Issy-les-Moulineaux, Ile-de-France, France · On-site
$40k–$60k/yr
Qui sommes-nous ? Plongez Chez Saur ! Saur, pure player de l’eau et des services essentiels, accompagne collectivités et industriels dans la gestion durable de la ressource. Avec plus de 12 000 collaborateurs, 20 million…
Skills: Contract Negotiation, Legal Risk Management, Procurement Law, Business Law, Litigation Management
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Company Description 🌍 Join Accor – a professional journey at the heart of a committed, international and transforming group Accor, a global leader in hospitality, present in more than 110 countries with 5,500 hotels, we…
Skills: Needs Analysis, Stakeholder Management, Business Analysis, Change Management, User Acceptance Testing (UAT)
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Lieu : Issy-les-Moulineaux, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial,…
Skills: Cybersecurity, DevSecOps, Agile, Software Development, Microservices
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$3k–$3k/mo
Contract type Regular Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde. Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et qu…
Skills: Team Management, Childcare Management, Pedagogical Project Implementation, Staff Recruitment, Staff Integration
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Company Description It all started in sunny San Diego, California in 2004 when a visionary engineer, Fred Luddy, saw the potential to transform how we work. Fast forward to today — ServiceNow stands as a global market le…
Skills: Enterprise SaaS Transformation, Strategic Advisory, C-Level Relationship Management, AI Integration, Strategic Account Management
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Company Description Join Accor, pioneering the hospitality of tomorrow. We are a world-leading hospitality group, a team of over 360,000 dedicated to the art of welcome. We have been designing new ways of experiencing th…
Skills: Rate Parity, Distribution Integrity, Pricing Analysis, B2C Channels, Revenue Management
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Company Description Join Accor, pioneering the hospitality of tomorrow. We are a world-leading hospitality group, a team of over 360,000 dedicated to the art of welcome. We have been designing new ways of experiencing th…
Skills: B2C Pricing Strategy, Market Trend Analysis, Competitive Benchmarking, Cross-functional Collaboration, Revenue Management
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Description de l'entreprise 🌍 Rejoignez Accor – une aventure professionnelle au cœur d’un groupe engagé, international et en transformation Accor, leader mondial de l’hospitalité, présent dans plus de 110 pays avec 5 50…
Skills: Compensation and Benefits, Salary Benchmarking, Short-Term Incentive Plan (STIP), Long-Term Incentive (LTI), Salary Review Management
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Bienvenue chez CANAL+ Group ! Séries, films, documentaires, émissions, sports, …Ce qui nous tient à cœur c’est de créer les meilleurs contenus et une expérience immersive pour nos millions d’abonnés : émotions et sensati…
Skills: Customer Lifecycle Management, Churn Reduction, Upselling Strategy, KPI Analysis, Market Intelligence
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Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité chez Groupe Rocher, une entreprise qui reconnecte les femmes et les hommes à la nature ? Le Groupe Rocher est un groupe familial français d’origine bretonne présent dans plus …
Skills: GC-FID, GC-MS, Titrimetry, Potentiometry, Infrared Spectroscopy
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Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potenti…
Skills: Industrialization Processes, Manufacturing Processes, Machining, Mechanical Design, Metal Fabrication
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Connectez-vous avec Eutelsat Faites partie d’une nouvelle ère des communications en transformant la connectivité avec Eutelsat – le premier opérateur mondial intégré de satellites GEO-LEO. En tant que leader des communic…
Skills: Travel Security, Security Briefing, Geopolitical Analysis, Security Monitoring, Risk Assessment
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$3k–$3k/mo
Contract type Regular Sarah, directrice de la crèche, Educatrice de Jeunes Enfants de formation, sera ravie de vous rencontrer afin de vous présenter sa crèche. Rejoignez une crèche où les idées prennent vie Et si vous e…
Skills: Child development, Observation skills, Pedagogical planning, Gestural communication, Co-education
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$3k–$3k/mo
Contract type Regular Sarah, Directrice de la crèche, Educatrice de Jeunes Enfants de formation, sera ravie de vous rencontrer afin de pouvoir vous présenter sa crèche. Rejoignez une crèche où les idées prennent vie Et s…
Skills: Childcare, Pedagogical Project Implementation, Family Relations, Health and Safety Protocols, Early Childhood Education
