Description de l'entreprise Petit Bateau est la marque qui accompagne toutes les générations depuis plus de 125 ans. " Liberté, Qualité, Durabilité " est le mot d'ordre porté par les 2800 collaborateurs qui œuvrent pour …
Description de l'entreprise Petit Bateau est la marque qui accompagne toutes les générations depuis plus de 125 ans. " Liberté, Qualité, Durabilité " est le mot d'ordre porté par les 2800 collaborateurs qui œuvrent pour …
A propos de l'offre : Le saviez-vous ? Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Nous faison…
Skills: Team Management, P&L Management, Commercial Strategy, Customer Service, Planning
The Talent Acquisition Specialist is responsible for managing the full recruitment lifecycle, from workforce planning and sourcing to selection, hiring, and onboarding. The role partners with hiring managers to attract, …
Description de l'entreprise Depuis 70 ans, notre collectif de 8 000 collaborateurs passionnés accompagnent et réinventent le quotidien des Français. Bien plus qu’un leader de l'électroménager, avec 220 magasins et notre …
Skills: Sales Expertise, Customer Service, Active Listening, Merchandising, Stock Management
Trattino
CHEF·FE DE RANG
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France · On-site
Entry level
<p><strong>TRATTINO, C’EST QUOI ?</strong></p> <p>Trattino est le premier tiers-lieu éco-responsable entièrement dédié à l’éco-alimentation - 100% bio, locale, équitable, en circuits courts, de saison et faite maison - e…
Skills: Table Service, Customer Satisfaction, Order Taking, Culinary Advising, Team Structuring
Description de l'entreprise Petit Bateau est la marque qui accompagne toutes les générations depuis plus de 125 ans. " Liberté, Qualité, Durabilité " est le mot d'ordre porté par les 2800 collaborateurs qui œuvrent pour …
Description de l'entreprise Rejoignez Franck Provost, symbole du luxe accessible depuis 50 ans. Intégrer nos salons, c'est rejoindre le Groupe Provalliance – n°1 mondial de la coiffure et évoluer dans un univers haut de …
Skills: Team Management, Haircutting Techniques, Hair Coloring, Performance Tracking, Pedagogy
Description de l'entreprise Rejoignez Franck Provost, symbole du luxe accessible depuis 50 ans. Intégrer nos salons, c'est rejoindre le Groupe Provalliance – n°1 mondial de la coiffure et évoluer dans un univers haut de …
Chez MANGO, nous mettons de la passion dans tout ce que nous faisons. Fondée à Barcelone et présente dans plus de 120 pays, nous inspirons le monde avec créativité, innovation et authenticité. Notre équipe multiculturell…
Description de l'entreprise Courir est le n°1 de la Sneaker en France ! Et l'enseigne préférée des Femmes. Avec plus de 2000 collaborateurs, 300 magasins à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux : rend…
"À chacun son style", c’est la direction que nous avons choisie depuis 2020, marquant un nouveau chapitre dans l’histoire Les Nouveaux Ateliers, créée en 2011. Leader du sur-mesure à Paris, nous poursuivons notre dévelop…
Description de l'entreprise Courir est le n°1 de la Sneaker en France ! Et l'enseigne préférée des Femmes. Avec plus de 2000 collaborateurs, 300 magasins à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux : rend…
Skills: Customer Service, Cash Handling, Digital Service Management, Loyalty Program Promotion, Interpersonal Skills
EMPLOYE COMMERCIAL ET/OU HOTE DE CAISSE (H/F) emploi étudiant samedi/dimanche
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France · On-site
Entry level
Description de l'entreprise Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c’est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C’est aussi évoluer au sein d’un groupe singulier, présent sur 3 marchés (ali…
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) polyvalent(e) passionné(e), avec à minima 4 ans d’expérience, pour renforcer notre équipe dynamique et chaleureuse. Votre mission : Accueillir et cons…
Skills: Haircutting, Hair Coloring, Balayage, Hair Styling, Hair Care Treatments
Afin de compléter notre équipe achats et offre sur notre Siège à Lyon, nous recherchons : Un(e)Approvisionneur(euse) ADV en CDI à temps plein (35h/semaine) à pourvoir dés …
Description de l'entreprise Qui sommes-nous ? LAPEYRE, multi spécialiste de l’aménagement de la maison (Cuisines, Salles de bains, Menuiseries, Revêtements), est une enseigne du Groupe Lapeyre. Elle s’appuie sur un résea…
Description de l'entreprise Courir est le n°1 de la Sneaker en France ! Et l'enseigne préférée des Femmes. Avec plus de 2000 collaborateurs, 300 magasins à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux : rend…
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Skills: Stock Management, Inventory Control, Logistics Coordination, Order Fulfillment, Organization
La Rosée est avant tout une aventure humaine, grâce à des équipes soudées, passionnées et investies, unies autour d'un objectif : inventer des produits cosmétiques naturels, efficaces et écoconçus. Pour accompagner notre…
Skills: Shopify, E-merchandising, Content Integration, English Proficiency, Spanish Proficiency
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Full-time
Employee Discount, Profit Sharing, Variable Bonus based on Individual and Collective Objectives, Monthly Bonus based on Store Objectives and Challenges, 50% Transport Reimbursement or Mileage Allowance, Meal Vouchers (60% employer covered)
Posted 44d ago
~35 hrs/week
French
Responsibilities
Co-manage the store's daily operations, ensuring the application of brand standards and procedures while leading the sales team. Drive commercial performance by analyzing KPIs and ensuring a high-quality omnichannel customer experience.
