Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
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Vaulx-en-Velin, Auvergne-Rhône-Alpes, France · On-site
Entry level
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Skills: Sales, Customer service, Personal styling, Colorimetry, Morphology analysis
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Skills: Sales, Customer service, Communication, Empathy, Active listening
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Vaulx-en-Velin, Auvergne-Rhône-Alpes, France · On-site
Mid level
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Responsable de Magasin chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
Skills: Store Management, Team Leadership, Customer Experience, Visual Merchandising, Staff Training
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Et si tu rejoignais une entreprise de plus de 200 magasins en France, passionnée, unie et où il fait bon vivre ? Grain de Malice est une enseigne de prêt-à-porter qui accompagne le quotidien de toutes les femmes, avec un…
La Chapelle-Saint-Aubin, Pays de la Loire, France · On-site
Mid level
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Responsable de Magasin chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
Skills: Store Management, Team Leadership, Customer Experience, Merchandising, Recruitment
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
Neuville-en-Ferrain, Hauts-de-France, France · On-site
Entry level
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
Thonon-les-Bains, Auvergne-Rhone-Alpes, France · On-site
Entry level
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
Saint-Médard-en-Jalles, Nouvelle-Aquitaine, France · On-site
Entry level
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Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Responsable de Magasin chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
Skills: Store Management, Team Leadership, Customer Experience, Merchandising, Sales Analysis
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client diff…
You will provide personalized styling advice to customers while managing store operations such as merchandising and cash transactions. Additionally, you will contribute to the store's success by maintaining a welcoming environment and achieving commercial targets.
Requirements
The ideal candidate is a passionate retail professional with strong interpersonal skills and a focus on customer satisfaction. Previous experience in sales is considered an asset, though not strictly required.
Full job description
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance.
En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l’expérience client différenciante que nous souhaitons offrir. En décidant de nous rejoindre, tu découvriras une équipe soudée et une entreprise à taille humaine, qui met au cœur de son développement, la proximité avec notre clientèle mais aussi entre collaborateurs.
Ton futur métier :
Offrir à tes clientes un conseil sur mesure, alliant vente plaisir et expérience shopping inoubliable.
Pour cela, tu rejoindras notre boutique située à Nîmes Centre-Ville, pour un contrat en CDI de 28h/semaine.
Concrètement ?
Ton rôle au quotidien :
Tu accueilles et accompagnes nos clientes dans une ambiance chaleureuse et conviviale ;
Tu mets à profit nos formations en morphologie et colorimétrie afin d’apporter des conseils personnalisés, sublimant chaque cliente et l’aidant à se sentir belle, bien, elle-même ;
Tu réalises les encaissements en fidélisant nos clientes grâce, notamment, à notre programmes de fidélité ;
Tu mets en avant nos produits 100% bien aller en veillant à la bonne tenue du magasin et en participant à la réalisation du merchandising ;
Tu développes ta culture du résultat en connaissant et en suivant les indicateurs commerciaux ;
Tu contribues à la vie en magasin en assurant les ouvertures et fermetures du magasin, en réceptionnant les colis ou en participant aux inventaires.
Ton profil :
Tu es un(e) passionné(e) du commerce et tu disposes de valeurs humaines fortes, notamment l’empathie, la bienveillance, et l’écoute ;
Tu es reconnu(e) pour ton aisance relationnelle et ta capacité à communiquer naturellement ;
Tu sais comprendre et répondre aux besoins des clients avec patience et professionnalisme ;
Tu aimes travailler en équipe et contribuer à un environnement de travail convivial ;
Tu as le goût du challenge et tu aimes apprendre au quotidien.
Une première expérience dans le domaine de la vente est un atout !
Rejoindre Grain de Malice c’est :
Le plaisir de voir nos clientes repartir en se sentant belles, biens, elles-mêmes et de les voir revenir ;
La possibilité de développer tes compétences, dans un cadre de confiance et d’autonomie, grâce à la polyvalence de ta mission ;
L'accès à des formations et à un cadre de travail où règnent exigence et bienveillance.
Rémunération et avantages :
Un salaire fixe mensuel selon la base horaire ;
Une prime mensuelle sous réserve de l’atteinte d’objectifs fixés ;
Titres restaurants, prime annuelle sous conditions, un dispositif d'intéressement et de participation, remise du personnel de 30%...
