Bern, Bern, Switzerland · Hybrid
Senior Microsoft 365 Consultant (m/w/d) 80–100% Region Bern Moderne Zusammenarbeit ist für dich mehr als nur ein Toolset? Du möchtest Unternehmen aktiv dabei begleiten, ihre Arbeitsweise nachhaltig zu transformieren – st…
Skills: Microsoft 365 Consulting, Modern Work, SharePoint Online, Microsoft Teams, OneDrive
Fehraltorf, Zurich, Switzerland · Hybrid
Senior Microsoft 365 Consultant (m/w/d) 80–100% Grossraum Zürich / Fehraltorf | Hybrid Moderne Zusammenarbeit ist für dich mehr als nur ein Toolset? Du möchtest Unternehmen aktiv dabei begleiten, ihre Arbeitsweise nachha…
Skills: Microsoft 365 Consulting, Modern Work, SharePoint Online, Microsoft Teams, OneDrive
Fehraltorf, Zurich, Switzerland · Hybrid
Senior Microsoft 365 Consultant (m/w/d) 80–100% Grossraum Zürich / Fehraltorf | Hybrid Moderne Zusammenarbeit ist für dich mehr als nur ein Toolset? Du möchtest Unternehmen aktiv dabei begleiten, ihre Arbeitsweise nachha…
Skills: Microsoft 365, Modern Work, SharePoint Online, Microsoft Teams, OneDrive
Geneva, Geneva, Switzerland · Hybrid
Für unseren Kunden, ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen im Finanzdienstleistungssektor, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior Auditor Asset Management (m/w/d). Dein zukünftiges Team…
Skills: External Audit, Asset Management, Financial Auditing, Regulatory Compliance, Team Leadership
Geneva, Geneva, Switzerland · Hybrid
Für unseren Kunden, ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen im Finanzdienstleistungssektor, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior Auditor Asset Management (m/w/d). Dein zukünftiges Team…
Skills: Asset management audit, Financial auditing, Regulatory compliance, Risk assessment, Team leadership
Thun, Bern, Switzerland · On-site
Für unseren Kunden, ein international ausgerichtetes Unternehmen in der Sanitär- und Badbranche, suchen wir einen **Sachbearbeiterin Rechnungswesen / Controlling (Group Accounting)** Unser Kunde entwickelt, produziert un…
Skills: Group Accounting, Controlling, Financial Accounting, Consolidation, Budget Planning
Bern, Bern, Switzerland • Hybrid
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Guide customers through their Modern Work journey from requirement gathering and solution design to implementation and adoption. Focus on designing holistic M365 solutions, implementing collaboration platforms, and developing cloud governance and security concepts.
Requires several years of experience as an M365 Consultant or Business Analyst with deep technical knowledge of collaboration, security, and identity. Must possess strong communication skills for client interaction and proficiency in German and English.
Region Bern
Wir suchen eine erfahrende Persönlichkeit mit Fokus auf Cloud, Outsourcing und Modern Work im Bereich Microsoft 365 Consulting.
Als Senior Consultant begleitest du Kunden auf ihrer Modern-Work-Reise von der Anforderungsaufnahme über das Lösungsdesign bis zur erfolgreichen Einführung und Adoption.
Deine Schwerpunkte:
Beratung von Kunden rund um Microsoft 365, Modern Work und digitale Zusammenar beit
Analyse von Anforderungen und Konzeption ganzheitlicher M365-Lösungen
Design und Implementierung moderner Kollaborationsplattformen (SharePoint Online, Teams, OneDrive, Exchange Online etc.)
