Finance & Accounting Jobs in Belo Horizonte, Brazil (Now Hiring) — 146 open — Page 4

Sobre a vaga e missão do cargo

Você fará parte do time de Produto de Crédito Imobiliário do Inter, responsável por dois produtos estratégicos: Financiamento Imobiliário e Home Equity (empréstimo com garantia de imóvel).
Sua missão será liderar a evolução e digitalização da jornada de crédito imobiliário, transformando processos ainda manuais em soluções simples, escaláveis e centradas no cliente, garantindo crescimento sustentável e eficiente da carteira, em um contexto altamente regulado e com múltiplos stakeholders.

No seu dia a dia, você vai:

• Conduzir discovery ponta a ponta (pesquisa com usuários, mapeamento de dores, oportunidades e comportamento ao longo da jornada).
• Trabalhar em parceria com UX para evoluir continuamente a experiência nos produtos de Financiamento e Home Equity.
• Definir, manter e priorizar o roadmap do produto, equilibrando demandas de negócio, tecnologia, regulatório e experiência.
• Especificar soluções de forma clara e detalhada para o time de tecnologia (requisitos, regras, fluxos e critérios de aceite).
• Acompanhar o delivery com engenharia, garantindo alinhamento, qualidade e prazos.
• Atuar na sustentação do produto, apoiando a resolução de incidentes/problemas e melhorias contínuas.
• Monitorar e endereçar normativas e requisitos regulatórios do setor de crédito imobiliário, adaptando produto e processos quando necessário.
• Produzir e executar comunicações e treinamentos comerciais, capacitando times internos e parceiros sobre evoluções do produto.
• Gerenciar iniciativas e projetos de evolução da plataforma de ponta a ponta, articulando dependências e stakeholders (Crédito, Operações, Cobrança, Fraudes, Seguros, Comercial, executivos e board).

O que buscamos

Obrigatórios:

• Experiência prévia em Produto (Product Analyst / Product Manager), com atuação em discovery, priorização de roadmap e acompanhamento de delivery.
• Capacidade de navegar e influenciar múltiplos stakeholders, com comunicação clara e influência sem autoridade formal.
• Orientação a dados para tomada de decisão e priorização (definição/monitoramento de métricas, leitura crítica de resultados).
• Organização para conduzir múltiplas iniciativas em paralelo, com autonomia, protagonismo e senso de dono.
• Vivência com ferramentas de trabalho do dia a dia em produto (ex.: Jira e pacote Office para materiais executivos).

Desejáveis:

• Experiência com produtos de crédito e/ou em contexto regulado (financeiro, seguros, etc.).
• Familiaridade com ferramentas de prototipação e colaboração com UX (ex.: Figma).
• Boa aplicação de IA no dia a dia (ex.: uso de assistentes, automações, criação de agentes, Cursor) para aumentar produtividade e qualidade das entregas.
• Experiência com digitalização/automação de processos operacionais (jornadas com fricção, etapas manuais, alto volume).

Benefícios

• Vale-alimentação e vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

• Triagem de currículos;
• Screening (alinhamento inicial de expectativas);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent;
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer).