Functieomschrijving ls HR Business Partner Retail / Adviseur ondersteun en coach je onze Area Managers en Shopmanagers in de regio Vlaanderen (met als standplaats Antwerpen). Je staat dicht bij de collega’s op de winkelv…
Skills: HR Business Partnering, Belgian Labor Law, Social Legislation, Absence Management, Reintegration
Functieomschrijving ls HR Business Partner Retail / Adviseur ondersteun en coach je onze Area Managers en Shopmanagers in de regio Vlaanderen (met als standplaats Antwerpen). Je staat dicht bij de collega’s op de winkelv…
Skills: HR Business Partnering, Belgian Labor Law, Coaching, Talent Management, Performance Management
Functieomschrijving ls HR Business Partner Retail / Adviseur ondersteun en coach je onze Area Managers en Shopmanagers in de regio Vlaanderen (met als standplaats Antwerpen). Je staat dicht bij de collega’s op de winkelv…
Skills: HR Business Partnering, Belgian Labor Law, Social Legislation, Absence Management, Reintegration
Functieomschrijving ls HR Business Partner Retail / Adviseur ondersteun en coach je onze Area Managers en Shopmanagers in de regio Vlaanderen (met als standplaats Antwerpen). Je staat dicht bij de collega’s op de winkelv…
Skills: HR Business Partnering, Belgian Labor Law, Social Legislation, Absence Management, Reintegration
Functieomschrijving Als onze nieuwe winkelmedewerker draait alles bij jou om klantbeleving. Elke Rituals-klant is uniek. Met jouw skills en kennis, begeleid en adviseer je iedereen naar de juiste producten die aan hun be…
Functieomschrijving ls HR Business Partner Retail / Adviseur ondersteun en coach je onze Area Managers en Shopmanagers in de regio Vlaanderen (met als standplaats Antwerpen). Je staat dicht bij de collega’s op de winkelv…
Skills: HR Business Partnering, Belgian Labor Law, Social Legislation, Absence Management, Reintegration
Functieomschrijving ls HR Business Partner Retail / Adviseur ondersteun en coach je onze Area Managers en Shopmanagers in de regio Vlaanderen (met als standplaats Antwerpen). Je staat dicht bij de collega’s op de winkelv…
Skills: HR Business Partnering, Belgian Labor Law, Social Legislation, Absence Management, Reintegration
Functieomschrijving ls HR Business Partner Retail / Adviseur ondersteun en coach je onze Area Managers en Shopmanagers in de regio Vlaanderen (met als standplaats Antwerpen). Je staat dicht bij de collega’s op de winkelv…
Skills: HR Business Partnering, Belgian Labor Law, Social Legislation, Coaching, Talent Management
Blijf jij nét iets langer hangen bij een nieuwe DeWalt-machine? Voel jij meteen of een tool goed in de hand ligt? Weet jij waarom de ene machine exact klopt voor de klus en de andere nét niet? Dan zoeken we jou! Bij Stan…
Voor een wereldwijd bekend merk in consumentenelektronica, gespecialiseerd in huishoudelijke en personal care, zoeken we een energieke Shop-in-Shop-medewerker voor DYSON. Jij zult 2 dagen per week bruisend actief zijn in…
Foodservice & Delivery Coach BeLux Breng foodserviceconcepten tot leven en maak elke locatie klaar voor de klant van morgen. 📍 België & Luxemburg | 🌍 BeLux | 💼 Fulltime Convenience draait om beleving. En jij? Een ster…
Start your career where the future of energy and mobility takes shape You're at the beginning of your career and want more than one role or one department. You want to understand how an international business works, make…
Skills: Analytical Thinking, Leadership, Project Management, Process Improvement, Stakeholder Management
Jouw missie Maak je klaar voor een buitengewoon avontuur! Als verkoper is jouw belangrijkste rol om klanten aan te trekken en te behouden door hen producten aan te bieden die perfect passen bij hun behoeften. Met jouw sp…
Iittala is dedicated to inspiring better living. What began as a glass factory in a small village in Finland back in 1881, has grown into an internationally known design brand that continues to define the progressive Nor…
