Management & Leadership Jobs in Tours, France (Now Hiring) — 49 open — Page 3

Le groupe Wabtec fournit des équipements, des systèmes et des solutions à l’industrie ferroviaire partout dans le monde. Notre expertise, nos technologies et nos équipes contribuent au développement d’un transport plus durable. Rejoignez-nous : http://www.WabtecCorp.com

Nos deux sites en Touraine sont spécialisés dans l’ingénierie, la production et les services liés aux systèmes suivants : ouverture (portes), information des passagers (PIS/CCTV) et sécurité (boîtes noires).

Nous recrutons un Responsable technique de Projets (H./F.)

Localisation : Tours.

Comment allez-vous faire la différence à ce poste ?

Au sein de la Ligne de Produits ACCESS (portes des trains), rattaché(e) au service Ingénierie Système, vous intervenez en tant que référent(e) technique du projet, en interface avec le client et le Chef de Projet.

À ce titre, vous êtes garant(e) de la conformité des solutions livrées, dans le respect des exigences techniques, des objectifs Qualité / Coût / Délai, et des engagements contractuels.

A quoi ressembleront vos journées ?

En phase projet :

• Être le/la référent(e) technique du projet, en interface avec le client et le Chef de Projet,
• Piloter et animer l’équipe d’ingénierie système dédiée,
• Garantir la conformité système des solutions livrées et assurer leur validation interne et client,
• Définir, arbitrer et valider les choix techniques dans le respect des objectifs Qualité / Coût / Délai,
• Piloter les activités d’ingénierie (planification, revues de conception, gestion des exigences),
• Suivre les budgets Bureau d’Études et réaliser le reporting technique,
• Identifier et maîtriser les risques techniques, contribuer à la fiabilité et à la standardisation des solutions.

En phase offre :

• Contribuer à la définition des solutions techniques et être le partenaire technique du commercial,
• Établir le chiffrage Bureau d’Études et valider les livrables techniques,
• Capitaliser le retour d’expérience pour les projets futurs.

Ce que nous aimerions retrouver chez vous ?

• Diplôme Bac +5 souhaité (ingénieur ou équivalent), formation technique généraliste à dominante mécanique ou électrique,
• Minimum de 2 années d’expérience dans des environnements à forte intégration technique (automatisme, mécatronique, machines spéciales, robotique) : ferroviaire, aéronautique, automobile, équipements, défense, maritime, médical, …)
• Connaissance des automatismes (software, hardware, régulation moteur, schemas electriques, capteurs),
• Expérience en conception et développement, en gestion technique de projets industriels ou en ingénierie système avec le contact client,
• Expérience de systèmes intégrés (mécanique, schémas électriques, capteurs, software, régulation moteur, …),
• Rigueur, capacité rédactionnelle, analyse et synthèse d’informations complexes,
• Esprit d’initiative, force de proposition,
• Niveau d’anglais professionnel,
• Autorisation à travailler en U.E..

#LI-GB1

Qu’est-ce que vous pourriez accomplir dans un environnement où les gens passent avant tout ?

Chez Wabtec, il ne s’agit pas seulement d’un emploi – c’est l’impact que vous créez qui compte.
 
 Lorsque nous travaillons ensemble, nous élargissons les possibilités en améliorant continuellement ce que nous faisons et comment nous le faisons, pour nos clients et pour nous mêmes.

Si vous êtes prêt·e à révolutionner la façon dont le monde se déplace pour les générations futures, Wabtec est l’endroit qu'il vous faut.

Qui sommes-nous ?

Wabtec est un fournisseur mondial de premier plan d’équipements, de systèmes, de solutions numériques et de services à valeur ajoutée pour les secteurs ferroviaires de fret et de transport en commun. Forts de plus de 150 ans d’expérience, nous sommes à l’avant-garde en matière de sécurité, d’efficacité, de fiabilité, d’innovation et de productivité. Qu’il s’agisse de fret, de transport en commun, de ports, de logistique, de mines, d’industrie ou de marine, notre expertise, nos technologies et nos équipes – ensemble – accélèrent l’avenir du transport.

Avec des racines remontant à George Westinghouse, Thomas Edison et Louis Faiveley, Wabtec a toujours conçu des technologies et mis en œuvre des solutions pour divers secteurs essentiels afin de répondre aux besoins des clients et des gouvernements.

Avec environ 30 000 collaborateurs à travers le monde, nous réalisons une performance qui fait avancer le monde. Nous nous formons de façon continue, animés par le désir constant de faire mieux. Apprenez-en plus à www.WabtecCorp.com

La culture est pour nous un moteur qui ouvre des possibilités

Nous croyons que les meilleures idées naissent d’un mélange d’expériences et de parcours variés. Chez Wabtec, nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun trouve sa place. Nous construisons une culture où le leadership, l’inclusion et votre perspective unique sont les moteurs du progrès.

Nous sommes fiers d’être un employeur offrant l’égalité des chances. Nous accueillons les talents de tous les horizons, expériences et identités – y compris la race, le genre, l’âge, le handicap, le statut de vétéran et plus encore.

Besoin d’un poste de travail adapté ? Faites-nous signe – nous sommes là pour vous.