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Jobs at Banco PAN (Now Hiring) — 13 open

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Estágio - SRE

São Paulo, Brazil · Hybrid

Entry level$150M raised

Somos o PAN Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos…

Skills: Verbal and Written Communication, Organization, Analytical Capacity, Teamwork, Proactivity

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Analista Sênior SAP

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Senior$150M raised

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Skills: SAP HCM/HR, C#, Java, System Integration, APIs

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Especialista DBRE

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Senior$150M raised

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Skills: SQL Server, Oracle, PostgreSQL, MySQL, MongoDB

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Product Analytics Pl. - (Veículos)

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Mid level$150M raised

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Skills: SQL, Data Visualization, Product Analytics, KPI Definition, A/B Testing

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UX Research Analyst

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Mid level$150M raised

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Skills: UX Research, Usability Testing, User Interviews, Card Sorting, Tree Testing

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Analista de Contabilidade Pleno

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Skills: Accounting Reconciliation, Financial Analysis, Monthly Closing, Tableau, Power BI

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Coordenador Tributário

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Skills: Corporate Taxation, Tax Compliance, IRPJ/CSLL Calculation, PIS/COFINS Calculation, ISS and IOF Calculation

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Tech Lead Backend | Sistemas Institucionais e Sustentação – Operações

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Skills: C#, .NET, Python, AWS, SQL Server

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Especialista Product Owner - (Canais Digitais | Consignado)

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Skills: Product Ownership, Product Management, Agile Rituals, UX Design, Stakeholder Management

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Operador(a) de Veículos - Belo Horizonte

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil · On-site

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Somos o PAN Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos…

Skills: Commercial Prospecting, Client Management, Customer Retention, Sales Performance, Excel

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Software Engineer SR - Java

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Somos o PAN Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos…

Skills: Java 17/21, Microservices Architecture, Event-Driven Architecture, RabbitMQ, ActiveMQ

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Consultor(a) Comercial - Empréstimo com Garantia de Veículo

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Mid level$150M raised

Somos o PAN Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos…

Skills: Sales, Negotiation, Excel, Proposal Entry Systems, Digital Customer Service

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Analista de Retenção Sr. (Crédito Consignado)

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Somos o PAN Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos…

Skills: SQL, Data Lake, PowerPoint, Quicksight, Storytelling

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Estágio - SRE

Banco PAN

São Paulo, Brazil • Hybrid

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Entry level

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  • Internship
  • bachelor degree
  • Meal Voucher, Food Voucher, 13th Food Voucher, Medical Insurance, Dental Insurance, On-site Medical Clinic
  • Posted 1d ago
  • ~40 hrs/week
  • Portuguese

Responsibilities

Support SRE operational activities, including updating knowledge bases and monitoring systems and services. Assist in incident resolution through War Rooms and handle low-complexity tickets while communicating with leadership during critical situations.

Requirements

Seeking a student in Information Systems, Computer Science, Engineering, or Administration with basic IT knowledge and English skills. Desirable qualifications include familiarity with AWS, AI projects, and frameworks like COBIT, ITIL, or ISO 27001.

Full job description

Somos o PAN

Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos, veem na proximidade das relações, o elo entre cada um.

Nossa missão, se faz cumprida quando transformamos a vida dos outros através dos nossos conhecimentos. Nossos pilares de cultura, reforçam nossa postura idealizadora e com desejo de fazer acontecer: Intensidade, Inconformismo, Eficiência, Espirito de equipe e Integridade.

Somos seu aliado financeiro, trazendo soluções inteligentes que ajudam você a alcançar seus objetivos com segurança e confiança.

Principais desafios:

  • Apoiar nas atividades operacionais de SRE Ops, contribuindo na validação e atualização de KBs (Base de Conhecimento) e processos no Confluence.
  • Acompanhar interações com áreas clientes, apoiando na comunicação e alinhamentos.
  • Aprender e atuar na monitoração de sistemas e serviços.
  • Apoiar na abertura e condução inicial de War Rooms para resolução de incidentes.
  • Apoiar a comunicação com lideranças em situações críticas (ex.: WhatsApp corporativo).
  • Realizar tratativa de chamados de baixa complexidade, com evolução gradual para demandas mais complexas.
  • Participar de reuniões e rotinas da área, contribuindo com aprendizados e execução das atividades.

