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Performance Marketing & Growth Manager:in B2B (w/m/d)

Cologne, North Rhine-Westphalia, Germany · Hybrid

Mid level

Sei ein:e Pionier:in und entdecke neue Wege - mit uns! Wir bei HR Pioneers unterstützen Unternehmen dabei, Zusammenarbeit so zu gestalten, dass Leistung, Wertschöpfung und Menschen gleichermaßen gewinnen. Unser Team aus …

Skills: Performance Marketing, B2B Marketing, HubSpot, Google Ads, LinkedIn Ads

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Performance Marketing & Growth Manager:in B2B (w/m/d)

HR Pioneers

Cologne, North Rhine-Westphalia, Germany • Hybrid

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Mid level

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  • Full-time
  • Company pension scheme, Corporate benefits and employee discounts, Deutschlandticket funding, Hybrid work options
  • Posted 5d ago
  • ~40 hrs/week
  • German

Responsibilities

Plan, implement, and optimize digital B2B campaigns to generate demand for masterclasses, events, and consulting services. Manage the CRM and marketing automation workflows using HubSpot and integration tools like Zapier or Make.

Requirements

Requires practical experience in digital performance marketing and B2B lead generation, with strong proficiency in HubSpot and Ads management. Candidates should be self-organized, communicative, and skilled in using AI and automation tools.

Full job description

Sei ein:e Pionier:in und entdecke neue Wege - mit uns!

Wir bei HR Pioneers unterstützen Unternehmen dabei, Zusammenarbeit so zu gestalten, dass Leistung, Wertschöpfung und Menschen gleichermaßen gewinnen. Unser Team aus lernfreudigen, humorvollen und engagierten Pionier:innen arbeitet partizipativ und selbstorganisiert.

Was uns eint ist unsere Vision: Wir wollen Organisationen gestalten, in denen Zusammenarbeit leicht fällt, Verantwortung geteilt wird und Menschen mit Sinn arbeiten können.

In unserem Marketing Team möchten wir uns weiterentwickeln. Daher wünschen wir uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung durch eine:n Performance Marketing & Growth Manager:in B2B (in Vollzeit) in Köln (hybrid).

Deine Rolle bei HR Pioneers

Du sorgst dafür, dass unsere digitalen Marketingmaßnahmen geplant, umgesetzt, automatisiert, ausgewertet und verbessert werden. Über digitale Kampagnen erzeugst Du Nachfrage für unsere Masterclasses, Events und Produkte, machst die Marke HR Pioneers sichtbarer und generierst qualifizierte Kundenanfragen für unsere Beratungsleistungen.

Performance Marketing
  • Digitale B2B-Kampagnen planen, umsetzen und optimieren, insbesondere auf LinkedIn und über Google Ads
  • Lead-Generierungsstrecken für Masterclasses, Events, Produkte und Beratungsanfragen entwickeln
  • Kampagnenergebnisse analysieren und Verbesserungen ableiten
  • SEO, SEM und GEO (Generative Engine Optimization) in Kampagnen und Inhalte einbeziehen
Marketing Operations
  • Marketingplan laufend pflegen und in konkrete Maßnahmen übersetzen
  • Mailings, E-Mail-Strecken und LinkedIn-Posts operativ realisieren
  • Kampagnen entlang der Customer Journey aufeinander abstimmen
  • Qualitätssicherung und termingerechte Veröffentlichung sicherstellen
CRM, HubSpot und Automation
  • Kampagnen in HubSpot umsetzen; HubSpot als zentrales CRM- und Marketing-Tool pflegen und weiterentwickeln
  • Bestands- und Neu-Datensätze im CRM strukturieren, anreichern und pflegen
  • Marketing-Automatisierungen und Workflows aufbauen, testen und optimieren
  • Systemintegrationen über Zapier, Make oder n8n umsetzen; Schnittstellen wie Zoom sauber anbinden
  • KI- und Automatisierungstools sinnvoll für Marketingprozesse nutzen

Deine Haltung und Erfahrung

Fachliche Kompetenzen – Must-haves
  • Praktische Erfahrung im digitalen Performance Marketing, idealerweise im B2B-Kontext
  • Erfahrung in Planung, Umsetzung, Analyse und datenbasierter Optimierung digitaler Kampagnen
  • Erfahrung mit E-Mail-Marketing, Lead-Strecken und Social-Media-Kampagnen, insbesondere LinkedIn
  • Sehr sicherer Umgang mit HubSpot, idealerweise Marketing Hub und Sales Hub
  • Erfahrung mit Marketing Automation, Workflows und CRM-gestütztem Kampagnenmanagement
  • Technisches Verständnis für digitale Marketingprozesse, Datenflüsse und Systemintegrationen
  • Grundkenntnisse bis gute Kenntnisse im Ads-Management, insbesondere Google Ads und LinkedIn Ads
  • Sicherer Umgang mit KI- und Automatisierungswerkzeugen wie Zapier, Make oder n8n
Fachliche Kompetenzen – Nice-to-haves
  • Website-Management mit WordPress und Pflege von Website-Inhalten
  • Shopify-Erfahrung
  • Erfahrung in einer expliziten Marketing-Operations- oder Digital-Marketing-Operations-Rolle
  • Vertiefte Kenntnisse in SEO, SEM und GEO
  • Erfahrung mit Canva oder vergleichbaren Grafik-Tools
  • Erfahrung mit HubSpot-Reporting, Lead Scoring oder Lifecycle-Logiken
Eigenständigkeit und Selbstorganisation
  • Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, proaktives Denken und Handeln sind für Dich selbstverständlich
Kommunikationsstärke
  • Du bist souverän im Umgang mit internen Stakeholdern, Dienstleistenden und Teilnehmenden
Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit
  • Für Dich gehört die persönliche und fachliche Weiterentwicklung zu Deinem Alltag dazu und Du hast Freude daran, neue (technische) Tools, Strukturen und Prozesse mitzugestalten

