Ihre/Deine Aufgaben Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen der Personalarbeit von A-Z Eigenständige Erstellung von Arbeits- und Ausbildungsverträgen …
Unternehmensbeschreibung Die 1994 gegründete ETAS GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Robert Bosch GmbH mit internationalen Vertriebsgesellschaften in Europa, Nord- und Südamerika sowie Asien. Zum Por…
Skills: Content Management, Social Media Marketing, Video Production, Event Planning, MS Office
Pflichtpraktikum im Change Management & Organisationsentwicklung
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · On-site
Entry level
Unternehmensbeschreibung Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und…
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Skills: Scrum Framework, Agile Methodologies, MS Office, Recruiting, Onboarding
<p>Bist du bereit für eine neue Herausforderung in einer kleinen, aber feinen Steuerberatungsgesellschaft? Bei Clauß GmbH in Stuttgart am Killesberg suchen wir eine:n Steuerfachangestellte:n, der:die unser Team mit Enthu…
Praktikum im Rahmen einer kaufmännischen Umschulungsmaßnahme (praktischer Teil) m/w/d
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · On-site
Entry level$301M raised
Tätigkeiten Praxisorientierte Vermittlung von kaufmännischen Inhalten in den Ausbildungsberufen Indutriekaufleute oder Kaufleute für Büromanagement Mitarbeit bei allen anfallenden Tätigkeiten in unseren Fachbereichen Vor…
Entfalte Deine Kreativität: Studentische Unterstützung in der externen Kommunikation!
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · On-site
Entry level
Das Team »Kommunikation und Transfer« verantwortet die externe Kommunikation des Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO in Stuttgart und sorgt dafür, dass Forschungsergebnisse, Innovationen und Zu…
Skills: External Communication, Press Release Writing, Science Communication, Social Media Management, CRM Management
Deine Aufgaben bei uns Du unterstützt unsere Finanzbuchhaltung im Bereich Kreditorenbuchhaltung und übernimmst Schritt für Schritt Verantwortung für die Bearbeitung von Eingangsrechnungen.Du prüfst, kontierst und verbuch…
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Deine Aufgaben bei uns Du übernimmst Verantwortung für unseren Rechnungs- und Freigabeworkflow – von der Prüfung und Kontierung bis zur Verbuchung von Eingangsrechnungen.Du steuerst und überwachst unseren digitalen Rechn…
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Company Description Die Radisson Hotel Group ist eine der weltweit größten Hotelgruppen mit zehn unverwechselbaren Hotelmarken und über 1.400 Hotels in Betrieb und Entwicklung in mehr als 95 Ländern. Das übergeordnete Ma…
Skills: Guest Service, Check-in/Check-out, Reservation Management, Payment Processing, German Fluency
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Skills: Guest Service, Check-in/Check-out, Reservation Management, Payment Processing, Problem Solving
Join our global team of experts At Diconium, we do digital business transformation across various industries. As a team member, you will work on projects that generate value from software, data, and AI by delivering stra…
Skills: Event Planning, Project Coordination, Budget Management, MS PowerPoint, MS Excel
Versicherungskaufmann*frau Vertragsservice Unternehmerpolice und Cyber
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · Hybrid
Mid level
Unternehmensbeschreibung Bei uns zählt, wer du bist. Mit all deinen Fähigkeiten, Ideen und Möglichkeiten. Egal ob du neu einsteigst oder Erfahrung mitbringst: Bei der BarmeniaGothaer bekommst du Rückhalt, Verantwortung u…
Ausbildung zur Patentanwaltsfachangestellten/zum Patentanwaltsfachangestellten (m/w/d)
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · On-site
Entry level
Über uns BRP RENAUD – ein klarer Fall für Deine Zukunft Willkommen im Team von BRP RENAUD Mit mehr als 60 Anwältinnen und Anwälten sowie einem engagierten Team vertreten wir die Interessen unserer anspruchsvollen Mandant…
Ausbildung zur Patentanwaltsfachangestellten/zum Patentanwaltsfachangestellten (m/w/d)
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · On-site
Entry level
Über uns BRP RENAUD – ein klarer Fall für Deine Zukunft Willkommen im Team von BRP RENAUD Mit mehr als 60 Anwältinnen und Anwälten sowie einem engagierten Team vertreten wir die Interessen unserer anspruchsvollen Mandant…
Skills: Patent Law, Case Management, Deadline Monitoring, Client Communication, MS Office
Projektkoordinator:in (m/w/d) Stationsentwicklung, 50% befristet für 2 Jahre
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · Hybrid
Entry level
Ihre Aufgaben Als NVBW mbH setzen wir uns für einen starken, zukunftsorientierten Schienenpersonennahverkehr und eine moderne Infrastruktur in Baden-Württemberg ein. Für unser Team „Stationsentwicklung“ im Bereich Infras…
Unternehmensbeschreibung Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen da…
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Unternehmensbeschreibung Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktione…
Skills: Accounts Receivable, Credit Management, Dunning Process, MS Office, SAP
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Full-time
bachelor degree
Attractive Remuneration, Permanent Employment Contract, 30 Days Annual Leave, Professional Development Opportunities, Employee Events, Sports Groups
Posted 28d ago
~40 hrs/week
German
Responsibilities
Manage the full employee lifecycle from recruitment and onboarding to offboarding and contract management. Provide HR consultancy to employees and managers while optimizing digital HR processes and ensuring legal compliance.
