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Type de recrutement : Stage Domaine de compétences : Juridique Ville : Paris Département : Paris Description du poste: Présentation de la direction générale L' Autorité de contrôle prudentiel et de résolution…
LE CABINET Freshfields LLP est un cabinet d’avocats d’affaires anglo-saxon implanté à Paris depuis plus de 50 ans. Il figure parmi les structures les plus prestigieuses. Avec près de 130 avocats à la Cour en France, ce C…
Skills: Analytical Mind, Organizational Skills, Active Listening, Interpersonal Skills, Written Communication
Stage en financement et fiscalité de l’innovation F/H
Paris, Ile-de-France, France · On-site
Entry level
Stage à pourvoir en juillet ou septembre 2026. Au sein de Deloitte Société d'Avocats, vous intégrez la ligne de services R&D, « Global Investment and Innovations Incentives (GI³) » qui comprend en France, trois bureaux (…
Skills: Financial Analysis, Tax Analysis, Research Tax Credit (CIR), Business Planning, Strategic Analysis
ISG Sport Business Management
Gestionnaire Alternance F/H
Paris, Ile-de-France, France · On-site
$2k–$2k/yr
Mid level
En tant que gestionnaire de contrat d'alternance au sein d'un organisme de formation, vous serez responsable de la gestion administrative et opérationnelle des contrats d'alternance entre l'organisme de formation,…
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STAGE - Juriste en Droit de la PI et Lutte Anti-Contrefaçon Janvier 2027 (H/F)
Paris, Ile-de-France, France · On-site
Entry level
Hermès International, Holding du groupe, recherche un stagiaire pour sa Direction juridique Lutte anti-contrefaçon : Juriste en Propriété Intellectuelle et Lutte anti-contrefaçon (H/F) Rattaché à la Direction Lutte anti-…
Skills: Intellectual Property Law, Anti-Counterfeiting, Legal Drafting, Case Management, English Proficiency
At Ayvens, progress starts with you. Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. Join us, and get better with every move. Ayvens – Stagiaire fiscaliste Entité : AYVENS SADéparteme…
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Assistant au service des affaires internationales assurance H/F
Paris, Ile-de-France, France · On-site
Entry level
Type de recrutement : Stage Domaine de compétences : Négociation internationale en économie et finance Ville : Paris Département : Paris Description du poste: Présentation de la direction générale et du servi…
Rejoignez-nous en tant qu' un(e )Strategy Analyst/ Chef de projet F/H Poste en CDI basé à Paris 15e À propos de LexisNexis : LexisNexis Legal & Professional, qui sert des clients dans plus de 150 pays avec 11 800 employé…
Vous venez du property management, de la gestion locative tertiaire ou de l’immobilier d’entreprise et vous souhaitez valoriser votre expertise dans un rôle de conseil ? Chez Nerium, vous accompagnez des clients locatair…
<p><strong>Entreprise</strong></p> <p>Nous recherchons pour l'un de nos clients qui vous confiera la gestion des activités du centre médical (activités de santé au travail et de médecine d’urgence sous-traitée) en tant q…
Skills: Occupational Medicine, Medical Surveillance, Risk Prevention, Industrial Hygiene Analysis, Medical Aptitude Assessment
Description de l'entreprise Egis est l’un des leaders mondiaux de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures …
Skills: Corporate Law, Company Secretarial Management, Legal Drafting, English Proficiency, Organizational Skills
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Skills: Retail Fund Management, Fund Structuring, AMF Regulatory Compliance, Portfolio Management, ELTIF 2.0
Stage H/F - Assistant Juridique en Asset Management – Juillet 2027
Paris, Ile-de-France, France · On-site
Entry level$700M raised
Stage H/F - Assistant Juridique en Asset Management – Juillet 2027 Lazard Frères Gestion, filiale du groupe Lazard est une société de gestion d'actifs. Présents en France au Luxembourg et en Belgique, les près de 240 col…
Stage H/F – Juriste Corporate - Juillet 2027 Lazard Frères Banque est un établissement bancaire au service notamment de nos activités de gestion privée, regroupées sous l’entité juridique Lazard Frères Gestion. Cette der…
Skills: Legal Drafting, Civil Law, Corporate Law, Banking and Financial Law, Consumer Law
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Skills: Anti-corruption Regulations, Compliance Program Management, Risk Mapping, Internal Investigations, Due Diligence
Alternant Juriste Droit civil, Contrats & Mission H/F
Paris, Ile-de-France, France · On-site
Entry level
Description de l'entreprise Vous recherchez une alternance qui vous permettra de développer vos compétences juridiques tout en contribuant à des projets à fort impact ? Le Groupe EPIKTET est fait pour vous ! Rejoindre no…
Salary Range: 47 000,00 € - 87 400,00 € Job Description Summary Novartis France est une entreprise pharmaceutique de renommée internationale, spécialisée dans la recherche, le développement et la commercialisation de méd…
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Full-time
Flexible Teleworking Policy, Flexible Leave Policy, Internal Mobility Opportunities, Regular Collective Events, Annual Training Budget of 750€, Gymlib Sports and Wellness Subscription
Posted 41d ago
~40 hrs/week
French
Responsibilities
Manage the full sales cycle from prospecting and qualifying needs to demonstrating value and closing deals with Mid-Market and Enterprise accounts. Collaborate with BDRs, CSMs, and Product teams to optimize sales velocity and drive growth in the legal tech sector.