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Chez Bouygues Immobilier, développeur-ensemblier urbain et acteur de référence sur le marché français, nous sommes présents, depuis plus de 70 ans, sur l'ensemble de la chaîne de valeur de l'immobilier, de l'aménagement …
Skills: School Relations, Recruitment, Training Management, Diversity & Inclusion, KPI Tracking
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Voulez-vous faire partie d’une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ? Le Groupe Rocher est un groupe familial fra…
Skills: GDPR Compliance, AI Act Knowledge, Data Protection Impact Assessment, OneTrust, English Proficiency
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Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potenti…
Skills: Manufacturing Engineering, Line Balancing, Work Preparation, Production Scheduling, Line Simulation
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Chez Capgemini Invent, nous croyons que l’innovation est le moteur du changement . En tant que consultants en transformation digitale, nous combinons nos capacités stratégiques , créatives et scientifiques , en collabora…
Skills: Operational Excellence, Supply Chain Management, Digital Transformation, Strategic Planning, Smart Plant
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EN UN COUP D’ŒIL : CDI – Temps plein Secteur géographique : Haut-Rhin (68) et partiellement Bas-Rhin (67) Bac/Bac+2 et/ou première expérience terrain réussie La Direction commerciale NMSF recherche son Merchandiseur. Vou…
Skills: Merchandising, Product Implementation, Promotional Setup, Inventory Management, Cross Merchandising
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Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez ré…
Skills: IT Sales, Business Development, Prospecting, Bid Management, Pre-sales
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Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
The role serves as the legal referent for Group Procurement, managing the negotiation and securing of direct and indirect supplier contracts globally. It involves overseeing contractual performance, managing pre-litigation and disputes, and deploying legal strategies to optimize procurement efficiency.
Requires a Master 2 in Business or Contract Law with at least 10 years of experience in contract law and supplier relations, preferably in an industrial group. Proficiency in English and knowledge of IT, data, and GDPR regulations are highly valued.
Qui sommes-nous ? Plongez Chez Saur !
Saur, pure player de l’eau et des services essentiels, accompagne collectivités et industriels dans la gestion durable de la ressource.
Avec plus de 12 000 collaborateurs, 20 millions de consommateurs desservis et une présence dans plus de 20 pays, le Groupe agit chaque jour pour un objectif commun :
💧 redonner à l’eau la valeur qu’elle mérite.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Au sein de la Direction Juridique Contrats Groupe de Saur, acteur majeur des services publics de l’eau et de l’assainissement, vous intervenez comme juriste des activités Achats du Groupe, sur un périmètre France et International, couvrant l’ensemble des entités et filiales.
Dans un environnement opérationnel et contractuel exigeant, marqué par des enjeux financiers élevés et des relations fournisseurs stratégiques, ce poste joue un rôle clé dans la sécurisation juridique des engagements fournisseurs, mais également dans la création de valeur et la performance des Achats.
Le/la Juriste achats accompagne les équipes achats et métiers en amont et tout au long du cycle achats, en apportant une expertise juridique pragmatique, orientée solutions, et alignée avec les orientations de la Direction Juridique Groupe et du Secrétariat Général.
Le poste contribue activement à la transformation des pratiques, à la maîtrise des risques fournisseurs et à l’optimisation durable de la performance contractuelle du Groupe.
Sécurisation et négociation des contrats fournisseurs
Piloter la revue, la structuration et la négociation des contrats d’achats directs (équipements, matières premières, infrastructures, fournitures stratégiques…) et indirects (prestations de services, IT, maintenance, contrats de support…), y compris les contrats-cadres pluriannuels.
Identifier, analyser et hiérarchiser les risques juridiques, financiers et opérationnels, et définir des stratégies contractuelles adaptées.
Présenter les analyses et positions juridiques aux Comités d’engagement et instances de décision.
Exécution contractuelle, performance et pilotage des risques
Accompagner les équipes Achats et métiers dans la phase d’exécution des contrats, en apportant un appui juridique opérationnel au quotidien.
Veiller au maintien de l’équilibre économique des contrats, à la sécurisation des engagements fournisseurs et à la gestion des dérives contractuelles.
Identifier et activer les leviers contractuels de performance (pénalités, garanties, clauses financières, renégociations, avenants).
