Leitung (m/w/d) Neubau

Hamburg · Hybrid

About this role

Das ist zu tun

Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die unser Neubaugeschäft sowie die Transformation der Energieversorgung aktiv gestaltet und verantwortet. In dieser Schlüsselrolle berichten Sie direkt an die Bereichsleitung Projekte. Ihre Aufgaben sind u.a.:
  • Strategische Entwicklung unserer Neubauaktivitäten im Einklang mit der Bereichsstrategie
  • Wirtschaftliche Gesamtverantwortung für alle Neubauprojekte (Kosten, Termine, Qualitätsziele)
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 4 Projektleiter:innen
  • Steuerung der Projekte von der Idee bis zur Übergabe an das Immobilienmanagement
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten Projektcontrollings
  • Vertretung der Bauherrenseite und Koordination externer Partner (Planer, Firmen, Behörden)
  • Gestaltung von Vergabe- und Vertragsstrategien inkl. Verhandlungen mit Planern, Unternehmen und Behörden
  • Optimierung der Standards, Prozesse und digitalen Instrumente im Neubau
  • Investitionsentscheidungen vorbereiten und Entscheidungsgrundlagen für die Leitung Projekte und Geschäftsführung erarbeiten

Das wird mitgebracht

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Wohnungsneubauprojekte
  • Praxis in der Transformation der Energieversorgung von Bestandsgebäuden
  • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI, Bauvertragsrecht und öffentlichem Förderwesen
  • Führungserfahrung, unternehmerisches Denken und hohe Umsetzungsstärke
  • Sicher im Aufbau digitaler Projektcontrolling- und Reporting-Strukturen

Das überzeugt

  • Attraktives Gehaltspaket
  • 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei
  • 37-Stunden-Woche
  • Faire Homeoffice-Regelung
  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Zuschuss zum Fitnessstudio/Sportverein
  • Spannende interne Events und Angebote (Sport, Kultur, Feste)
  • Regelmäßige Schulungen & Weiterbildungen
  • Alles inklusive (Obst, Gemüse, Kaffee, Wasser & Co.)

Neugierig geworden?

Dann klicken Sie auf den Bewerben-Button und bewerben Sie sich ganz unkompliziert.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Anja Greskamp
Kontaktperson
Anja Greskamp
(040) 2 44 22 - 128
[email protected]

About us

Der Bauverein der Elbgemeinden ist mit rund 14.500 Wohnungen Hamburgs größte Wohnungsbaugenossenschaft. Seit über 125 Jahren schaffen wir in und um Hamburg herum bezahlbaren Wohnraum, der für viele Menschen ein lebenslanges Zuhause ist. Gleichzeitig bieten wir zahlreichen Mitarbeitenden mit bereichernden Arbeitsplätzen eine berufliche Heimat.

Wir kennen die Menschen, die bei uns arbeiten. Für uns sind sie mehr als nur Personalnummern. Uns ist es wichtig, wer sie sind und was sie bewegt. Dabei denken wir nicht in Quartalen, sondern in Generationen.


Wir arbeiten abteilungsübergreifend zusammen und stellen Bestehendes in Frage, um nachhaltiges Wachstum zu sichern. Dabei begleiten moderne Arbeitsprozesse und technischer Fortschritt unsere tägliche Arbeit. So schaffen wir mehr Raum für das Wesentliche: die Menschen, unsere Mitglieder und ihre Wohnungen.


Alle Bereiche – vom Handwerker über den Hausmeister bis hin zur Verwaltung – sind Teil dieses digitalen Wandels. Gemeinsam werden wir effizienter, vernetzter und reaktionsschneller. Davon profitieren am Ende nicht nur unsere Mitglieder, sondern auch die Umwelt und unser Unternehmen.

Company at a glance

Wir sind der Bauverein der Elbgemeinden und mit über 23.400 Mitgliedern und über 14.500 Wohnungen Hamburgs größte Wohnungsbaugenossenschaft. Seit über 125 Jahren schaffen wir in und um Hamburg herum bezahlbaren Wohnraum, der für viele Menschen ein lebenslanges Zuhause ist. Gleichzeitig bieten wir zahlreichen Mitarbeitenden mit bereichernden Arbeitsplätzen eine berufliche Heimat. Dabei denken wir nicht in Quartalen, sondern in Generationen.

Founded1899
Team Size51-200 employees
WorkspaceHybrid
IndustryReal Estate
Location
Hamburg, Germany
Websitebve.de
LinkedInLinkedIn

Top Benefits

  • 30 days of vacation
  • Public holiday leave for Christmas Eve and New Year's Eve
  • Fair home office policy
  • Comprehensive onboarding
  • Subsidy for Deutschlandticket
  • Subsidy for gym or sports club
  • Internal sports and cultural events
  • Regular training and professional development
  • Complimentary fruit, vegetables, coffee, and water

Tired of cold applications?

Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.

Know someone who'd be great for this?