Administrative Jobs in Strasbourg, France (Now Hiring) — 239 open — Page 12
Habitation moderne
Responsable Département Proximité (H-F)
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
$40k–$50k/yr
Senior
A PROPOS DE NOUS Habitation Moderne est un acteur historique et reconnu de l’habitat sur le territoire de l’Eurométropole de Strasbourg. Bailleur social de référence, l’entreprise intervient sur l’ensemble de la chaîne d…
Alternance - Chargé de Communication et Marketing CDC H/F
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Une association culturelle, située à proximité de Strasbourg, recrute un(e) apprenti(e) en Marketing Opérationnel et Communication H/F pour la rentrée 2026. En parallèle de ton intégration en entreprise, tu prépareras un…
Skills: Operational Marketing, Communication Strategy, Social Media Management, Event Planning, Content Creation
CFA IESA
Alternance - Chargé de Communication et Marketing CDC H/F
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Une association culturelle, située à proximité de Strasbourg, recrute un(e) apprenti(e) en Marketing Opérationnel et Communication H/F pour la rentrée 2026. En parallèle de ton intégration en entreprise, tu prépareras un…
Skills: Social Media Management, Content Creation, Video Production, Digital Communication, WordPress
Habitation moderne
Gestionnaire contrats CVC (H-F)
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
$27k–$35k/yr
Mid level
A PROPOS DE NOUS Habitation Moderne est un acteur historique et reconnu de l’habitat sur le territoire de l’Eurométropole de Strasbourg. Bailleur social de référence, l’entreprise intervient sur l’ensemble de la chaîne d…
Description de l'entreprise Evoriel est un groupe leader de la gestion immobilière en France, regroupant des marques spécialisées dans la Manager, la gérance, la Logistique et les Assistanat. Avec plus de 3 000 collabora…
Description de l'entreprise Evoriel est un groupe leader de la gestion immobilière en France, regroupant des marques spécialisées dans la Manager, la gérance, la Logistique et les Assistanat. Avec plus de 3 000 collabora…
Alternance – Chargé de Communication interne H/F - Mastère MSCM
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Une entreprise spécialisée dans les services au usagers dans le secteur de Strasbourg, en partenariat avec le CFA-IESA, recrute un apprenti H/F pour travailler comme Chargé de communication interne H/F dès la rentrée 202…
Skills: Content Creation, Copywriting, Graphic Design, Audiovisual Production, Internal Communication
Alternance – Chargé de Communication interne H/F - Mastère MSCM
Strasbourg, Grand Est, France · Hybrid
Entry level
Une entreprise spécialisée dans les services au usagers dans le secteur de Strasbourg, en partenariat avec le CFA-IESA, recrute un apprenti H/F pour travailler comme Chargé de communication interne H/F dès la rentrée 202…
Skills: Internal communication, Content creation, Copywriting, Graphic design, Audiovisual production
Alternance - Assistant(e) Marketing Opérationnel & Communication H/F
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Dans le cadre de son développement, une entreprise du secteur du bâtiment et de la rénovation de l’habitat recrute en alternance un(e) : Assistant(e) Marketing Opérationnel & Communication H/F afin de préparer le Bachelo…
Skills: Operational marketing, Communication, Digital marketing, Social media management, Content creation
Alternance - Assistant Ressources Humaines H/F - CFA IESA
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Le CFA IESA de Strasbourg est spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986, mettant l'accent sur le secteur tertiaire dans le Bas-Rhin. Nos formations vont du CAP aux titres RNCP de niveau 7 (Mastère Bac+5). E…
Alternance - Assistant Ressources Humaines H/F - CFA IESA
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Le CFA IESA de Strasbourg est spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986, mettant l'accent sur le secteur tertiaire dans le Bas-Rhin. Nos formations vont du CAP aux titres RNCP de niveau 7 (Mastère Bac+5). E…
Skills: Administrative Management, Personnel Management, Human Resources Processes, Payroll Preparation, Training Management
CFA IESA
Alternance - Assistant(e) Marketing Opérationnel & Communication H/F
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Dans le cadre de son développement, une entreprise du secteur du bâtiment et de la rénovation de l’habitat recrute en alternance un(e) : Assistant(e) Marketing Opérationnel & Communication H/F afin de préparer le Bachelo…
Skills: Operational Marketing, Communication, Content Creation, Social Media Management, Digital Communication
Alternance - Chargé(e) de Marketing & Communication H/F
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Dans le cadre de son développement, une entreprise du secteur du bâtiment et de la rénovation de l’habitat dans le secteur de Strasbourg recrute en alternance un(e) : Chargé(e) de Marketing & Communication H/F afin de pr…
Skills: Marketing strategy, Communication strategy, Digital marketing, Social media management, Project management
Alternance - Assistant Administratif & Ressources Humaines H/F - CFA IESA
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Entry level
Le CFA IESA de Strasbourg est spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986, mettant l'accent sur le secteur tertiaire dans le Bas-Rhin. Nos formations vont du CAP aux titres RNCP de niveau 7 (Mastère Bac+5). E…
Skills: Administrative management, Document organization, Personnel management, Human resources processes, Microsoft Office
Notre CFA IESA, spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986, notamment dans le secteur tertiaire du BAS-RHIN, recrute un(e) apprenti(e) en Ressources Humaines pour intégrer notre équipe. Poste à pourvoir en a…
Skills: Human Resources, Recruitment, Administrative Management, Office Suite, Google Forms
Notre CFA IESA, spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986, notamment dans le secteur tertiaire du BAS-RHIN, recrute un(e) apprenti(e) en Ressources Humaines pour intégrer notre équipe. Poste à pourvoir en a…
Skills: Human Resources, Recruitment, Administrative support, Office software, Google Forms
Notre CFA IESA, spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986, notamment dans le secteur tertiaire du BAS-RHIN, recrute un(e) apprenti(e) en Ressources Humaines pour intégrer notre équipe. Poste à pourvoir en a…
Skills: Recruitment, Administrative Management, Office Tools, Google Forms, CRM
Foyer de l'Enfance
Gestionnaire Finances H/F
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
$2k–$3k/mo
Mid level
<p>À propos de Foyer de l'enfance de Strasbourg</p> <p>Le Foyer de l’Enfance de Strasbourg est un établissement appartenant à la fonction publique hospitalière s'inscrivant dans le cadre de la Direction de l'Aide Sociale…
Skills: Budgetary Management, Public Accounting, Financial Reporting, Expense Tracking, Public Procurement
Intervenants - Responsable de sessions NTC & RPMS (H/F)
Strasbourg, Grand Est, France · On-site
Mid level
L’ECM compte plus de 2 000 étudiants, 350 formateurs et 90 collaborateurs répartis sur 8 implantations : Besançon, Dijon, Belfort, Mulhouse, Strasbourg, Nancy, Clermont-Ferrand et Reims. En intervenant à l’ECM, vous choi…
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
$40k–$50k/yr
Contract
bachelor degree
Posted 90d ago
~40 hrs/week
French
Responsibilities
The Department Manager oversees operational proximity actions, including property maintenance, cleanliness, and the management of external service providers. They are also responsible for ensuring residential tranquility, managing neighbor disputes, and supervising field teams to maintain high service quality.