Gestion des précontentieux, contentieux et situations sensibles
Gérer les précontentieux et contentieux Achats, contribuer à la définition de la stratégie juridique du Groupe et piloter les conseils externes (avocats), en privilégiant en opportunité les solutions amiables et négociations transactionnelles.
Superviser la gestion des sinistres contractuels impliquant des fournisseurs (ex. dommages aux ouvrages), en lien avec la Direction Assurances, les opérationnels et les experts, jusqu’à l’indemnisation.
Stratégie juridique et gouvernance des achats Groupe
Définir et déployer la stratégie juridique Achats du Groupe, en cohérence avec la politique juridique, les objectifs de performance et les standards de gouvernance.
Agir comme référent juridique Achats Groupe, capable de challenger les pratiques et d’apporter des arbitrages éclairés entre risque juridique et enjeux business.
Contribuer activement aux instances de gouvernance dédiées et aux réflexions stratégiques liées aux fournisseurs et partenariats clés.
Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Juridique Contrats Groupe sur les risques majeurs, dossiers sensibles et enjeux fournisseurs stratégiques.
Transformation, innovation et diffusion de la culture juridique Achats
Concevoir et piloter des plans d’amélioration continue des processus contractuels Achats, visant efficacité, sécurité et simplicité.
Diffuser une culture juridique Achats au sein des équipes par des actions de formation, sensibilisation et communication (formations présentielles, e‑learning, supports pédagogiques, legal design).
Identifier et déployer des outils digitaux et solutions legal tech, notamment des outils d’IA pour la revue contractuelle (NDA, contrats standards), afin d’optimiser les délais, la qualité et la maîtrise des risques.
Ethique et conformité, concurrence
Être un relais actif des enjeux de conformité et d’éthique, notamment en matière de droit de la concurrence, au sein de la communauté Achats.
Formation
Master 2 en Droit des affaires / Droit des contrats (ou équivalent).
Une bonne connaissance des enjeux IT, data, RGPD ou cybersécurité constitue un atout.
· Anglais professionnel courant apprécié (contexte international).
Expérience
10 ans d’expérience minimum en droit des contrats et relations fournisseurs, idéalement :
au sein d’un groupe industriel ou de services,
dans un environnement multi-sites et/ou international,
avec une exposition forte aux enjeux Achats et fournisseurs stratégiques.
Compétences et qualités
Expertise confirmée en négociation de contrats d’achats complexes.
Leadership transversal et capacité à travailler en direct avec la Direction Achats et les métiers.
Excellentes capacités d’analyse, de synthèse.
Sens pédagogique, aisance relationnelle et capacité à embarquer les équipes.
Proactivité, pragmatisme, réactivité, capacité à gérer des situations complexes ou de crise avec sang-froid.
Appétence pour l’innovation, la digitalisation et l’IA appliquée au juridique.
POSTE A POURVOIR EN CDD 6 mois (H/F) à compter du mois de septembre 2026.
Votre rémunération fixe se composera :
- d'un salaire de base compris entre 40 K euros et 60 K euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
- d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- des primes de participation et d’intéressement variables selon les résultats de l’entreprise
Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros brut par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l’éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
As a pure player in water and essential services, Saur works to protect the environment in the heart of the territories it serves. Saur has always acted to offer the same quality of service to small towns as to large cities, guided by its mission: to restore to water the value it deserves. Saur worldwide presence: Cyprus, France, Italia, Netherlands, Poland, Portugal, Saudi Arabia Scotland, Spain. 2021 key figures: $2.0 billion Group net revenue, 9,500 local authorities and industrial clients contracted, 12,000 employees and 20 million consumers served worldwide. At a time when the challenges of the ecological transition are central to the problems faced by society worldwide, Saur is reasserting its commitments to take action, advocating and rallying all stakeholders to ensure a safer world for future generations. Further details on our web site: http://www.saur.com/ Pure player de l'eau et des services essentiels, Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'elle dessert. Saur a toujours agi pour offrir la même qualité de service aux petites communes et aux grandes villes, guidé par sa mission : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Chypre, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Arabie Saoudite, Ecosse, Espagne. Chiffres clés 2021 : 2,0 milliards de dollars de chiffre d'affaires net du Groupe, 9 500 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
Offices: 11 chemin de Bretagne, Issy-les-Moulineaux, 92130, FR