Requirements
Requires 2 to 5 years of confirmed experience in sales and management with a strong operational background. Candidates must demonstrate leadership, agility, and the ability to manage both team animation and store administrative tasks.
Full job description
Description de l'entreprise
Petit Bateau est la marque qui accompagne toutes les générations depuis plus de 125 ans.
" Liberté, Qualité, Durabilité " est le mot d'ordre porté par les 2800 collaborateurs qui œuvrent pour son rayonnement dans le monde.
Née à Troyes en 1893, la marque Petit Bateau est fière de son héritage français et de son savoir-faire qui permet de créer des vêtements qui traversent le temps.
Petit Bateau incarne un esprit espiègle et joyeux, à travers des vêtements dans lesquels on libère sa créativité et son envie de bouger.
Parce que la marque s'est donnée pour mission de Connecter les Enfants à la Nature, elle s'engage à être plus durable. Car la seule manière de fabriquer un vêtement responsable, c'est d'en faire un vêtement durable. Afin de mener à bien cette mission, la marque a pris 10 engagements forts pour porter un mouvement de transformation de l'industrie textile vers davantage de bien-être et de respect de l'environnement.
Petit Bateau, c'est plus de 400 boutiques en France et à l'international. L'animation de nos équipes Retail repose sur de puissants engagements (RSE, digitaux...), dans un objectif constant de proposer la meilleure expérience client.
Poste à pourvoir à partir de Septembre 2026
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Description du poste
Nous recherchons un responsable de boutique adjoint (H/F/X) qui souhaite participer à une nouvelle aventure enrichissante et contribuer au succès de ce magasin !
Ambassadeur/rice engagé(e) de la marque, vous travaillez en étroite collaboration avec votre Responsable de boutique sur l’ensemble des activités du point de vente pour participer au déploiement opérationnel de la stratégie du réseau Retail Boutique.
Vos activités principales seront les suivantes :
Co-organiser l'activité du point de vente et veiller à la bonne application des standards et des procédures de Petit Bateau (planification, briefs, reporting, audit, inventaires…) ;
Être garant de l’expérience et la satisfaction client dans le respect de la politique et les valeurs de l’enseigne en offrant une expérience client omnicanale unique et personnalisée ;
Assurer l’animation et la cohésion de l’équipe de vente au quotidien, dans le respect des orientations définies par le/la responsable de boutique ;
Contribuer au pilotage et à l’analyse du chiffre d'affaires du point de vente ainsi qu’à l’optimisation des indicateurs de performance commerciale (taux de transformation, panier moyen, productivité...) ;
Représenter la direction de la boutique en l’absence du Responsable, face à l’ensemble de ses interlocuteurs tant qu’internes qu’externes. Vous êtes garant de la continuité de l’application de la stratégie.
Cette liste est non exhaustive.
Qualifications
Vous possédez une expérience confirmée de 2 à 5 ans et une expertise accentuée dans le domaine de la vente et du management.
Vous êtes dotéd’une base managériale solide tout en ayant une communication positive.
Votre excellence opérationnelle et votre sens de l’organisation sont le clef de la « réussite »/ « performance » de votre magasin.
Il doit avoir un savoir-faire irréprochable :
Avoir un argumentaire vente marque & produits
Valoriser le parcours client
Animer l'équipe au quotidien (brief, intégration, organisation)
Orienter les résultats Procédures (stock) & les tâches de non-vente
Connaître les procédures caisse
Réaliser un merchandising premium
Avoir du leadership
Être organisé
Avoir une base managériale solide
Une Excellence opérationnelle
Il doit également avoir un savoir être exemplaire :
Agilité relationnelle
Collaboration
Communication
Intelligence émotionnelle
Esprit entrepreneurial
Informations complémentaires
Autres informations
Rejoindre Petit Bateau c'est pouvoir bénéficier d'un parcours d’intégration complet et d’un parcours de développement vous permettant d'avoir un chemin de carrière clair à travers une politique RH orientée sur l'expérience collaborateur (formation, missions transverses, mobilités).
Mais aussi de pouvoir bénéficier de plusieurs avantages tels qu’une remise personnelle, une prime d’intéressement selon les modalités définies par l’entreprise,une part variable liée aux objectifs individuelset collectifs, une prime mensuelle en fonction de l’atteinte des objectifs du point de vente et des challenges !
Et bien sûr : le remboursement des frais de transport à 50% ou des indemnités kilométriques, des titres restaurant avec SWILE pris en charge à hauteur de 60% par l’employeur, la mutuelle prise en charge à hauteur de 75% par l’employeur ainsi que l’accès à un CSE.
Petit Bateau est ouvert à toutes les personnalités, nous ne voulons pas passer à côté de votre profil en ne prenant en compte que quelques lignes de votre CV, c'est la raison pour laquelle nous vous laissons la parole au cours de notre process de recrutement.
Dès transmission de votre CV, vous recevrez un lien pour un entretien vidéo qui nous permettra de mieux vous connaitre. Il vous suffira d'indiquer votre nom, prénom et adresse mail et de vous enregistrer avec spontanéité et authenticité !
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
How many Retail jobs are open in Lyon, France right now?
There are currently 195 open retail positions in Lyon, France listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Which companies are hiring for Retail roles in Lyon, France?
Companies currently hiring include MANGO, SMCP – Sandro, Maje, Claudie Pierlot, Fursac, Petit Bateau, Netto, Carrefour Belgium, among others. Browse the listings above to see every active employer.
Are there remote or hybrid Retail jobs in Lyon, France?
Yes — 11 of the 195 open retail positions offer remote or hybrid work (2 remote, 9 hybrid).
How do I apply for Retail jobs in Lyon, France?
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.