<p><strong>Über Buena</strong> Wir machen alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs – egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Wie wir das schaffe…
Skills: Inside Sales, Lead Qualification, Appointment Setting, CRM Management, Process Optimization
<p>Buena macht alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs - egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Dies erreichen wir, indem wir Hausverwaltungen…
Skills: Rental Accounting, WEG Accounting, Financial Accounting, Personnel Leadership, Dunning Process Management
Über Buena Buena digitalisiert die Immobilienbranche von innen heraus. Wir übernehmen Hausverwaltungen in ganz Deutschland und wandeln sie in moderne Technologieunternehmen um. So machen wir alle Immobilienprozesse – von…
Skills: Due Diligence, Financial Analysis, Excel, Accounting, Balance Sheet Analysis
Über Buena Buena (backed by GV) macht alles rund um Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs. Ob Suchen, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung. Wir tun das, indem wir Hausverwaltungen in ganz Deutsch…
Über uns Buena macht alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs - egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Dies erreichen wir, indem wir Hausverwal…
Skills: Property management, Tenancy law, Conflict resolution, Contract management, Communication
Über uns Buena macht alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs - egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Dies erreichen wir, indem wir Hausverwal…
Skills: Property maintenance, Facility management, Minor repairs, Landscaping, Winter service
Über uns Buena macht alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs - egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Dies erreichen wir, indem wir Hausverwal…
Skills: Cleaning, Building maintenance, Staircase cleaning, Construction site cleaning, Reporting
Über uns Buena macht alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs - egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Dies erreichen wir, indem wir Hausverwal…
Skills: Cleaning, Attention to Detail, Reliability, Teamwork, Flexibility
Über uns Buena macht alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs - egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Dies erreichen wir, indem wir Hausverwal…
Skills: Accounting, Real estate accounting, WEG accounting, Financial accounting, Team leadership
Über uns Buena macht alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs – egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Dies erreichen wir, indem wir Hausverwal…
<p><strong>What Buena Does</strong></p> <p>Buena (backed by GV) makes everything real estate as simple and transparent as buying an ETF. Whether it's finding, buying, or financing an apartment. We do this by acquiring pr…
Skills: TypeScript, React, Node.js, Full-stack Development, API Design
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Full-time
Opportunity to help build a team as a first hire, Competitive base salary, Attractive commission structure, 110 EUR monthly lunch budget, 50 EUR fitness allowance, 1,200 EUR annual professional development budget
Posted 50d ago
~40 hrs/week
German
Responsibilities
The role involves qualifying sales intentions from existing property owners and booking appointments for real estate agents. Additionally, the first hire will help build sales playbooks and iterate conversation guides to establish the inside sales team.
Requirements
Candidates need a proven track record as an SDR or BDR with a high volume of daily calls and a builder mentality. Native-level German and residency in Berlin are mandatory requirements.
Full job description
Über Buena Wir machen alles rund um das Thema Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs – egal, ob es um das Finden, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung geht. Wie wir das schaffen? Wir übernehmen Hausverwaltungen in ganz Deutschland und transformieren sie mit starkem Investoren-Backing in echte Tech-Unternehmen. So sind wir zur zweitgrößten Hausverwaltung gewachsen– und das mit weniger als 25 Vollzeit-Mitarbeitern in unserem HQ.
Worum es geht: Wir bauen unser Inside-Sales-Team für unsere Makler Sparte komplett neu auf – und Du bist als "First Hire" von Tag eins an dabei. Deine Mission: Du sprichst mit jedem Eigentümer, der mit dem Gedanken spielt, seine Wohnung zu verkaufen.
Der entscheidende Unterschied: Kein Cold Calling. Du telefonierst ausschließlich mit Eigentümern aus unserem eigenen Verwaltungsbestand. Der Trust in Buena ist bereits da. Du qualifizierst die Verkaufsabsichten und buchst Termine direkt in die Kalender unserer Makler
Aufgaben
Dein Tag
Dein Setup: Mac & Headset: Um es ganz klar zu sagen – am Anfang besteht dieser Job fast ausschließlich aus Telefonieren. Du rufst über 100 Eigentümer am Tag an, die unsere Software über datenbasierte Verkaufssignale für Dich vorfiltert.
Qualifizieren & Verbinden: Es geht um den möglichen Verkauf des größten Vermögenswerts unserer Kunden. Entsprechend zählt ein professioneller und sympathischer Ton. Kein Hard-Selling, sondern intelligentes Zuhören, Qualifizieren und Terminieren im direkten Gespräch.
Data Excellence: Du pflegst Deine Ergebnisse sauber im CRM, damit unsere Pipeline glänzt.
Prozesse bauen: Weil Du die Nummer 1 im Team bist, bist Du unsere Speerspitze. Du bringst Praxis-Feedback aus Deinen unzähligen Calls ein, iterierst Gesprächsleitfäden und baust unsere Playbooks aktiv mit auf.
Deine Entwicklung: Von der Frontline ins Management: Du startest an der Basis und machst dir die Hände schmutzig, aber bei starker Performance gibt es viel Potential nach oben:
Phase 1: Voller Fokus auf das Operative (Dials, Dials, Dials), Prozesse testen und optimieren.
Phase 2: Das Team wächst. Du übernimmst das Onboarding und Coaching neuer Kolleg:innen.
Phase 3: Bei starker Performance hast du gute Chancen auf die Teamlead-Rolle
Qualifikation
Das bringst Du mit.
Track Record: Erfahrung als Inside Sales Agent, SDR oder BDR – idealerweise mit Quoten, die Du regelmäßig erreicht oder übertroffen hast.
Ausdauer: Du telefonierst extrem gern, verlierst auch beim 80. oder 120. Call des Tages nicht die Energie und hast Bock auf eine hohe Schlagzahl.
Builder-Mentalität: Du siehst das riesige Potenzial und hast Lust, Prozesse von null aufzubauen.
Kommunikationsstärke: Deutsch auf Muttersprachniveau und eine Stimme, die am Telefon sofort Vertrauen weckt.
Präsenz: Du lebst in Berlin und arbeitest gern mit uns vor Ort in unserem Office im Prenzlauer Berg.
Benefits
Was wir bieten
Ein Team als "First Hire" mit aufbauen – mit viel Potenzial nach oben
Ein angemessenes Base-Salary und eine hochattraktive Provisionsstruktur ab dem ersten qualifizierten Lead.
110 € Lunch-Budget im Monat & 50 € Fitness-Zuschuss.
1.200 € Weiterbildungsbudget pro Jahr – und jedes Buch, das Du lesen willst, geht auf uns.
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