Puteaux, Ile-of-France, France · Hybrid
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Filiale du Groupe Cegos, GroupeCimes (www.groupecimes.com) est depuis plus de 30 ans l’acteur de référence dans la gestion externalisée de la formation et de l’alternance. Nous accompagnons de grandes entreprises et ETI …
Skills: Training management, Logistics management, Administrative management, Financial management, Reporting
Puteaux, Ile-of-France, France · Hybrid
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Rejoignez le partenaire de référence des Directions RH et Formation !Et si votre prochain défi consistait à piloter les projets de formation des plus grandes entreprises ? Chez CIMES, nous sommes convaincus que la format…
Skills: Project Management, Training Management, B2B Customer Relations, Operational Planning, Administrative Tracking
Puteaux, Ile-of-France, France · Remote OK
Rejoignez Advantis Consulting en tant que Formateur Grande Distribution ! Vous êtes passionné(e) par la formation et expert(e) dans les métiers de la grande distribution ? Advantis Consulting, un acteur reconnu dans le s…
Skills: Training Delivery, Retail Management, Department Management, Customer Relations, Inventory Management
Puteaux, Ile-of-France, France · Hybrid
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Skills: Administrative Management, Customer Relationship Management, Training Management System (TMS), Microsoft Excel, Microsoft Outlook
Rennes, Brittany, France · Hybrid
$26k–$27k/yr
Chargé(e) de Formation (H/F) Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré et orienté performance ? Vous aimez piloter des activités opérationnelles et être un interlocuteur clé pour vos clients ? Rejoignez CIME…
Skills: Training Management, Operational Planning, Performance Monitoring, Client Relationship Management, Reporting
Biot, Provence-Alpes-Cote d'Azur, France · On-site
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Skills: Administrative Management, Document Compliance, Relationship Management, Microsoft Excel, Organization
Biot, Provence-Alpes-Cote d'Azur, France · On-site
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Skills: Administrative Management, HR Administration, Document Compliance, Relationship Management, Microsoft Excel
Puteaux, Ile-of-France, France · On-site
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Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
You will be responsible for deploying client competency development plans, including training scheduling and logistics. Additionally, you will manage administrative and financial aspects of training sessions while providing accurate reporting.
Candidates should have a higher education degree in Human Resources or Management. A minimum of 5 years of experience in a similar role is required, along with proficiency in HR software and MS Office.
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Nous accompagnons de grandes entreprises et ETI de tous secteurs en leur garantissant une gestion fiable, de qualité et performante de leurs dispositifs formation.
Directement intégré au sein des équipes clients ( Neuilly sur Seine), au sein d'un acteur majeur du secteur du Luxe, vous assurerez le déploiement des plans de développement des compétences de nos clients à travers les missions suivantes :
La planification des formations,
La gestion logistique des sessions,
Le contact avec les stagiaires et les interlocuteurs clients et externes,
La gestion administrative et financière des formations
Vous contribuez à établir un reporting précis en interne et pour vos clients.
Idéalement issu d'une formation supérieure, en Ressources Humaines ou en Gestion, vous avez occupé une fonction similaire pendant une durée d'au moins 5 ans.
Vous êtes de nature organisée et savez prendre rapidement les sujets en autonomie. Votre capacité d'adaptation ainsi que votre réactivité seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (logiciels RH, suite MS Office)
Un cadre de travail agréable et une qualité de vie au travail ,
Un management de proximité qui donne du sens à votre travail,
Des opportunités d’évolution avec un accès privilégié aux formations CEGOS.
Deux entretiens vous attendent : un premier échange avec notre chargée de recrutement suivi d'une rencontre avec votre futur manager.
N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Afin de simplifier la lecture, le genre masculin est utilisé de manière générique et doit être compris comme neutre.
Les candidatures seront traitées avec équité et ne seront départagées que sur la base des compétences recherchées.
Le Groupe CIMES s’inscrit pleinement dans une démarche de qualité de vie au travail en proposant des dispositifs adaptés aux besoins de ses collaborateurs et promeut l'égalité des chances, ainsi que la diversité des profils, des expériences et des compétences.
Nous contribuons à développer la performance des organisations en déployant leurs stratégies formation & alternance
Nous accompagnons le déploiement des stratégies de formation et d’alternance des organisations, au service de leur performance. Partenaire de référence des Directions RH, nous améliorons durablement la performance opérationnelle des entreprises grâce à notre expertise, notre maîtrise des processus et un TMS moderne, sécurisé et fiable. Nous prenons en charge l’exécution : gestion administrative, logistique et financière, conformité, suivi rigoureux ➡️ avec des process solides et une qualité contrôlée et tracée. Nous nous appuyons sur e-Gos, notre TMS français, développé en France et hébergé en France (en stand-alone ou avec prestation), pour un pilotage structuré et une visibilité complète : volumes, budgets, prestataires, reporting. Quelques repères sur notre activité : - 105+ entreprises clientes - 270 000 stagiaires gérés / an - 30 000 sessions / an - 8 000 contrats d’alternance / an - 30 ans d’expérience, avec l’appui du groupe Cegos Selon les besoins, nous intervenons aussi sur : vendor management, pilotage des organismes, gestion budgets/paiements, qualité, et accompagnements ciblés en L&D.
Offices: 102, Terrasse Boieldieu, Puteaux, Île-de-France 92800, FR · Village d’entreprises Green Side – bâtiment 2, 400 avenue de Roumanille - CS 30059, Sophia Antipolis Cedex, 06 901, FR · 18, Boulevard de Beaumont, Rennes, Bretagne 35000, FR · Rua General Firmino Miguel, Lisboa, 1600-100, PT
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