Tu souhaites perpétuer avec passion l’histoire de notre entreprise et contribuer à écrire ses futurs succès, n’hésite plus, postule dès maintenant !
Chez Grain de Malice, nous cultivons une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap. Nous recherchons des profils, des personnalités avant tout !
On n'en fera jamais assez pour les femmes... et pour nos collaborateurs !
Industry
Retail Apparel and Fashion
Company size
501-1,000 employees
Founded
2008
Headquarters
Villeneuve-d’Ascq, Hauts-de-France
LinkedIn followers
12,110
Grain de Malice est une enseigne de prêt à porter féminin de proximité qui propose des produits confortables, actuels adaptés à toutes les silhouettes du 34 au 50, à une femme active de 35 ans et plus, féminine, et qui aime notre conseil.
Nos 234 magasins en France ainsi que notre site marchand sont pensés comme des lieux d’échanges, de partages et de rencontres. L'enseigne crée une vraie relation humaine avec ses clientes, relation dans laquelle tous les acteurs de l’entreprise sont à l’écoute dans une approche renouvelée et authentique.
Chez Grain de Malice, nos valeurs d'Authenticité, de Confiance, d'Audace et d'Agilité se vivent au quotidien. Nous fonctionnons sur un mode de travail collaboratif et une culture fondée sur la confiance donnée, l’autonomie et la responsabilisation des équipes regroupant les 500 salariés.
Ce fonctionnement se traduit par un management participatif, une liberté de parole donnée à chacun, la possibilité de prendre des initiatives, d’exprimer ses talents au-delà de son cœur de métier et par un processus de décision collégiale qui s’exerce dans un cadre établi où liberté rime avec responsabilité, bien être avec performance, exigence avec bienveillance.
Le processus de recrutement est à l’image de son style managérial : participatif, avec les équipes en collectif. Les étapes de recrutement sont adaptées aux différents lieux de travail. Elles suivent notre mode de fonctionnement : Exigence et Bienveillance.
Les réponses à candidatures sont traitées individuellement et rapidement. Qu’elle soit positive ou négative, nous donnons une réponse le plus rapidement possible.
Et après ?
Grain de Malice organise un parcours d’intégration personnalisé et en fonction de ton métier. L’objectif est de t'approprier les spécificités Grain de Malice dans ton domaine de responsabilités et de faciliter ta venue au sein des équipes.
Offices: 197, Rue du 8 Mai 1945, Villeneuve-d’Ascq, Hauts-de-France 59650, FR
TextileDistributionCommerceNordmagasinsE-commerceHabillementretailand prêt à porterE-Commerce
On n'en fera jamais assez pour les femmes... et pour nos collaborateurs !
Industry
Retail Apparel and Fashion
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Founded
2008
Headquarters
Villeneuve-d’Ascq, Hauts-de-France
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Grain de Malice est une enseigne de prêt à porter féminin de proximité qui propose des produits confortables, actuels adaptés à toutes les silhouettes du 34 au 50, à une femme active de 35 ans et plus, féminine, et qui aime notre conseil.
Nos 234 magasins en France ainsi que notre site marchand sont pensés comme des lieux d’échanges, de partages et de rencontres. L'enseigne crée une vraie relation humaine avec ses clientes, relation dans laquelle tous les acteurs de l’entreprise sont à l’écoute dans une approche renouvelée et authentique.
Chez Grain de Malice, nos valeurs d'Authenticité, de Confiance, d'Audace et d'Agilité se vivent au quotidien. Nous fonctionnons sur un mode de travail collaboratif et une culture fondée sur la confiance donnée, l’autonomie et la responsabilisation des équipes regroupant les 500 salariés.
Ce fonctionnement se traduit par un management participatif, une liberté de parole donnée à chacun, la possibilité de prendre des initiatives, d’exprimer ses talents au-delà de son cœur de métier et par un processus de décision collégiale qui s’exerce dans un cadre établi où liberté rime avec responsabilité, bien être avec performance, exigence avec bienveillance.
Le processus de recrutement est à l’image de son style managérial : participatif, avec les équipes en collectif. Les étapes de recrutement sont adaptées aux différents lieux de travail. Elles suivent notre mode de fonctionnement : Exigence et Bienveillance.
Les réponses à candidatures sont traitées individuellement et rapidement. Qu’elle soit positive ou négative, nous donnons une réponse le plus rapidement possible.
Et après ?
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