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Skills: B2B SaaS sales, Consultative selling, Pipeline management, HubSpot, Microsoft 365
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Skills: Account management, Team leadership, Sales strategy, Customer retention, Revenue growth
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Skills: Sales development, B2B sales, Lead qualification, Pipeline management, Artificial intelligence
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Skills: Public relations, Media relations, Strategic communication, Executive coaching, Content strategy
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Skills: Demand generation, Growth marketing, B2B SaaS, Pipeline forecasting, Paid media
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$125k–$160k/yr
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Skills: React, C#, TypeScript, .NET, Microsoft Graph API
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Skills: B2B SaaS Sales, Full-cycle Sales, Consultative Selling, Pipeline Management, HubSpot
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$100k–$130k/yr
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Skills: React, C# .NET, PostgreSQL, MongoDB, Full-stack Development
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Skills: C#, .NET Framework, .NET Standard, React, PowerShell
Montreal, Quebec, Canada · Remote OK
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Skills: IT Support, SaaS Access Management, Windows 11 Troubleshooting, macOS Troubleshooting, Azure AD
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$120k–$150k/yr
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Skills: Revenue Accounting, Billing Operations, NetSuite, SaaS Finance, Deferred Revenue
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$140k–$180k/yr
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Skills: C#, .NET, React, CI/CD, Technical Leadership
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Manage the full sales cycle from discovery to closing for Microsoft 365 migration and governance solutions. Build and maintain a robust sales pipeline while collaborating with internal teams to refine sales strategies and narratives.
Requires at least 3 years of experience in full-cycle B2B SaaS sales with a proven track record of meeting quotas. Candidates must demonstrate proficiency in consultative selling, CRM usage, and the application of AI tools in the sales process.
ShareGate croît vite, et on bâtit l'équipe de vente qui va nous emmener encore plus loin. En tant que Directeur.trice de Compte – Nouvelles affaires, tu prends en charge le cycle de vente complet — de la découverte au closing — auprès de décideurs TI, sécurité et approvisionnement qui naviguent dans des environnements Microsoft 365 complexes. Ce n'est pas un rôle transactionnel. On cherche quelqu'un qui sait construire un cas d'affaires solide, naviguer un comité d'achat, et gagner la confiance de plusieurs parties prenantes sur un cycle de 60 à 90 jours. Et si tu as les ambitions qui vont avec, ce rôle peut être la rampe de lancement vers un motion Enterprise.
Tu rejoins une équipe d'une dizaine de Directeur.trice.s de compte qui se poussent à s'améliorer — pas dans un esprit de compétition, mais dans un esprit de victoire collective. La gestionnaire de l'équipe est une coach active : revues de deals structurées, feedback direct et investissement réel dans ta progression. Chaque semaine, tu travailles étroitement avec les SDR sur la qualité des leads, avec les équipes partenaires pour débloquer des opportunités co-sell, et avec tes pairs pour décortiquer les gains et les pertes via Gong. Le rythme est soutenu. Le niveau d'exigence aussi — et c'est exactement ce que tu cherches.
La plupart de cela te ressemble ? Postule.
On construit des logiciels au cœur de l'expérience de travail, au quotidien, à tous les niveaux.
On avance vite. Les priorités évoluent, les décisions se prennent avec l'information qu'on a, et on itère. Si tu carbures à l'intensité et que l'ambiguïté ne te fait pas peur, tu vas te sentir chez toi. On est des bâtisseurs. On fait ce qu'il faut pour avancer. L'IA fait partie de l'arsenal. On l'utilise pour aller plus vite et décider plus intelligemment, pas pour remplacer le jugement.
Si tu veux de l'impact réel et un endroit où tes décisions comptent, c'est ici.
La transparence, c'est notre façon de recruter — pour toi comme pour nous.
Voici comment ça se passe : un premier échange avec un.e recruteur.euse, puis un entretien virtuel avec le.la gestionnaire d'embauche. Tu complètes ensuite une étude de cas à faire chez toi, suivie d'une rencontre avec de futur.es collègues pour en discuter ensemble. Selon le poste, le parcours peut varier légèrement — ton.ta recruteur.euse t'en donnera tous les détails lors de votre premier appel.
On utilise l'IA pour soutenir certaines étapes du processus, mais chaque décision d'embauche reste humaine.
On a hâte de te rencontrer.
En postulant, tu confirmes avoir lu et accepté notre politique de confidentialité.
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ShareGate is the leading Microsoft 365 migration and governance platform, trusted by over 100,000 IT pros for its unmatched simplicity. We offer the simplest, most reliable, and most affordable way to move business data to Microsoft 365. Whether you’re migrating from Google Workspace, file shares, Exchange Online, SharePoint On-Premises, or tenant-to-tenant, ShareGate gets the job done, without surprises. From cloud transformation to M&A integration, we keep things just damn simple. ShareGate also helps you stay in control once your data is migrated. Our powerful governance features let you assess environments, uncover issues, and apply fixes on the spot, so everything stays clean, secure, and optimized. You can count on us to lay the groundwork for safe Microsoft Copilot deployment in your organization. If you’re using Microsoft 365, you need ShareGate. Period.
Offices: 1751 Richardson Street, #5400, Montreal, Quebec H3K1G6, CA
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