Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · Hybrid
$74k–$107k/yr
Wir bieten Ihnen motivierende Benefits Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit vo…
Skills: Product Ownership, Service Management, ITIL, Requirements Engineering, Agile Methodologies
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany · Hybrid
$52k–$75k/yr
Festanstellung | Vollzeit | Stuttgart Wir bieten Ihnen motivierende Benefits Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzul…
Skills: Data Maintenance, Quality Control, Customer Support, Ticketing Systems, MS Office
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany • Hybrid
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Responsible for the operation and further development of IT solutions for HR processes and their integration into the application landscape. This includes coordinating external partners, managing first- to third-level support, and aligning work with IT Service Management processes.
Requires a degree in (Business) Informatics or a similar field with a focus on HR and high IT affinity. Candidates should have several years of experience in application development and operation of large business applications within an HR environment.
Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen weitere attraktive Benefits:
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Cluster Innovation und Digitalisierung sorgen für eine konsolidierte zukunftsorientiere IT-Landschaft, um den energiewirtschaftlichen Herausforderungen und Zielen gerecht zu werden. Effiziente und bedarfsgerechte Unternehmensprozesse sowie deren erfolgreiche IT-Implementierung und Integration stehen dabei im Mittelpunkt. Mit agilen Umsetzungsmodellen und einem hohen Maß an Interaktion mit den relevanten Fachbereichen erreichen wir eine innovative digitale Weiterentwicklung.
Diesen Background wünschen wir uns von Ihnen:
Das matcht? Jetzt bewerben!
Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, beantworten Sie uns nur ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Rita D'Addeo unter [email protected] gerne zur Verfügung.
Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache Sie passen zu uns.
Die Gehaltsrange liegt bei dieser Stelle bei 74000€ bis 107000€ Jahresbrutto (inkl. Sonderzahlungen) - abhängig von der relevanten Berufserfahrung und passender Qualifikation gemäß Eingruppierung des Tarifvertrages der privaten Energiewirtschaft BW.
Wir setzen Stuttgart unter Strom.
Damit der Strom in der Landeshauptstadt dort ankommt, wo er benötigt wird, sorgen wir für die zuverlässige Verteilung. Die Stuttgart Netze betreibt mit rund 600 Mitarbeitern das 5.600 Kilometer lange Stuttgarter Stromnetz und macht es fit für die Energiewelt von morgen. Perspektivisch werden wir auch den Betrieb des Gasnetzes übernehmen. In Stuttgart für Stuttgart.
Offices: Kesselstraße 21-23, Stuttgart, 70327, DE
Wir setzen Stuttgart unter Strom.
Damit der Strom in der Landeshauptstadt dort ankommt, wo er benötigt wird, sorgen wir für die zuverlässige Verteilung. Die Stuttgart Netze betreibt mit rund 600 Mitarbeitern das 5.600 Kilometer lange Stuttgarter Stromnetz und macht es fit für die Energiewelt von morgen. Perspektivisch werden wir auch den Betrieb des Gasnetzes übernehmen. In Stuttgart für Stuttgart.
Offices: Kesselstraße 21-23, Stuttgart, 70327, DE