Jouw missie Maak je klaar voor een buitengewoon avontuur! Als verkoper is jouw belangrijkste rol om klanten aan te trekken en te behouden door hen producten aan te bieden die perfect passen bij hun behoeften. Met jouw sp…
Beschrijving van het bedrijf AUTO1 Group is Europa's meest vooraanstaande digitale automotive platform. Als dynamisch tech-bedrijf ontketenen wij een revolutie in de automotive branche met onze merken wijkopenautos.be, A…
Company Description Since its creation in Paris in 1998, Maje has been able to build its own style and drawn a subtle line between modernity and quirkiness, by focusing on key pieces and sharp details. The Maje spirit is…
Kipling Global is looking for an exceptional Merchandising Coordinator to join our Merchandising team based in Antwerp, Belgium. At Kipling we are on a mission. To live a vibrant and colourful life, go to places we’ve ne…
Skills: Business Analysis, Market Analysis, Assortment Planning, Product Strategy, Microsoft Excel
Kipling Global is looking for an exceptional Merchandising Coordinator to join our Merchandising team based in Antwerp, Belgium. At Kipling we are on a mission. To live a vibrant and colourful life, go to places we’ve ne…
Skills: Business Analysis, Market Analysis, Assortment Planning, Product Strategy, Microsoft Excel
Als Merchandiser maak je van elk winkelpunt een plaatje. Dankzij jouw optimale presentatie draag je bij aan de groei van het merk in regio Antwerpen. Lees hieronder meer over deze vacature & solliciteer! Hoe ziet jouw da…
Skills: Merchandising, Retail Presentation, Inventory Management, Relationship Management, Store Layout
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Part-time
Posted 26d ago
~35 hrs/week
Dutch
Responsibilities
Support and coach Area and Shop Managers in the Flanders region to optimize employee performance and well-being. Handle operational HR casework while leading tactical projects on well-being, absence, and talent management.
Requirements
Requires at least 4 years of HR experience in a commercial or retail environment with deep knowledge of Belgian labor and social laws. Must be fluent in Dutch, French, and English with a proactive, hands-on approach to HR challenges.
Full job description
Functieomschrijving
ls HR Business Partner Retail / Adviseur ondersteun en coach je onze Area Managers en Shopmanagers in de regio Vlaanderen (met als standplaats Antwerpen). Je staat dicht bij de collega’s op de winkelvloer en helpt het management om medewerkers optimaal te laten presteren en zich goed te voelen op het werk. Met jouw verbindende en coachende aanpak zorg je ervoor dat managers niet alleen advies krijgen, maar zelf tot oplossingen komen die bijdragen aan een sterke en mensgerichte organisatie.
De rol is een perfecte combinatie van operationeel adviseren op specifieke casuïstiek als ook tactisch-strategisch business partnerschap voor jouw regio’s en het land. Dit betekent dat je de dagelijkse HR-praktijk ondersteunt en je daarnaast werkt aan impactvolle projecten op het gebied van Well-being, Verzuim, Talent & Performance Management en Employee Engagement, vaak in samenwerking met onze Nederlandse collega’s. Daarnaast ontwikkel en verzorg je trainingen en workshops voor managers en medewerkers, waarbij je jouw HR-expertise vertaalt naar praktische handvatten voor de business. Zo bouwen we aan een sterke, talentvolle en betrokken workforce, zowel vandaag als met het oog op de toekomst.
Vanuit jouw HR-expertise breng je relevante ervaring mee en ben je dé expert op het gebied van Belgische arbeids- en sociale wetgeving, inclusief verzuim- en re-integratievraagstukken. Je weet complexe HR-uitdagingen op een innovatieve en creatieve manier op te lossen en te implementeren.
Deze functie is mobiel en dynamisch: je bent 1 tot 2 dagen per week in de winkels in jouw regio’s, dicht bij de operatie, en de overige dagen werk je vanuit ons prachtige hoofdkantoor op de Meir in Antwerpen. Je rapporteert direct aan de Head of HR Benelux en draagt zo bij aan het succes en de groei van Rituals.
