Management & Leadership Jobs in Osasco, Brazil (Now Hiring) — 129 open — Page 4

Sobre o Bradesco

A gente acredita no poder da confiança. Confiança que aproxima, orienta e transforma a vida das pessoas no dia a dia. Entrar no Bradesco é fazer parte de um momento real de transformação. Um ambiente que combina a solidez de uma história construída ao longo de décadas com a evolução constante de quem está sempre olhando para frente. Aqui, você encontra espaço para aprender, crescer e assumir protagonismo na sua trajetória, com apoio, estrutura e oportunidades que acompanham o seu desenvolvimento. Mais do que trabalhar em uma grande instituição, é sobre fazer parte de um time que impacta milhões de pessoas, contribui para o desenvolvimento do país e constrói, todos os dias, um futuro mais acessível e sustentável para a sociedade.

Sobre a área

Pessoas, Cultura e Performance: Responsável por conduzir a estratégia de gestão de pessoas do Bradesco, atuando de forma integrada ao negócio para fortalecer a cultura organizacional e impulsionar resultados sustentáveis. Investimos na atração, no desenvolvimento e na valorização de talentos, promovendo um ambiente diverso, inclusivo, seguro e ético, com oportunidades de aprendizado, crescimento, e experiências que impulsionam carreiras e geram valor para as pessoas e para a Organização.

Como será seu dia a dia?

Como Analista Recursos Humanos PL, você atuará na área de Integridade e Riscos e suas principais atividades serão: 

·       Conduzir apurações de denúncias internas, garantindo análise criteriosa dos fatos, evidências e informações levantadas;

·       Elaborar roteiros de investigação, realizando levantamentos internos, entrevistas e validações necessárias para suporte às conclusões;

·       Analisar criticamente denúncias recebidas, identificando riscos, impactos e aderência às políticas, normas e procedimentos internos;

·       Produzir relatórios executivos de investigação, consolidando contexto, evidências, conclusões e recomendações de medidas disciplinares de forma clara e fundamentada;

·       Apresentar resultados e recomendações para lideranças executivas, sustentando posicionamentos com base em metodologia, conceitos e evidências apuradas;

·       Desenvolver apresentações executivas e materiais em PowerPoint com storytelling, assegurando comunicação objetiva e eficaz para diferentes públicos e fóruns de governança.

Modelo de trabalho

Híbrido - 3x Presencial

Unidade: Osasco - SP

Perfil que buscamos

Valorizamos quem entende o cliente em profundidade, trabalha em parceria e transforma conhecimento em entregas com impacto. Profissionais com senso de dono, consistência na execução e foco em resultado, que evoluem continuamente, compartilham aprendizados e usam tecnologia para transformar desafios em soluções relevantes para o negócio.

Requisitos

·       Formação superior completa em áreas como Administração, Direito, Compliance, Auditoria, Recursos Humanos ou áreas correlatas; 

·       Experiência consolidada na condução e apuração de denúncias internas, preferencialmente em gestão ou revisão de processos relacionados a canais de denúncia; 

·       Sólida experiência na elaboração de roteiros de investigação, levantamento de informações, entrevistas e análise crítica de evidências; 

·       Domínio avançado do Pacote Office, especialmente PowerPoint, com experiência na criação de apresentações executivas; 

·       Capacidade de conduzir investigações de forma estruturada, assegurando aderência às políticas, normas internas e princípios éticos da organização. 

Será um diferencial se você tiver:

·       Conhecimento em outras disciplinas de Riscos e Governança, incluindo gestão de riscos corporativos, elaboração e acompanhamento de mapas de riscos, auditoria interna, controles internos e programas de Compliance.

O que você encontra aqui

Cuidar de você

·        Plano de saúde e odontológico

·        Seguro de vida

·        Viva Bem: programa de saúde, bem-estar e qualidade de vida

·        TotalPass

Crescer com você

·        Universidade corporativa Bradesco (Unibrad)

·        Parcerias educacionais

Segurança para o seu futuro

·        Participação nos lucros ou Bônus (conforme a elegibilidade de cargo)

·        Previdência privada

·        Condições especiais em produtos e serviços

·        Isenção de Tarifas: condições especiais em diversos produtos e serviços

Apoio à sua vida e à sua família

·        Vale alimentação e refeição

·        13ª cesta alimentação

·        Auxílio creche ou babá

·        Licença Maternidade de 180 dias, acompanhamento assistencial da gestação até o pós-parto

·        Licença Paternidade estendida de 20 dias

·        Vale transporte opcional

Tudo pensado para apoiar sua jornada de crescimento com equilíbrio, segurança e oportunidade.

Diversidade

No Bradesco, diversidade é valor e estratégia. Trabalhamos para construir um ambiente inclusivo e um quadro de colaboradores que reflita a diversidade da sociedade brasileira. Por isso, valorizamos pessoas com diferentes histórias e características, como gênero, raça, orientação sexual, deficiência, idade e outras dimensões da diversidade.

Se você acredita na confiança como base para transformar, gosta de desafios e quer crescer em um ambiente que evolui junto com você, seu lugar pode ser aqui. Vem ser Bradesco!