Management & Leadership Jobs in Le Plessis-Robinson, France (Now Hiring) — 14 open

Description 

Sous la responsabilité du Finance Manager Europe – Interventional Urology, vous aurez pour objectif de construire la stratégie à long terme et les ambitions financières afin de permettre à la région Europe de les réaliser.

Votre rôle sera, plus précisément, de piloter les processus et les initiatives qui stimulent la croissance des revenus et améliorent la rentabilité globale de l'activité en Europe. Cela inclut la gestion des processus de planification et d'analyse financière, le développement de dossiers d'investissement et d'autres projets ad hoc. Vous participerez également à la définition de la stratégie Prix pour les pays, sa mise en place ainsi que de son suivi et de son reporting.

Vos missions

• Analyser, préparer et présenter des prévisions financières mensuelles et trimestrielles glissantes pour l'équipe IU Europe
• S'engager avec les partenaires commerciaux au sein de l'équipe IU Europe pour s'associer à la réalisation de prévisions et d'analyses financières
• Innover et développer des processus pour atteindre une efficacité et une efficience continues au sein du département finance
• Concevoir, développer et présenter des analyses de rentabilité commerciale à l'équipe direction
• Gérer et mettre en œuvre les projets stratégiques Europe et les initiatives approuvées
• Analyser, examiner et distribuer les rapports financiers mensuels
• Analyser et interpréter les données financières afin de déceler les tendances et les écarts, et présenter clairement les résultats et les recommandations commerciales à la direction
• Développer des partenariats inter-fonctionnels pour soutenir les objectifs et les cibles commerciales
• Réaliser des projets et des analyses financières ad hoc pour les partenaires commerciaux, selon les besoins
• Participation à l'élaboration de la stratégie de tarification avec les pays, suivi de la mise en œuvre des initiatives de tarification et de leurs résultats financiers
• Mise en place et suivi des prix plancher avec les pays et construire des outils pour préparer les négociations avec les responsables des comptes clés, y compris les indicateurs clés de performance (KPI) tels que les prix, la marge brute, etc.
• Se conformer au code de conduite de Coloplast et à toutes les normes de conformité locales

Votre profil

• Bac+4/5 ou MBA en commerce, finance, économie ou similaire
• Expérience de travail dans le secteur des soins de santé ou des dispositifs médicaux apprécié
• Excellentes compétences en communication écrite et orale, en français et en anglais
• Capacité à établir des partenariats efficaces avec tous les niveaux de l'organisation et plusieurs départements
• Maîtrise avancée des outils Microsoft Office (Excel, PowerPoint et Power BI)
• Capacité à travailler au sein d'une organisation mondiale
• Agilité et capacité d'adaptation au changement

Poste basé à Le Plessis-Robinson en Hauts-de-Seine (92)

En rejoignant notre équipe, vous profiterez d’un processus d’intégration au sein d’une branche française d’un groupe international leader sur son marché offrant ainsi un environnement stimulant et enrichissant.

Quel que soit le rôle, quel que soit la business unit, quel que soit le pays, chez Coloplast, nous travaillons ensemble à la réalisation de notre mission faciliter la vie des personnes ayant des besoins intimes en matière de soins de santé.

Animé par une culture de collaboration, d'inclusion, de diversité et de responsabilisation des personnes, Coloplast offre des carrières qui font la différence pour vous et pour les personnes que nous aidons. Coloplast est engagé dans une politique handicap et QVT en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi.

 Notre modèle de rémunération se compose d’une part fixe et d’une part variable basée sur des objectifs collectifs et individuels. Cette rémunération est enrichie par des éléments supplémentaires liés aux performances de l’entreprise tels que l’intéressement et la participation.

Vous aurez également accès à un régime de retraite complémentaire et bénéficierez d’un avantage en nombre de jours de congés et RTT (30 jours de congés payés + environ entre 12 et 15 jours de RTT variable selon le calendrier). Notre chartre de télétravail attrayante sera également à votre disposition afin de bénéficier d’un équilibre et de flexibilité.

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