Nokia, West Finland, Finland · On-site
$3k–$3k/mo
Tule tekemään kanssamme merkityksellistä työtä lastensuojeluun! Etsimme nyt ohjaajaa (AMK) Nokialla sijaitsevaan lastensuojelun ympärivuorokautista sijaishuoltoa tarjoavaan Kankaantaan kokonaisuuteen. Tehtävä on määräaik…
Skills: Child Welfare, Pedagogy, Crisis Intervention, Collaboration, Reporting
Turku, Southwest Finland, Finland · On-site
$6k–$7k/mo
Me Sosprolla tarjoamme monipuolisia ja vaikuttavia lastensuojelupalveluita hyvinvointialueille. Visiomme on olla sosiaalialan ennakkoluuton edelläkävijä lapsen, perheen ja yhteiskunnan hyvinvoinnin edistäjänä. Työmme las…
Skills: Business Management, Strategic Leadership, Operational Management, Personnel Management, Service Business Development
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Act as a reliable mentor and responsible adult for youth in foster care, providing support for behavioral and psychiatric challenges. Collaborate with parents, schools, and networks while contributing to the quality reporting and development of care work.
Requires a university degree in social services, health care, or education, along with a valid driver's license. Candidates must provide a criminal record extract and possess a hygiene passport and a social and health care professional card.
Tule tekemään kanssamme merkityksellistä työtä lastensuojeluun!
Etsimme nyt ohjaajaa (AMK) Nokialla sijaitsevaan lastensuojelun ympärivuorokautista sijaishuoltoa tarjoavaan Kankaantaan kokonaisuuteen.
Tehtävä on määräaikainen sijaisuus alkaen heti sopimuksen mukaan kestäen vähintään 30.9.2026 asti. Mahdollisuus jatkoon selviää työsuhteen aikana. Työ on kolmivuorotyötä, ja työaika on 80-100% toiveesi mukaan.
Sospro Kankaantakaan kuuluu neljä 7-paikkaista erityistason asuinyksikköä, nyt etsimme ohjaajaa Kankaantaka 4:n työryhmään.
Kankaantaka 4 tarjoaa erityistason lastensuojelun palvelua 12–17-vuotiaille lapsille, jotka tarvitsevat tukea erityisesti käytöshäiriöiden ja nuorisopsykiatristen haasteiden kanssa. Otamme vastaan sekä kiireellisesti että pitkäaikaisesti sijoitettuja lapsia. Lue lisää meistä täältä: https://sospro.fi/toimipisteet/kankaantaka/kankaantaka-4/
Tehtäväsi lastensuojelun sijaishuollon ohjaajana ovat
Toimia luotettavana omaohjaajana ja kasvatusvastuullisena aikuisena nuorelle
Tuoda oma osaamisesi koko työryhmän käyttöön koulutustaustasi näkökulmasta
Tehdä yhteistyötä nuoren vanhempien, koulun ja muun verkoston kanssa
Osallistua aktiivisesti oman tiimisi hoitotyön laadun raportointiin, arviointiin ja kehittämistyöhön
Työyhteisön, jossa yksilöllinen hyväksyntä ja keskinäinen luottamus on toiminnan perusta.
Arvostavan ja mahdollistavan esihenkilön tuen työllesi, mikä näkyy esimerkiksi toiveita huomiovana työvuorosuunnitteluna.
Tutkittuun tietoon perustuvia työmenetelmiä ja työelämälähtöistä täydennyskoulutusta TAMKin kanssa yhteistyössä toteutetun Sospro-Akatemian räätälöityjen koulutuspolkujen avulla (tarjoamme esimerkiksi mahdollisuuden Nepsy-valmentajan koulutukseen).
Kattavan työterveyshuollon sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen.
Palkka tehtävässä on yksityisen sosiaalialan työehtosopimuksen palkkaluokan G23D (2723,92–2969,00 €) mukainen. Vuorojen haittalisien lisäksi sinulla on mahdollisuus henkilö- ja tehtäväkohtaisiin palkkalisiin esimerkiksi täydennyskoulutuksesi hyödyntämisestä (54,65 €-163,95€/kk).
Valittavalta ohjaajalta edellytämme sosiaali- ja terveysalan tai kasvatusalan korkeakoulututkintoa (esimerkiksi sosionomi, fysioterapeutti, sairaanhoitaja). Painotamme valinnassa lastensuojelun sijaishuollon työ,- tai harjoittelukokemusta.
Tehtävään valitun on esitettävä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämistä koskevan lain (505/2002) edellyttämä rikosrekisteriote.
Valitulla tulee olla ajokortti. Tehtävässä tarvitaan hygieniapassia sekä sosiaali- ja terveydenhuollon ammattikorttia.
Laadukkaan ja vaikuttavan työn perusta on hyvinvoiva työyhteisö. Uskomme, että hyvä ja oikeudenmukainen esihenkilötyö sekä avoin ja kannustava ilmapiiri luovat parhaat edellytykset työpaikalle, jossa jokaisen on hyvä olla.
Lue meistä lisää ja jätä hakemus oheisen linkin kautta mahdollisimman pian tai viimeistään sunnuntaihin 5.7.2026 mennessä. Haastattelemme hakijoita jo hakuajalla, ja paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä, älä siis turhaan viivyttele!
Lisätietoja tehtävästä antaa tarpeen mukaan Emmi Ruotsalainen, puh. 044 077 3279.
Sospro
Sospro on kotimainen lastensuojelualan yritys, joka tarjoaa hyvinvointialueille laadukkaita sijais- ja avohuollon palveluita Etelä-Pohjanmaalla, Kanta-Hämeessä, Pirkanmaalla, Satakunnassa ja Varsinais-Suomessa. Työmme perustana on usko ihmisessä olevaan hyvään. Arvomme ovat rohkeus, yksilöllisyys, osallisuus ja luottamus.
Sospro on syntynyt yrittäjien unelmasta luoda palvelulle puitteet, jossa lapsi ja perhe ovat keskiössä, ja alan ammattilaisille on tarjolla parhaat työkalut ja mahdollisuudet tärkeän työnsä tekemiseen.
Edistämme ja ylläpidämme sijaishuollossa asiakkaana olevien lasten hyvinvointia ja vastaamme heidän tarpeisiinsa innovatiivisen kuntouttavan palautetietoisen työskentelyn avulla vahvuusperustaisesti. Kaikki toimintamme perustuu tutkittuun tietoon sekä toiminnasta saatavaan palautteeseen, ja kehitämme työtämme jatkuvasti. Palvelumme vaikuttavuus syntyy asiakkaan kuulluksi, nähdyksi ja arvostetuksi tulemisen kokemuksesta.
Sospro on kotimainen sosiaalialan ennakkoluuloton edelläkävijäyritys, joka keskittyy lastensuojeluun.
Sospro offers child welfare services for both institutional and outpatient care. Service network locates southern and western parts of Finland and our service range covers some 70 % of instutional care needs in Finland.
Sospro on kotimainen sosiaalialan ennakkoluuloton edelläkävijäyritys, joka keskittyy lastensuojeluun.
Sospro offers child welfare services for both institutional and outpatient care. Service network locates southern and western parts of Finland and our service range covers some 70 % of instutional care needs in Finland.
