plus grand réseau de boutiques de jeux et jouets au Québec. Elle fait partie du groupe Renaud-Bray, reconnue comme l’une des Soci…
Skills: Customer Service, Human Resources Management, Recruitment, Training, Employee Evaluation
Conseiller.ère RH bilingue (contrat temps plein, 1 an, renouvelable, hybride 2 j. de St-Hubert)
Longueuil, Quebec, Canada · Hybrid
Mid level
L'organisation Le groupe Alesco est un joueur québécois bien établi dans le financement spécialisé, qui regroupe deux divisions complémentaires : Alterfina et Garantie Track. Avec une équipe d’environ 125 employés, l’org…
Conseiller.ère RH bilingue (contrat temps plein, 1 an, renouvelable, hybride 2 j. de St-Hubert)
Longueuil, Quebec, Canada · Hybrid
Mid level
L'organisation Le groupe Alesco est un joueur québécois bien établi dans le financement spécialisé, qui regroupe deux divisions complémentaires : Alterfina et Garantie Track. Avec une équipe d’environ 125 employés, l’org…
Job Type:Students (Durée déterminée) (Saisonnier) (Stagiaire) Les gens sont au cœur de notre réussite. Notre culture encourage la collaboration, la transparence et la responsabilisation afin de générer de la valeur et d’…
Skills: Administrative Support, Data Entry, Document Management, Microsoft Outlook, Microsoft Word
Partenaire en acquisition de talents (temps partiel)
Longueuil, Quebec, Canada · On-site
Senior
Description de l'entreprise Techo-Bloc est en pleine croissance — et les gens formidables sont au cœur de tout ce que nous bâtissons. Nous recherchons un·e partenaire en acquisition de talents à temps partiel pour souten…
Company Description Techo-Bloc is growing — and great people are at the centre of everything we build. We're looking for a part-time Talent Acquisition Partner to support our hiring efforts across professional and manage…
Job Type:Regular People are at the heart of our success. Our culture encourages collaboration, transparency, and accountability to generate value and achieve sustainable results. Being part of the team means committing t…
Skills: Campus Recruitment, Talent Acquisition, University Relations, ATS Tools, Microsoft Excel
Qui sommes-nous ? Systèmes climatiques XNRGY est un leader nord-américain dans la conception durable et la fabrication de pointe de systèmes de traitement de l'air sur mesure axée sur la recherche, le développement énerg…
Description de l'entreprise Avec 13 boutiques implantées partout au Québec, Griffon est le plus grand réseau de boutiques de jeux et jouets au Québec. Elle fait partie du groupe Renaud-Bray, reconnue comme l’une des Soci…
Skills: Customer Service, Human Resources Management, Recruitment, Training, Employee Evaluation
Join a locally owned and operated store to help deliver health, beauty and convenience services in your community, and keep the customer at the centre of everything you do. Why this role is important? SUMMARY: To assist …
Description de l'entreprise Chez Artelia Canada, nous croyons que chaque projet est une opportunité unique de créer des solutions pour une vie positive. C’est ce qui nous anime chaque jour : imaginer, concevoir et réalis…
Skills: Administrative Support, Recruitment, Quality Assurance, Technical Writing, Data Entry
Description de l'entreprise Chez Techo-Bloc, nous sommes des entrepreneurs et des innovateurs dans l'âme qui aimons retrousser nos manches, et de faire bouger les choses. Avec 9 usines de fabrication de pointe, plus de 1…
Skills: Occupational Health and Safety, Incident Investigation, Risk Prevention, Internal Auditing, Root Cause Analysis
Company Description At Techo-Bloc, we’re entrepreneurial innovators who take pride in rolling up our sleeves and making things happen. With 9 cutting-edge manufacturing facilities, 13+ distribution centers, and over 900 …
Skills: Workplace Inspections, Incident Investigation, Root Cause Analysis, Health & Safety Training, Internal Auditing
Description de l'entreprise Depuis plus de 40 ans, le Groupe HELIOS offre un savoir-faire unique et innovant dans la gestion, l’exploitation et la maintenance d’infrastructures dans les secteurs de l’eau, du bâtiment, ré…
Skills: Human Resources Administration, Employee File Management, Data Entry, Immigration Case Processing, Microsoft Office Suite
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Full-time
associate degree
30% Employee Discount, Flexible Insurance Plan (Drug, Medical, Dental, and Disability), Friendly and Dynamic Work Environment
Posted 1d ago
~40 hrs/week
French
Responsibilities
Oversee customer service quality and mobilize the team to maintain high standards within the store. Manage human resources tasks including recruitment, training, payroll, and ensuring compliance with company policies.