Requirements
Requires a degree in HR or a similar qualification along with several years of professional experience and knowledge of labor law. Candidates must possess strong organizational skills, discretion, and fluency in German and English.
Full job description
Ihre/Deine Aufgaben
Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen der Personalarbeit von A-Z
Eigenständige Erstellung von Arbeits- und Ausbildungsverträgen sowie Vertragsänderungen
Onboarding von neuen Mitarbeitenden inklusive der Durchführung von Einführungsgesprächen
Offboarding von Mitarbeitenden sowie die Erstellung von Arbeitszeugnissen
Beratung und Bearbeitung von Themen rund um Mutterschutz, Elternzeit und Elterngeld
Mitarbeit bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unserer externen Lohnbuchhaltung
Verantwortung für das Bewerbermanagement sowie erste Ansprechperson für die Bewerbenden und Fachbereiche
Mitwirkung bei HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung unserer Personalprozesse
Pflege der Personalstammdaten sowie Erstellung von HR-Auswertungen, Statistiken und personalrelevanten Dokumenten
Sicherstellung einer rechtskonformen Personaladministration und Dokumentation
Ihr/Dein Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse
Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Organisationsgeschick
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke
Diskretion, Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Personaldaten
Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Fingerspitzengefühl in unterschiedlichen Gesprächssituationen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
Was wir bieten:
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken Team mit flachen Hierarchien, hoher Transparenz und großem Erfolg
Attraktive Vergütung an einem Standort im Herzen von Stuttgart
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Jahresurlaub und Fortbildungsmöglichkeiten in einem Job mit Perspektive
Mitarbeiterevents, diverse Sportgruppen – und nie versiegende Quellen an Wasser, Saftschorlen, Kaffee & Tee
Interessiert?
Dann bewirb Dich bei uns! Wir bieten Dir eine interessante, spannende und vielseitige Tätigkeit in einem Team, das nicht nur viel bewegt, sondern auch großen Spaß daran hat!
About us
Die Blue Ocean Entertainment AG ist Marktführer für Kindermagazine in Europa und gehört zu den führenden Anbietern von Kinderprintprodukten weltweit. Viele Lizenzgeber (u.a. LEGO, PLAYMOBIL, Schleich, Zapf oder Coppenrath) vertrauen der Burda-Tochter ihre Marken für Zeitschriften an. Sammelserien in 2D und 3D, Loyalty Kampagnen für den Handel und preisgekrönte APPs runden das Portfolio von Blue Ocean ab. Das 2005 in Stuttgart gegründete Unternehmen beschäftigt inzwischen rund 300 Mitarbeitende an sieben Standorten in Europa.
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Die Blue Ocean Entertainment AG ist Marktführer für Kindermagazine in Europa und gehört zu den führenden Anbietern von Kinderprintprodukten weltweit. 70 Lizenzgeber vertrauen uns, einer Burda-Tochter, ihre Marken für Zeitschriften an. Sammelserien in 2D und 3D, Loyaltyprogramme für den Handel und Apps runden das Portfolio von Blue Ocean ab. Unser 2005 gegründete Unternehmen hat inzwischen 250 Mitarbeitende an sieben europäischen Standorten.
Aufgrund unseres wachsenden Portfolios sind wir regelmäßig auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern. Unsere aktuellen Stellenanzeigen finden Sie unter http://www.blue-ocean-ag.de/jobs.
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Yes — 170 of the 369 open administrative positions offer remote or hybrid work (6 remote, 164 hybrid).
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