Jobs at HSO (Now Hiring) — 171 open — Page 9

Senior Enterprise Architect – HSO Advisory

Over HSO Advisory

HSO Advisory helpt organisaties hun businessstrategie te vertalen naar een samenhangende digitale transformatie met aantoonbare businesswaarde. Wij verbinden strategie, architectuur en mensen, zodat IT-enabled transformaties niet alleen goed ontworpen zijn, maar ook daadwerkelijk werken in de praktijk.

Als Advisory zijn wij onafhankelijk trusted advisor:

• los van specifieke oplossingen of platforms
• gericht op duurzame keuzes en bewezen waarde
• actief in de volle klantreis: van sales en discovery tot delivery en langetermijn­engagement

Binnen Advisory werken Senior Enterprise Architecten en (Transformatie-)Programma Managers nauw samen aan complexe, strategische klanttrajecten.

Jouw rol als Senior Enterprise Architect

Als Senior Enterprise Architect bij HSO Advisory vervul je een leidende en richtinggevende rol in strategische transformaties bij onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor het definiëren én bewaken van de enterprise koers en fungeert als primaire gesprekspartner voor directie en senior management.

Je combineert inhoudelijke diepgang met organisatorisch overzicht en weet complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes en beslissingen.

Je bent nadrukkelijk:

• trusted advisor op C-level
• inhoudelijk leider in architectuur en transformatie
• coach en sparringpartner voor andere architecten.

Wat ga je doen?

1. Strategische richting en architectuurvisie bepalen

• Vertalen van businessstrategie, marktontwikkelingen en strategische drivers naar:
  • enterprise architectuurvisie en -principes
  • target operating models (TOM)
  • target application maps (TAM)
  • meerjarige transformatieroadmaps
• Leiden van strategische discussies en besluitvorming bij klanten.
• Expliciet maken van keuzes, afhankelijkheden en consequenties (business, IT en organisatie).

2. End-to-end enterprise architectuur leiden

• Ontwerpen én regisseren van het end‑to‑end enterprise landschap over:
  • businessprocessen
  • informatie & data
  • applicaties & integraties
  • technologie
• Bewaken van samenhang tussen strategie, architectuur, uitvoering en adoptie.

3. Governance, kwaliteit en besluitvorming borgen

• Inrichten en leiden van architectuur governance bij klanten en binnen HSO‑transformaties.
• Fungeren als eindverantwoordelijke architect binnen programma’s en trajecten.
• Ondersteunen van executive teams met:
  • scenario’s
  • trade-offs
  • onderbouwde advieskeuzes

4. Leiderschap binnen transformaties en Advisory

• Nauwe samenwerking met:
  • Programma Managers / Customer Engagement Leads
  • Change Management specialisten
  • Solution- en deliveryteams
• Actief in alle fases van de klantreis:
  • sales (strategische richting en scope)
  • discovery (architectuur, roadmap en business case)
  • delivery (architecturale regie en kwaliteitsbewaking)
  • engage (lange termijn klantontwikkeling)
• Coachen en inhoudelijk begeleiden van (medior) Enterprise Architecten.
• Bijdragen aan thought leadership, positionering en propositieontwikkeling van HSO Advisory.

In welke context werk je?

• Complexe en strategische transformaties in sectoren zoals:
  • Retail
  • Wholesale
  • Manufacturing (ETO)
  • Professional Services
  • Utilities / Energy
• Organisaties met:
  • meerdere bedrijfsonderdelen
  • legacy én moderne landschappen
  • hoge bestuurlijke en organisatorische complexiteit

Wat breng jij mee?

Ervaring & senioriteit

• Ruime (senior) ervaring als Enterprise Architect in complexe organisaties.
• Aantoonbare ervaring met C-level advisering en strategische besluitvorming.
• Ervaring met het leiden van architectuur binnen grootschalige transformaties.
• Ervaring in consultancy- of adviesrollen is een sterke pré.

Vaardigheden

• Zeer sterk in communicatie en beïnvloeding op directieniveau.
• Conceptueel sterk, maar ook pragmatisch en resultaatgericht.
• In staat om richting te geven én draagvlak te creëren.
• Comfortabel met ambiguïteit en tegengestelde belangen.

Mindset

• Onafhankelijk, kritisch en professioneel.
• Natuurlijk leiderschap en voorbeeldrol.
• Gericht op businesswaarde, niet op modellen of documentatie als doel op zich.
• Nieuwsgierig naar markttrends en continue verbetering.

Wat bieden wij?

• Een sleutelrol binnen HSO Advisory met zichtbare impact bij klanten.
• Werken aan strategische vraagstukken met echte bestuurlijke relevantie.
• Samenwerking met ervaren Enterprise Architecten, Programma Managers en Change specialisten.
• Ruimte om:
  • richting te geven aan het vakgebied
  • Advisory verder te positioneren
  • thought leadership en proposities te ontwikkelen
• Een professionele cultuur waarin vertrouwen, kwaliteit en vakmanschap centraal staan.

Waarom deze senior rol bij HSO Advisory uniek is

• Je opereert als architect vóór de aannemer onafhankelijk en richtinggevend.
• Je beïnvloedt strategie én uitvoering, niet één van beide.
• Je bouwt mee aan het volwassen maken van Advisory als strategische service line.
• Je werkt op het snijvlak waar ambitie, complexiteit en verandering

 

Solliciteren   
Enthousiast? Heb je vragen vooraf?   

Neem contact op met Joseph via [email protected] 

#LI-JY1