Healthcare Jobs in Minato, Japan (Now Hiring) — 94 open — Page 5

アッヴィのミッションは現在の深刻な健康課題を解決する革新的な医薬品の創製と提供、そして未来に向けて医療上の困難な課題に挑むことです。一人ひとりの人生を豊かなものにするため次の主要領域に取り組んでいます。免疫疾患、がん、精神・神経疾患、さらに美容医療関連のアラガン・エステティックスポートフォリオの製品・サービスです。アッヴィの詳細については、www.abbvie.comをご覧ください。LinkedIn, Facebook, Instagram, XやYouTubeでも情報を公開しています。

簡潔・平易版

ミッション

担当する薬剤や医療機器、パーキンソン病に関連する疾患について専門知識を持ち、医師や看護師などの医療従事者と信頼関係を築きながら、AbbVie製品の適切な使用と普及に貢献する。社内の関係部門と協力し、科学的な情報提供や活動計画を進めていく。あわせて、自分自身の知識や説明力も高めていく。

主な業務

• 医療機関向けの導入研修や再研修を行う
• 営業やMSLと協力して、導入時の立ち会いやフォローアップ訪問を行う
• チーム内で情報を共有し、知識や対応のレベルをそろえて高める
• 新しく加わったメンバーや営業担当の教育を支援する
• 医療関係者向けの研修資料やサポート資料を作成・見直しする
• 医療関連の会議や勉強会の企画・運営を支援する
• 会議の設定、進行、議事録作成などを行う

詳細版

Mission Statement:

担当薬剤，デバイス，および関連疾患領域の専門家として、医学的・科学的観点から、各疾患領域の治療をリードする医師・看護師・その他医療従事者（External Experts）との信頼関係を構築し、AbbVie薬剤の育薬に貢献する。

ADSはメディカル領域部門のステークホルダー（MA,MSL,ADS同士,MI,PV等）やブランド領域関連部門のステークホルダー（MKT,sales,PSO等）等社内関係者との間で連携、協力を実施しブランド／機能別計画に基づき、科学的エンゲージメントを通じてアクションプランを策定・実行する。医師・看護師がスムースにLCIG/LDp/CDpを導入できることに貢献するため、日々のADS活動を強化する。OFIMA（国際メディカルアフェアーズ）の一員として、患者ケアに大きなインパクトを与えるために協働する。自身の科学的能力およびコミュニケーション能力を高める。

Major Responsibilities:

＊医療機関向けの導入研修（RMP（Risk management Plan）準拠）、リトレーニング（RMP準拠）の実施​

・営業、MSL（Medical Science Liaison）と協業し、質の高い研修（デュオドーパ（LCIG）/ヴィアレブ（LDp/CDp））を効率的かつ円滑に実施する​

・LCIG：主に、脳神経内科、消化器科所属の医師、看護師を対象に、LCIG導入、治療継続のために必要となる知識（治療概要、用量調整、ポンプ操作／チューブの挿入・管理等治療システムの取り扱い、退院/継続支援）について、研修を実施する。​

・LDp/CDp：主に、脳神経内科所属の医師、看護師を対象に、LDp/CDp導入、治療継続のために必要となる知識（治療概要、注入部位事象、幻覚関連事象、用量調整、治療システムの取り扱い、導入/継続支援）について、研修を実施する。​

＊医療機関向けの立会い、フォローアップ訪問の実施​

・営業、MSLと協業し、質の高い立会い（LCIG）、フォローアップ訪問（LDp/CDp）を効率的かつ円滑に実施する​

・LCIG：医療機関の自走化を目的として、初回の導入、チューブ交換時に、医療機関を訪問し、立会いを実施する。​

・LDp/CDp：医療機関の自走化、治療からの早期脱落の防止を目的として、医療機関にフォローアップ訪問を実施する。​

＊ADS（既存、新戦力）の知識の共有と向上、スキルの統一と向上​

・各種ミーティング（チーム会議、PV（Pharmacovigilance）合同会議、PSO（Patient Support Office）合同会議）での情報共有、ディスカッションを行う​

・新戦力ADSの育成（座学、ロールプレイング、OJT、実地見学、同行等）を行う​

・新戦力営業（MR；Medical Representative）研修のサポート（教育担当部門との協業）を行う​

＊医療関係者向け研修資料・サポート資材の作成・改訂​

・適正使用推進のための研修資料やサポート資材を関連部門（メディカル、マーケティング、PSO）と共同で作成・改訂を行う​

＊メディカル関連業務、メディカルプランの作成のサポート、実施​

・アドバイザリーボード、Individual Consulting、社内勉強会等の企画、運営、サポートを行う​

＊その他業務​

・会議の設定、ファシリテーション、議事録作成ほか

Essential Skills & Abilities:

資格：看護師（必須）​

Education/Experience Required:

学歴：大卒以上相当​

製薬企業でのMR、MSL、ナースエデュケーター（エデュケーショナルナース）等の経験があることが望ましい​

MSL認定資格、MR認定資格があればなお望ましい​

将来的に他部門への異動が発生する可能性があるため、本職にとどまらないキャリア志向を有していること

アッヴィは、機会均等を重視する雇用主であり、誠実な企業活動、革新の推進、人々の生活への貢献、そして地域社会への貢献に努めています。雇用機会均等に向けて、障がいを持つ方々も積極的に支援しています。