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Evident Canada, une société du groupe Wabtec, est un chef de file mondial dans la fabrication d'équipements d'inspection innovants utilisés dans des applications industrielles et de recherche dans l'aérospatiale, la production d'énergie, la pétrochimie, les infrastructures civiles, l'industrie automobile et les produits de consommation. 

Evident offre une vaste gamme de logiciels et d’équipements dédiés à la détection de défauts et à l’inspection visuelle à distance. Ces solutions avancées, intégrant des technologies telles que les ultrasons, les courants de Foucault et les vidéoscopes industriels, permettent la détection efficace de défauts dans divers secteurs industriels. Elles garantissent des inspections précises et rapides, même dans des environnements complexes ou difficiles d’accès. Nos appareils sont particulièrement adaptés à l’inspection de soudures, à la détection de fissures cachées, de vides, de porosités et d’autres irrégularités internes dans une variété de matériaux.

En tant que Chef d’équipe – Backend Cloud (Full Stack), vous dirigerez et collaborerez avec une équipe multidisciplinaire de développeurs talentueux afin de concevoir et livrer l’architecture et les services d’un logiciel web moderne (incluant des vues 2D et 3D, la gestion d’actifs ainsi qu’une bibliothèque de médias photo/vidéo) pour l’un de nos produits d’inspection visuelle. Vous jouerez un rôle clé tant sur le plan technique que du leadership, en combinant une expertise pratique en architecture et infrastructure infonuagiques, en conception de systèmes distribués, en programmation et en résolution de problèmes complexes, tout en accompagnant les membres de l’équipe et en établissant une orientation technique forte.

En étroite collaboration avec l’équipe de développement, vos principales responsabilités incluront la prise de décisions architecturales sur Azure, la supervision et la contribution au développement de services backend en TypeScript (NestJS), ainsi que la coordination de l’exécution technique au sein de l’équipe. La participation au développement frontend de l’application web (Angular 17+ et TypeScript) constitue un atout. Vous devrez faire preuve d’implication, de proactivité, de débrouillardise et d’un grand souci du détail, tout en favorisant des standards de qualité élevés, les meilleures pratiques et l’amélioration continue au sein de l’équipe. Une excellente maîtrise de l’environnement Azure, de TypeScript et de NestJS est requise, ainsi qu’une solide connaissance du développement web frontend et des compétences démontrées en leadership.

Vos responsabilités :

• Collaborer activement à la définition et à l’implantation d’un logiciel web multiplateforme dans le cadre du développement de produits.

• Travailler avec les technologies backend suivantes : SQL, NestJS, Azure, Azure Blob Storage.

• Travailler avec les technologies frontend suivantes : HTML, SCSS, TypeScript, Angular 17+, RxJS, Electron.

• Travailler avec les technologies d’infrastructure cloud suivantes : Terraform, Kubernetes.

• Concevoir et développer des API et des microservices.

• Mettre en œuvre les meilleures pratiques DevOps et CI/CD.

• Participer au développement logiciel en collaboration avec les autres développeurs.

• Assurer le contrôle qualité du contenu intégré, sa conformité adaptative et multiplateforme au moyen de tests automatisés.

• Offrir un soutien technique aux membres de l’équipe en résolvant des problématiques complexes, en donnant des conseils et en partageant les meilleures pratiques.

• Collaborer avec les autres équipes et parties prenantes afin de comprendre leurs besoins techniques et fonctionnels, et assurer une communication claire et efficace sur l’avancement des travaux.

• Fournir un soutien technique aux membres de l’équipe en résolvant des enjeux complexes, en offrant de l’accompagnement et en partageant les meilleures pratiques.

Exigences du poste :

• Baccalauréat en génie logiciel, en informatique ou dans un domaine connexe.

• Niveau avancé en TypeScript et NestJS.

• Niveau intermédiaire en JavaScript, TypeScript, HTML, SCSS et Angular 14+.

• Connaissance d’Azure, de ses ressources et des architectures de microservices, requise.

• Connaissance des bases de données, requise.

• Connaissance d’Electron et d’Ionic, un atout.

• Connaissance générale des pratiques CI/CD.

• Connaissance d’un ou plusieurs frameworks de tests unitaires, un atout.

• Connaissance de JIRA, GitLab et GIT.

• Anglais avancé afin de collaborer avec des parties prenantes internationales.

• Connaissance des méthodologies de développement Agile, des meilleures pratiques et des normes de qualité.

• Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes et à prendre des décisions éclairées rapidement et efficacement.

• Excellentes habiletés de communication verbale et écrite, avec la capacité de communiquer clairement et efficacement avec les membres de l’équipe, les clients et les parties prenantes.

• Passion pour la technologie, avec une veille constante des tendances de l’industrie, des nouvelles pratiques de développement et des technologies émergentes.

Exigences du poste :

• Baccalauréat en génie logiciel, en informatique ou dans un domaine connexe.
• Niveau avancé en TypeScript et NestJS.
• Niveau intermédiaire en JavaScript, TypeScript, HTML, SCSS et Angular 14+.
• Connaissance d’Azure, de ses ressources et des architectures de microservices, requise.
• Connaissance des bases de données, requise.
• Connaissance d’Electron et d’Ionic, un atout.
• Connaissance générale des pratiques CI/CD.
• Connaissance d’un ou plusieurs frameworks de tests unitaires, un atout.
• Connaissance de JIRA, GitLab et GIT.
• Anglais avancé afin de collaborer avec des parties prenantes internationales.
• Connaissance des méthodologies de développement Agile, des meilleures pratiques et des normes de qualité.
• Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes et à prendre des décisions éclairées rapidement et efficacement.
• Excellentes habiletés de communication verbale et écrite, avec la capacité de communiquer clairement et efficacement avec les membres de l’équipe, les clients et les parties prenantes.
• Passion pour la technologie, avec une veille constante des tendances de l’industrie, des nouvelles pratiques de développement et des technologies émergentes.

Qu’est-ce que vous pourriez accomplir dans un endroit où les gens passent avant tout?

Chez Wabtec, ce n’est pas juste un emploi — c’est l’impact que vous créez. Quand nos gens se rassemblent, nous repoussons les limites du possible en améliorant continuellement ce que nous faisons et comment nous le faisons — pour nos clients et les uns pour les autres.

Si vous êtes prêt à révolutionner la façon dont le monde se déplace pour les générations futures, Wabtec est l’endroit qu’il vous faut.

Qui sommes-nous?

Wabtec est un fournisseur mondial de premier plan d’équipements, de systèmes, de solutions numériques et de services à valeur ajoutée pour les secteurs ferroviaires de fret et de transport en commun. Forts de plus de 150 ans d’expérience, nous menons en matière de sécurité, d’efficacité, de fiabilité, d’innovation et de productivité. Que ce soit dans le fret, le transport, les ports, la logistique, les mines, l'industrie ou la marine, notre expertise, nos technologies et nos employés accélèrent ensemble l’avenir du transport. Avec des racines remontant à George Westinghouse, Thomas Edison et Louis Faiveley, Wabtec a toujours développé des technologies et mis en œuvre des solutions adaptées aux secteurs essentiels pour répondre aux besoins des clients et des gouvernements.

Avec environ 30 000 membres de l’équipe à travers le monde, nous générons une performance qui fait avancer le monde. Nous sommes des apprenants à vie, animés par le désir constant de faire mieux. Apprenez-en plus à www.WabtecCorp.com

Notre culture nous propulse et ouvre les possibilités

Nous croyons que les meilleures idées naissent d’un mélange d’expériences et de parcours variés. Chez Wabtec, nous travaillons chaque jour pour créer un environnement où chacun trouve sa place. Nous bâtissons une culture où le leadership, l’inclusion et votre perspective unique alimentent le progrès.

Nous sommes fiers d’être un employeur offrant l’égalité des chances. Nous accueillons les talents de tous les horizons, expériences et identités – y compris la race, le genre, l’âge, le handicap, le statut de vétéran et plus encore.

Besoin d’adaptation? Faites-nous signe – nous sommes là pour vous.