Requirements
Requires at least 3 years of experience in complex SaaS sales with C-level executives and mastery of sales methodologies like MEDDIC. A strong hunter profile with resilience and an interest in Generative AI is essential, while legal background and Salesforce knowledge are preferred.
Full job description
Notre mission ⚖️
Chez Doctrine, nous construisons le leader de l’IA juridique en Europe.
Notre conviction ? Le droit ne doit pas être ralenti par des tâches répétitives. Il doit être augmenté par une IA spécialisée, conçue pour comprendre, analyser et produire du raisonnement juridique avec un haut niveau d’exigence.
Notre ambition ? Permettre aux professionnels du droit de gagner en fiabilité, en efficacité et en sérénité, grâce à une plateforme unique, exhaustive et sécurisée.
Aujourd’hui, 27 000 professionnels du droit, répartis dans cinq pays (France, Italie, Allemagne, Espagne, Luxembourg), nous font confiance.
Notre développement est guidé par une approche claire : une vision globale, ancrée dans une compréhension fine des spécificités locales.
Derrière cette ambition, une équipe d’environ 250 personnes, réunies autour d’un même objectif : accompagner les juristes et avocats à toutes les étapes de leur travail, de l’analyse à la rédaction.
Et nous n’en sommes qu’au début.
Le contexte
Nous cherchons plusieurs Account Executives (AE) Mid & Up Market pour rejoindre les équipes qui couvrent le segment Up market corporates :
Les ETI et Grandes Entreprises (SBF 120)
Notre équipe commerciale est organisée comme beaucoup de SaaS B2B, avec des BDR qui s'occupent de la relation commerciale avant-vente et qui portent une part de la qualification et de la prospection, des AE qui participent à la prospection et s'occupent principalement de tout le cycle de vente à partir du 1er RDV jusqu’à la finalisation d’un contrat (définition du périmètre, des options, négociation tarifaire).
Pourquoi être AE Mid & Up Market chez Doctrine ?
Vendre la Legal Tech la plus performante du marché, qui innove en permanence et est en avance de phase sur les sujets d'IA Générative ;
S’appuyer sur des équipes Ops et Marketing bien staffées et de haut niveau, au service de la performance des Sales au quotidien ;
Pouvoir évoluer dans une équipe avec des profils divers, qui met l'accent sur la formation et l’accompagnement dès le premier jour ;
Bénéficier d'un package attractif comprenant un variable déplafonné.
Les missions 🛠
Tu es amené.e à porter le cycle de vente de A à Z : dans une démarche d'acquisition, tu prospectes sur le parc qui t’es confié, qualifies le besoin des comptes, montres la valeur de l’outil au travers de démonstrations, construis des offre financières adaptées, négocies & signes un maximum de deals.
Tu adresses principalement ces comptes en outbound, avec un approche multi-interlocuteurs ; tu optimises la vélocité commerciale en équilibrant vitesse d’exécution et taux de transformation.
Tu travailles main dans la main avec l’équipe étendue de Doctrine pour générer des opportunités business : tu te coordonnes au quotidien avec les BDR et les CSM/AM qui contribueront directement à ton activité, et tu pourras t’appuyer sur les équipes Ops, Marketing et Product pour accélérer la croissance sur ton segment.
Le profil idéal 👀
Tu as une expérience de vente complexe avec des profils exécutifs (C-Level) d’au moins 3 ans, idéalement dans la vente de logiciels SaaS.
Tu maitrises à la perfection des méthodologies de vente telles que MEDDIC, qui te permettent d’établir des prévisions précises et à jour de ton business chaque mois.
Tu t'intéresses aux technologies liées à l'intelligence artificielle générative
Une formation/expérience juridique confirmée est appréciée mais non un prérequis.
La connaissance de Salesforce est un atout.
Tu es tenace, mets les excuses au placard et as un fort attrait pour le résultat ; tu es motivé.e par une perspective de variable déplafonné.
Tu es un.e véritable chasseur.se, passionné.e de prospection : tu sais faire preuve de résilience, d’écoute, et de conviction, et tu sais prioriser avec focus.