Functie-eisen
Je hebt minimaal 4 jaar ervaring als HR-adviseur binnen een dynamische, commerciële organisatie (bij voorkeur binnen de retail) en weet op strategisch niveau te sparren over HR- en businessvraagstukken.
Je zet ideeën moeiteloos om in verbeterinitiatieven of projecten en weet hoe je een HR-visie in de praktijk brengt.
Je hebt een sterke kennis van de Belgische arbeids- en sociale wetgeving, inclusief verzuim- en re-integratietrajecten, en voelt je helemaal thuis in een omgeving waar geen dag hetzelfde is.
Je hebt ervaring met datagedreven werken en begrijpt goed hoe je samen met stakeholders de organisatie verder ontwikkelt.
Je haalt energie uit het coachen, ontwikkelen en ondersteunen van zowel retail- als hoofdkantoormanagers en hebt ervaring met het geven van trainingen en workshops.
Flexibel, sociaal en communicatief sterk in Nederlands, Frans en Engels, pas jij je moeiteloos aan aan een snel veranderende omgeving. Kennis van het Frans is belangrijk, aangezien je regelmatig trainingen en workshops in het Frans verzorgt.
Jij bent hands-on, steekt graag de handen uit de mouwen en hebt een flinke dosis lef, proactiviteit en ondernemerschap.
Als HR Adviseur maak je deel uit van het HR-team Benelux, bestaande uit HR Advies, H&S, Verzuim, HR Operations en TA & EB. Je werkt nauw samen met een HR Adviseur in België en vier in Nederland, die zich elke dag inzetten voor alle medewerkers binnen Rituals Benelux. Teamspirit staat centraal en de betrokkenheid binnen Rituals is groot.
Vragen? Laat het weten aan Britt, onze Manager TA & EB, via . Houd er rekening mee dat sollicitaties via e-mail niet in behandeling worden genomen.
Founded in 2000 in Amsterdam, The Netherlands, Rituals was the first luxury brand to combine home and body products. To date, we've opened 1000 stores in 36 countries and have become a renowned wellbeing destination. Led by our philosophy, The Art of Soulful Living, we're committed to helping consumers on their journey to personal wellbeing, providing tips, inspiration and products to reconnect body, mind and soul.
As a certified B Corp™ we believe in sustainable wellbeing, with collections that are good for people and good for the planet. This is supported by our three pillars: Clean, Conscious, and Caring. Clean: 79% of our personal care products contain >90% natural origin ingredients, and by 2023 all formulas will meet this standard. Conscious: we make sustainable choices; every collection has refill options, and we plant, protect, or restore a tree for every refill sold. Caring: we proudly support social initiatives including Tiny Miracles, a pioneering foundation that helps break the poverty cycle by providing life-changing work for underserved communities in Mumbai, India.
This philosophy of sustainable wellbeing is embedded into our company culture. Our people are open minded, customer first oriented, and energetic. If you want to hear more, then keep an eye out on our vacancies, and we hope to have you join us in our offices or stores.
Offices: Herengracht 541, Amsterdam, Noord-Holland 1017 BV, NL · The Edge West, Basisweg 10, 1043 AP Amsterdam, Amsterdam, NL · Keizersgracht 683, Amsterdam, North Holland 1017 DW, NL
How many Retail jobs are open in Antwerp, Belgium right now?
There are currently 145 open retail positions in Antwerp, Belgium listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Which companies are hiring for Retail roles in Antwerp, Belgium?
Companies currently hiring include Schwarz IT KG, VF Corporation, Rituals (B Corp™), Eastpak, Kipling, among others. Browse the listings above to see every active employer.
Are there remote or hybrid Retail jobs in Antwerp, Belgium?
Yes — 17 of the 145 open retail positions offer remote or hybrid work (0 remote, 17 hybrid).
How do I apply for Retail jobs in Antwerp, Belgium?
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.