Requirements
Requires a DEC with at least 3 years of experience in retail or customer service. Candidates should possess leadership skills, a general interest in cultural products and toys, and proficiency in office software.
Full job description
Description de l'entreprise
Avec 13 boutiques implantées partout au Québec, Griffon est le plus grand réseau de boutiques de jeux et jouets au Québec. Elle fait partie du groupe Renaud-Bray, reconnue comme l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada.
Nous recherchons un assistant-gérant pour notre succursale de Longueuil.
Description du poste
Vos responsabilités:
Veiller à la qualité du service à la clientèle dans la boutique en favorisant la mobilisation de l’équipe à cet égard;
Gestion des ressources humaines qui lui sont confiées (recrutement, formation, évaluation, reconnaissance, discipline, gestion des horaires et paie, etc.);
Assurer un suivi rigoureux des tâches et des responsabilités confiées aux employés et les soutenir dans leur exécution au besoin;
Veiller au respect des normes, politiques et procédures établies par l’entreprise;
Maintenir à jour ses connaissances des meilleures ventes et des nouveautés sur le marché et les transmettre aux employés.
Qualifications
DEC accompagné d’un minimum de 3 ans d’expérience dans le commerce de détail et/ou dans le domaine du service à la clientèle (un atout);
Bonne culture générale et intérêts pour les produits culturels, les jeux, les jouets et les objets cadeaux;
Leadership, sens des responsabilités, excellente capacité d’analyse, communication exemplaire et disponibilités variées;
Connaissances des logiciels de bureautique.
Informations supplémentaires
Vos avantages en nous rejoignant :
Rabais de 30% sur les achats en magasin;
Régime modulable d’assurances médicaments, soins médicaux, soins dentaires et invalidité;
Environnement de travail convivial et dynamique.
Type d'emploi: permanent
Département: Réseau des boutiques Griffon
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RetailStore ManagementCustomer ExperienceHR ManagementToys and GamesCultural ProductsPayrollStaff TrainingInventory KnowledgeLongueuil
Renaud-Bray, entreprise reconnue pour son dynamisme et son esprit novateur, connait une forte croissance. Avec 33 magasins répartis sur le territoire québécois, une plateforme de commerce électronique et deux centres de distribution, le plus grand réseau de librairies francophones en Amérique du Nord cherche à recruter.
Que ce soit en entrepôt, en magasin ou au siège social, Renaud-Bray offre un environnement de travail dynamique et stimulant avec de nombreuses opportunités d’avancement.
TOUTES LES PASSIONS MÈNENT À RENAUD-BRAY !
Offices: 5655 Avenue Pierre-de-Coubertin, Montréal, Québec H1N 1R2, CA
How many Human Resources jobs are open in Longueuil, Canada right now?
There are currently 22 open human resources positions in Longueuil, Canada listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Which companies are hiring for Human Resources roles in Longueuil, Canada?
Companies currently hiring include Techo-Bloc, Agropur, Renaud-Bray, Groupe Alesco, KABS Laboratories Inc., among others. Browse the listings above to see every active employer.
Are there remote or hybrid Human Resources jobs in Longueuil, Canada?
Yes — 9 of the 22 open human resources positions offer remote or hybrid work (0 remote, 9 hybrid).
How do I apply for Human Resources jobs in Longueuil, Canada?
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.