Entwicklung von Governance-, Security- und Identity-Konzepten in der Cloud
Einsatz und Integration von Power Platform (Automatisierung, Workflows, Apps)
Evaluation und gezielter Einsatz neuer Technologien wie Copilot, Viva oder Purview
Durchführung von Workshops, Präsentationen und Schulungen
Begleitung von Change- und Adoption-Prozesse
Mehrjährige Erfahrung als Microsoft 365 Consultant, Modern Work Consultant, Business Analyst oder Projektleiter im M365-Umfeld
Fundiertes technisches Know-how in Microsoft 365 (insbesondere Collaboration, Security, Identity & Compliance)
Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung von Kollaborations- und Kommunikationslösungen
Verständnis für Information Management und organisatorische Transformationsprozesse
Fähigkeit, Anforderungen strukturiert aufzunehmen und in praxistaugliche Lösungen zu übersetzen
Souveränes Auftreten im Kundenkontakt – vom Workshop bis zur Entscheidungsebene
Selbständige, strukturierte Arbeitsweise auch bei parallelen Kundenprojekten
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, technologiegetriebenen Umfeld
Direkter Kundenkontakt und echter Impact bei Transformationsprojekten
Zusammenarbeit in interdisziplinären Expertenteams (Workplace, Cloud, Engineering, Lizenzmanagement, Service Desk)
Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitsmodellen
Gezielte Förderung deiner fachlichen Weiterentwicklung (z. B. im Bereich Copilot, Security, Compliance, Governance)
Langfristige Perspektive in einem nachhaltig wachsenden IT-Service-Unternehmen
Start: per sofort oder nach Vereinbarung
Anstellung: unbefristet
The Future of HR - Stop Stress, Join the Journey to HR-Success!
Die Digital HR Ecosystem GmbH ist der zentrale Ansprechpartner für Unternehmen und Fachspezialisten in der digitalen Transformation des HR. Mit einem ganzheitlichen Ansatz verbindet das Unternehmen Beratung, technische Umsetzung, Recruiting Services und eine HR Freelance Plattform, um Organisationen effizienter, flexibler und zukunftsfähig zu machen. HR-Digitalisierung Als autorisierter Zoho-Implementierungspartner, Spezialist für SwissSalary und individuelle HR-Softwareentwicklung bietet die Digital HR Ecosystem GmbH Lösungen, um HR-Prozesse durch Digitalisierung, Automatisierung und KI-Technologien zu optimieren. Von der Strategie bis zur technischen Umsetzung unterstützt das Unternehmen seine Kunden dabei, ihre HR-Organisation datengetrieben und modern auszurichten. Recruiting Services Die Recruiting Services der Digital HR Ecosystem GmbH verbinden altbewährte Methoden mit innovativen Ansätzen und KI, um die besten Talente für ihre Kunden im Bereich Finance und Technology zu gewinnen. Durch den modularen Aufbau des Portfolios entscheiden Unternehmen flexibel, in welchen Schritten sie bei der Besetzung ihrer Stellen unterstützt werden. HR Freelance Plattform Das Digital HR Network ermöglicht Fachspezialisten, ihr Wissen, ihre Kontakte und ihre Kompetenzen in Projekten, der Vernetzung und Weiterbildungen einzubringen, hierdurch Einkommen zu erzielen und die Zukunft des HR aktiv mitzugestalten.
Offices: Hagenholzstrasse 56, Zürich, Zurich 8050, CH
The Future of HR - Stop Stress, Join the Journey to HR-Success!
Die Digital HR Ecosystem GmbH ist der zentrale Ansprechpartner für Unternehmen und Fachspezialisten in der digitalen Transformation des HR. Mit einem ganzheitlichen Ansatz verbindet das Unternehmen Beratung, technische Umsetzung, Recruiting Services und eine HR Freelance Plattform, um Organisationen effizienter, flexibler und zukunftsfähig zu machen. HR-Digitalisierung Als autorisierter Zoho-Implementierungspartner, Spezialist für SwissSalary und individuelle HR-Softwareentwicklung bietet die Digital HR Ecosystem GmbH Lösungen, um HR-Prozesse durch Digitalisierung, Automatisierung und KI-Technologien zu optimieren. Von der Strategie bis zur technischen Umsetzung unterstützt das Unternehmen seine Kunden dabei, ihre HR-Organisation datengetrieben und modern auszurichten. Recruiting Services Die Recruiting Services der Digital HR Ecosystem GmbH verbinden altbewährte Methoden mit innovativen Ansätzen und KI, um die besten Talente für ihre Kunden im Bereich Finance und Technology zu gewinnen. Durch den modularen Aufbau des Portfolios entscheiden Unternehmen flexibel, in welchen Schritten sie bei der Besetzung ihrer Stellen unterstützt werden. HR Freelance Plattform Das Digital HR Network ermöglicht Fachspezialisten, ihr Wissen, ihre Kontakte und ihre Kompetenzen in Projekten, der Vernetzung und Weiterbildungen einzubringen, hierdurch Einkommen zu erzielen und die Zukunft des HR aktiv mitzugestalten.
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