Was Du noch über uns wissen solltest

  • Wir sind ein selbstorganisiertes Unternehmen voller Energie, Dynamik und Leidenschaft für das, was wir tun.
  • Eigenverantwortung und Eigeninitiative sind für jede:n von uns ein wichtiger Baustein unseres Selbstverständnisses und Teil unseres Erfolgs.
  • Wir sind sicherlich nicht perfekt und machen auch mal Fehler. Aber wir sind sehr stark darin, Lernerfahrungen täglich in Ergebnisse umzusetzen und uns somit kontinuierlich zu verbessern und weiterzuentwickeln.
  • Wir unterstützen Dich bei Deiner betrieblichen Altersvorsorge.
  • Du hast Zugriff auf viele attraktive Corporate Benefits / Mitarbeiterrabatte.
  • Bei Bedarf finanzieren wir Dir Dein Deutschlandticket.
  • Unser Büro liegt sehr zentral am Ebertplatz – mitten in Köln und ist ideal öffentlich zu erreichen. Du kannst sowohl von dort als auch im Home Office arbeiten.
  • Wir sind ein Unternehmen der Gemeinwohl-Ökonomie.

Dein Planning?

Wenn Du in Deiner persönlichen Retrospektive zu dem Punkt kommst, dass Du bei uns starten möchtest, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Deine letzten Zeugnisse, frühestmöglicher Starttermin sowie Deine Gehaltsvorstellung.

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Performance MarketingCRMSEOSEMGEOHubSpotB2B MarketingGoogle AdsLinkedIn AdsMarketing AutomationLead GenerationZapierMaken8nWordPressShopify

About HR Pioneers

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designing organisations. empowering people.

Industry
Business Consulting and Services
Company size
11-50 employees
Founded
2010
Headquarters
Cologne, North Rhine-Westphalia
LinkedIn followers
6,609

HR Pioneers ist eine Organisationsberatung, die sich auf zukunftsfähiges Organisationsdesign spezialisiert hat. Mit einem ganzheitlichen, partizipativen Ansatz begleitet HR Pioneers Unternehmen dabei, ihre Zusammenarbeit neu zu denken und so Strukturen zu schaffen, die Wertschöpfung verbessern und Menschen stärken. Die Schwerpunkte der Beratung liegen in den Bereichen Organisationsdesign, People & Culture sowie Leadership. Wir entwickeln mit Dir ein maßgeschneidertes Organisationsdesign, das optimal zu Deinem Unternehmen passt. Unsere Arbeit setzt dort an, wo Herausforderungen sichtbar werden, und begleitet Dich bis zu dem Punkt, an dem wir gemeinsam echte Ergebnisse feiern können. Wir betrachten Organisationen ganzheitlich: Strukturen, Prozesse und Führung greifen optimal ineinander und entfalten das volle Potenzial aller Beteiligten. Wie wir Organisationen zukunftsfähig gestalten: - Ganzheitlich: Wir betrachten Mensch und Organisation – auf allen Ebenen - Erfahren: Wissenschaftlich fundiert und in der Praxis erprobt - Iterativ: Schritt für Schritt zu sichtbaren Ergebnissen - Partizipativ: Gemeinsam mit unseren Kund:innen - auf Augenhöhe - Mutig: Neue Wege gehen und Wandel aktiv gestalten Unser Ziel: Eine Organisation, in der Menschen effizient und effektiv zusammenarbeiten, Herausforderungen meistern und auch in komplexen Zeiten souverän agieren können. Wir arbeiten partizipativ, weil wir überzeugt sind: Die besten Lösungen entstehen, wenn alle gemeinsam anpacken. Unser Motto: designing organisations. empowering people. Wie können wir Dich unterstützen?

Offices: Theodor-Heuss Ring 36, Cologne, North Rhine-Westphalia 50668, DE

OrganisationsdesignOperating ModelOrganisationsentwicklungOrganisationsberatungOrganisational Performance WertschöpfungPeople & Culture FührungFührungsentwicklungShared Leadership
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