Tu as une forte culture du feedback et souhaites progresser sans cesse.
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Ce qui t'attend si tu rejoins Doctrine 🤝
Contribuer à un projet ambitieux, avec un impact réel et positif sur la société : rendre le droit plus accessible et plus ouvert.
Un onboarding très complet permettant une intégration et une montée en compétence rapides.
Une aventure dans laquelle la formation et le partage des connaissances font partis du quotidien.
Rejoindre une entreprise avec une vie d’équipe riche et dynamique : conférences, team-buildings, déjeuner, offsite, afterwork, etc.
Nos valeurs 🤝
Chez Doctrine, nos 4 valeurs nous accompagnent au quotidien et dans notre ambition de faire bouger les choses.
Challenge the status quo : nous défendons les idées audacieuses qui contribuent à l’évolution de tout un secteur.
Liberty and responsibility : nous encourageons l’autonomie, l’impact de chacun·e et l’ownership.
Knowledge is power : l'information est au cœur de la mission de Doctrine, et nous cherchons constamment à progresser.
Release early, release often and listen to your customers : nous croyons au pouvoir de l’itération et à l’importance d’écouter en permanence notre marché, nos client·e·s et leurs problématiques.
Nos avantages pour faire la différence ☀️
🏡 Une politique de télétravail flexible permettant - selon les équipes - jusqu’à trois jours de télétravail par semaine.
🌴 Une politique de congés flexibles
🌱 Des opportunités concrètes de mobilité interne
🏄♂️ Des évènements collectifs réguliers
📚 Un vrai accent sur la formation individuelle et collective, avec un budget annuel de 750€ pour toute formation en lien avec ton poste - et des formations en équipe ou pour toute l'entreprise
🏋️♀️ Un abonnement Gymlib pour les activités sportives et bien-être
🧘 Un accès gratuit à la plateforme d'accompagnement à la santé mentale Moka.care et un accompagnement individuel allant jusqu’à 6 séances par an
👩⚕️ Une assurance santé avec Alan
🍱 🚲 Une carte Swile pour tes tickets restaurants et ton forfait mobilité durable (66,60 euros par mois)
💡 Des réductions et avantages négociés grâce à notre CSE via la plateforme Happypal
🍏 Un équipement de travail neuf chez Apple
Notre processus de recrutement 🚀
Un premier échange de 30 min avec l’un.e de nos Talent Acquisition Manager pour bien comprendre ton projet professionnel et te présenter ce qu'on construit chez Doctrine
Une rencontre d’1h avec ton/ta futur.e manager, pour détailler le poste et le scope de l’équipe, mais aussi répondre à toutes tes questions.
Un ou deux tests techniques pour évaluer concrètement tes compétences
Une venue dans nos bureaux pour : un déjeuner avec 3 personnes de différents départements chez Doctrine, pour te donner un aperçu de tes futur.e.s collègues ; un échange sur les valeurs de l’entreprise pour te partager notre vision, et une rencontre avec notre CEO, Guillaume.
(si nécessaire le processus pourra être adapté pour répondre à tes contraintes personnelles et professionnelles)
Mesdames, autorisez-vous à candidater !
Certaines études scientifiques montrent qu'en particulier les femmes ont moins tendance à postuler à une offre d'emploi quand elles n'ont pas toutes les qualifications. Si cela peut vous rassurer, sachez que cette fiche de poste est indicative donc prenez la comme telle : c'est un guide, ni plus ni moins.
Si Doctrine vous intéresse, sachez que nous aurons plaisir à recevoir votre candidature !
Diversité & inclusion
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, n'hésitez pas a nous en parler lors du process de recrutement.
Nous nous engageons à mettre en place tous les aménagements nécessaires pour garantir un environnement de travail adapté a chacun et chacune
Doctrine is the 1st legal AI platform that frees lawyers and legal professionals from repetitive and time-consuming tasks at every stage of their work: understanding a case, searching for information and drafting documents. Don't choose between legal security and productivity. Choose Doctrine.
Offices: 190, Rue Championnet, Paris, Île-de-France 75018, FR
IA juridique and Legal AILegalArtificial IntelligenceSoftwareLegal TechSaaSAnalyticsArtificial Intelligence (AI)Machine Learning
How many Legal jobs are open in Paris, France right now?
There are currently 614 open legal positions in Paris, France listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Which companies are hiring for Legal roles in Paris, France?
Companies currently hiring include Banque de France, Sia, ALTAREA, Marsh McLennan, Norton Rose Fulbright, among others. Browse the listings above to see every active employer.
Are there remote or hybrid Legal jobs in Paris, France?
Yes — 358 of the 614 open legal positions offer remote or hybrid work (17 remote, 341 hybrid).
How do I apply for Legal jobs in Paris, France?
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.