Management & Leadership Jobs in Mexico City, Mexico (Now Hiring) — 763 open — Page 18

 

 

 

ID de la solicitud: 269105

Únase a un equipo ganador con un propósito claro,  comprometido con el logro de resultados en una cultura inclusiva y de alto desempeño.

 

Propósito

 

Contribuye al éxito general de la Gerencia Desarrollo Modelos en México, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes.

 

Responsabilidades

•            Promueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, así como sus sistemas y conocimientos.

•            Desarrolla modelos de score, estimación de ingresos y otros, dentro de todas las etapas del ciclo de crédito: Originación, Comportamiento y Cobranza, usando información y metodologías tradicionales y no tradicionales (herramientas de Machine Learning estándar y avanzado), para dar cumplimiento al road map anual de modelos del área, para Banca Minorista y de Empresas.

•            Colabora en análisis técnicos, de información del reporte de buró de crédito, de modelado, de estados financieros y programación para construcción de bases de datos.

•            Desarrolla calibraciones y/o alineaciones de modelos existentes a escalas estandarizadas.

•            Realiza analytics de portafolios e indicadores de crédito, a fin de crear segmentaciones que puedan servir para campañas hacia clientes: incremento/decremento de líneas, ofertas pre-aprobadas de distintos productos Retail y vinculación de clientes.

•            Identifica de manera oportuna a través de alertas tempranas y resultado de monitoreos periódicos el impacto y/o deterioro del desempeño de los modelos.

•            Documenta de acuerdo a cada una de las etapas necesarias para la construcción, validación e implementación de los modelos y/o estrategias.

•            Asegura el cumplimiento de políticas y procesos de gestión de riesgo de modelo.

•            Comprende la cultura de riesgo del Banco y cómo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.

•            Realiza activamente operaciones eficaces y eficientes en sus áreas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el Marco de Gestión del Riesgo Operacional, el Marco de Gestión de Riesgo del Incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevención del Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los Negocio.

Experiencia:

•            Licenciatura: Económico-Administrativa, Ingeniería, Estadística, Actuaría o afín.

•            Experiencia en sector financiero, bancario o consultor en:

o            Riesgo de Crédito

o            Desarrollo o validación de modelos

o            Metodologías estadísticas y/o machine learning

•            Experiencia usando softwares estadísticos y de manejo de datos:

o            SAS, SQL, Python, Angoss, R, etc.

o            Tableau, Power BI, Hadoop, etc.

o            Herramientas de IA (Copilot, Gemini, ChatGPT, etc.)

•            Habilidades / Actitudes

o            Trabajo en equipo

o            Conocimiento de bases de datos

o            Pensamiento analítico

o            Resolución de conflictos

o            Curiosidad

 

 

Ubicación(s):  México : Ciudad de México : Miguel Hidalgo

Scotiabank es un banco líder en las Américas. Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, “por nuestro futuro”, ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.

En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento. Si necesitas apoyo técnico, haz clic aquí. Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en Scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sidoseleccionados para una entrevista.

”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”

 

Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación

 

Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH