Unternehmensbeschreibung Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Un…
Leverkusen, North Rhine-Westphalia, Germany · Hybrid
Entry level
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Gelsenkirchen, North Rhine-Westphalia, Germany · Hybrid
Mid level
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Dortmund, North Rhine-Westphalia, Germany · Hybrid
Mid level
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Ibbenbüren, North Rhine-Westphalia, Germany · Hybrid
Mid level
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Lüdinghausen, North Rhine-Westphalia, Germany · Hybrid
Mid level
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Unternehmensbeschreibung Deine berufliche Zukunft beginnt hier: Im B2B-Vertrieb für Firmenkunden verbindest du Beratung, Beziehung und Abschlussstärke – mit sicherer Festanstellung, attraktivem Vergütungsmodell und hybri…
Skills: Company Pension Schemes (bAV), Company Health Insurance (bKV), B2B Sales, Customer Relationship Management, Financial Consulting
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Steinheim, North Rhine-Westphalia, Germany · Hybrid
Mid level
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Full-time
professional certificate
Base Salary, Uncapped Compensation Model, Vacation and Christmas Bonuses, Company Pension Scheme, Lifetime Working Account with Employer Contribution, Employee Discounts
Posted 159d ago
~40 hrs/week
German
Responsibilities
Provide tailored property and accident insurance solutions for corporate clients of Volks- and Raiffeisenbanken. Manage existing customer relationships and identify new market opportunities to drive sales success.
Requirements
Requires professional training in insurance (e.g., Insurance Specialist) and sound knowledge of corporate property business. Candidates must possess strong communication skills, digital affinity, and a high degree of customer orientation.
Full job description
Unternehmensbeschreibung
Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.
Werde Teil unseres Teams in der Region Marl!
Stellenbeschreibung
Absicherung: Du findest für die Firmenkunden der Volks- und Raiffeisenbanken maßgeschneiderte Versicherungslösungen im Sach- und Unfallversicherungsgeschäft, damit sie entspannt in die Zukunft blicken können.
Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst Ihre Bedürfnisse und begleitest sie persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.
Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.
Wissenstransfer: Du identifizierst Marktchancen und unterstützt mit Deinem Wissen den Vertriebspartner und das Team, um gemeinsam noch erfolgreicher zu werden.
Qualifikationen
Ausbildung im Versicherungswesen, z.B. Versicherungsfachmann, Versicherungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte fachliche und vertriebliche Kenntnisse im Firmensachgeschäft
Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung
Digitale Affinität und Eigeninitiative
Zusätzliche Informationen
Vergütung: Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien
Technik & Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing
In einer Zeit, in der das „Ich“ anscheinend mehr zählt als das „Wir“, wird es höchste Zeit umzudenken. Wir von der R+V stehen für das Füreinander und handeln danach. Darum sagen wir klar und deutlich: „Du bist nicht allein.“ Und das ist für uns mehr als ein Motto. Es ist ein Versprechen an unsere Kundinnen und Kunden, Mitarbeitende und Partnerinnen und Partner.
DAS UNTERNEHMEN
Fast neun Millionen Kunden, rund 21 Milliarden Euro Beitragseinnahmen und ein beständiger Wachstumskurs: Die R+V ist einer der größten Versicherer Deutschlands für Privat- und Firmenkunden und der Spezialist für Absicherung und Vorsorge. Standardprodukte, individuell optimierte Angebote für private Kunden sowie maßgeschneiderte, innovative Versicherungslösungen für gewerbliche Kunden. Dies alles gehört zu unserem breiten und umfassenden Angebot.
ARBEITEN BEI R+V
R+V bietet seinen rund 17.900 Mitarbeitenden vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben sowie eine zukunftsorientierte Perspektive. Interne Weiterbildungsmöglichkeiten gehören ebenso zum Standard wie ein attraktives Vergütungssystem. Besonders hervorzuheben sind die sehr umfangreichen Zusatzleistungen – die von flexiblen Arbeitszeitrahmen und mobilem Arbeiten über betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Sabbatical, Mitarbeiterkonditionen bis hin zu Fitnessangeboten sowie Kinder- und Ferienbetreuung reichen. Nicht zuletzt auch aus diesen Gründen zählt R+V zu den attraktivsten Arbeitgebern in Deutschland und ist seit vielen Jahren als „Top Employer Deutschland“ zertifiziert.
DEIN START BEI R+V
Wir bieten dir eine große Auswahl an individuellen Karrieremöglichkeiten und Einstiegschancen. Mehr dazu findest du unter 👉🏻 http://www.jobs.ruv.de
Du hast Fragen zu deinen Karriereperspektiven?
Dann freuen wir uns auf deinen Anruf. Du erreichst uns unter der Telefonnummer ☎️ 0611 533 5210.
https://www.ruv.de/datenschutz
https://www.ruv.de/impressum
Auch über unsere Website erreichbar:
In einer Zeit, in der das „Ich“ anscheinend mehr zählt als das „Wir“, wird es höchste Zeit umzudenken. Wir von der R+V stehen für das Füreinander und handeln danach. Darum sagen wir klar und deutlich: „Du bist nicht allein.“ Und das ist für uns mehr als ein Motto. Es ist ein Versprechen an unsere Kundinnen und Kunden, Mitarbeitende und Partnerinnen und Partner.
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R+V bietet seinen rund 17.900 Mitarbeitenden vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben sowie eine zukunftsorientierte Perspektive. Interne Weiterbildungsmöglichkeiten gehören ebenso zum Standard wie ein attraktives Vergütungssystem. Besonders hervorzuheben sind die sehr umfangreichen Zusatzleistungen – die von flexiblen Arbeitszeitrahmen und mobilem Arbeiten über betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Sabbatical, Mitarbeiterkonditionen bis hin zu Fitnessangeboten sowie Kinder- und Ferienbetreuung reichen. Nicht zuletzt auch aus diesen Gründen zählt R+V zu den attraktivsten Arbeitgebern in Deutschland und ist seit vielen Jahren als „Top Employer Deutschland“ zertifiziert.
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