Requirements
Candidates must hold at least a Bachelor's degree in management, law, or real estate, with a minimum of 5 years of relevant experience including team leadership. A valid driver's license is mandatory, along with strong legal knowledge regarding neighborhood disturbances and excellent interpersonal skills.
Full job description
A PROPOS DE NOUS
Habitation Moderne est un acteur historique et reconnu de l’habitat sur le territoire de l’Eurométropole de Strasbourg.
Bailleur social de référence, l’entreprise intervient sur l’ensemble de la chaîne de l’habitat : gestion locative sociale, accession à la propriété, mandat de gestion et gestion de locaux commerciaux et professionnels.
Fidèle à sa mission d’utilité sociale depuis plus de 70 ans, Habitation Moderne s’engage à proposer des logements de qualité, durables et adaptés aux besoins des habitants. Notre action repose sur des valeurs fortes : proximité, responsabilité, performance, innovation et engagement environnemental, au service des territoires et du bien-vivre ensemble.
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons notre futur(e) Responsable Département Proximité (H/F) en CDI.
MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché(e) à la Direction du Patrimoine et de la Proximité, vous assurez un rôle central dans la qualité du cadre de vie de nos locataires et dans la mise en œuvre de la politique de sûreté d’Habitation Moderne.
Vous aurez pour missions principales de :
· Assurer le pilotage opérationnel des actions de proximité, notamment en matière de propreté, de salubrité du patrimoine et de gestion des nuisibles, en garantissant la qualité des prestations réalisées et le suivi des prestataires externes (nettoyage, désinsectisation, enlèvement de véhicules, etc.).
· Garantir la tranquillité résidentielle, le respect du règlement de maison et la gestion des situations complexes liées aux troubles de voisinage, incluant la médiation et le suivi des procédures précontentieuses en lien avec les services internes et partenaires institutionnels, ainsi que le déploiement de la politique de sûreté.
· Superviser la gestion des états des lieux d’entrée, en veillant à la qualité des constats réalisés et au respect des procédures internes.
· Encadrer et animer les équipes de terrain (référents proximité, référent tranquillité sécurité, assistants et personnels de service), en assurant la coordination des actions, la montée en compétences et la qualité du service rendu.
· Assurer le pilotage administratif et budgétaire du département, incluant le traitement des réclamations, l’élaboration des dossiers contentieux en lien avec le secrétariat général, la rédaction et le suivi des marchés, ainsi que la production de tableaux de bord et le reporting auprès de la Direction.
PROFIL RECHERCHÉ
· Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +3 minimum, idéalement dans les domaines du management, du droit ou de la gestion immobilière, et justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans sur des fonctions similaires incluant l’encadrement d’équipe.
· Vous disposez de connaissances juridiques en matière de troubles de voisinage et de procédures précontentieuses.
· Vous possédez d’excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles, alliées à un sens développé de l’écoute et de la diplomatie.
· Vous faites preuve d’une réelle capacité à gérer les conflits avec discernement et à prioriser dans des contextes exigeants.
· Vous démontrez un leadership naturel et une aptitude à fédérer vos équipes autour d’objectifs communs.
· Vous êtes titulaire du permis B, indispensable pour assurer des déplacements réguliers sur l’ensemble du patrimoine et intervenir au plus près des équipes et des locataires.
How many Administrative jobs are open in Strasbourg, France right now?
There are currently 239 open administrative positions in Strasbourg, France listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Which companies are hiring for Administrative roles in Strasbourg, France?
Companies currently hiring include CFA IESA Strasbourg - Institut d'Enseignement Supérieur par Alternance, Basic-Fit, Galileo Global Education, Accor, Dentego, among others. Browse the listings above to see every active employer.
Are there remote or hybrid Administrative jobs in Strasbourg, France?
Yes — 21 of the 239 open administrative positions offer remote or hybrid work (1 remote, 20 hybrid).
How do I apply for Administrative jobs in Strasbourg, France?
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.