Quais as principais competências para a posição?

  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Organização e atenção aos detalhes.
  • Interesse por tecnologia e área de TI.
  • Conhecimento básico do Pacote Office (principalmente Excel e PowerPoint).
  • Capacidade analítica e vontade de aprender.
  • Boa interação interpessoal e facilidade para trabalhar em equipe.
  • Proatividade e senso de responsabilidade.

Diferenciais:

  • Conhecimento básico em AWS.
  • Experiência acadêmica ou projetos relacionados à Inteligência Artificial.
  • Inglês em nível de conversação (especialmente para interação com demandas internacionais, ex.: Luxemburgo).

Obs: Testes de inglês poderão ser aplicados no processo seletivo.

 

Requisitos desejáveis:

  • Estar cursando graduação em áreas como: Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia, Administração ou correlatas.
  • Conhecimento básico em Tecnologia da Informação ou processos de negócios.
  • Inglês básico a intermediário.
  • Interesse ou conhecimento introdutório em frameworks como COBIT, ITIL, ISO 27001 ou gestão de riscos.

Perfil comportamental desejado:

  • Curiosidade e postura investigativa.
  • Proatividade e vontade de desenvolvimento contínuo.
  • Organização e responsabilidade com prazos.
  • Boa capacidade de aprendizado e adaptação.
  • Comprometimento com ética e confidencialidade.

Modelo de atuação: Híbrido

Benefícios do PAN:

  • Vale Refeição
  • Vale Alimentação
  • 13º de Vale Alimentação
  • Convênio Médico (internação em apartamento para titular e dependentes)
  • Convênio Odonto/Ortodôntico
  • Ambulatório Médico no escritório
  • Telemedicina Dr. Alper (Einstein Conecta) ilimitado.
  • Seguro de Vida 
  • Descontos em mais de 10 mil farmácias 
  • 4 Sessões de psicoterapia por mês
  • Licença familiar estendida (Responsável 6 meses e corresponsável 30 dias)
  • Auxílio Creche / Babá 
  • AcomPANha (programa de acompanhamento para gestantes) 
  • Wellhub/Totalpass
  • Auxílio tecnologia assistivas (reembolso de 85% para colaboradores com deficiência)
  • Programas de desenvolvimento
  • Salão de beleza no escritório
  • PAE (Orientação Jurídica, Financeira, Psicológica e Social)
  • Portal de descontos em diversos segmentos (Allya)
  • Campanha de vacinação (colaborador e dependente)
  • Facilitação no financiamento de veículos (Mediante análise)
  • Cartão de crédito PAN com limite diferenciado (Mediante análise)
  • Vale Transporte (desconto de apenas 4%)
  • Assistência Funeral

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About Banco PAN

LinkedInVisit site

Para, pensa e PAN 🟦

Industry
Banking
Company size
1,001-5,000 employees
Founded
2011
Headquarters
São Paulo, SP
LinkedIn followers
756,712
Total funding
$150M

Missão Ser um banco sustentável que inspire os Colaboradores a surpreender os clientes. Visão O banco ágil e descomplicado, que surpreende. Valores 1. Surpreenda pelo serviço. 2. Construa relacionamentos verdadeiros e de longo prazo. 3. Aja com ética, humildade e transparência. 4. Pratique a meritocracia. Valorize os talentos. 5. Seja positivo, apaixonado e determinado. 6. Abrace e estimule a mudança. Seja criativo. 7. Busque o crescimento e o aprendizado. 8. Comunique-se de forma clara, objetiva e responsável. 9. Faça mais com menos. 10. Pense como dono! O PAN em números: + de 3.500 profissionais; + de 100 pontos de venda; + de 1.300 parceiros imobiliários; + de 1.300 correspondentes; + de 9.750 concessionárias e revendedoras; + de 3.000.000 clientes ativos; + de 1,7 milhão de cartões de crédito emitidos.

Offices: Av. Paulista, 1374, São Paulo, SP 01310-100, BR

Financiamento de VeículosCrédito para EmpresasConsórcioEmpréstimo ConsignadoInvestimentoCartão ConsignadoCartões de Créditobanco digitaland conta digitalLeasing
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