Junior Account Executive (f/m/d)
- Location
- München
- Workplace
- Hybrid
- Employment
- Full-time
About this role
Über Uns
Du möchtest von Anfang an Verantwortung übernehmen und in einem wachsenden Unternehmen aktiv die Zukunft mitgestalten? VoiceLine ist ein stark wachsendes, VC-finanziertes Start-up aus München. Wir entwickeln eine KI-gestützte Lösung, die Vertriebs- und Serviceteams im Außendienst dabei unterstützt, Gespräche effizient in strukturierte Daten zu verwandeln. So lassen sich Kundeninformationen schneller dokumentieren, analysieren und nahtlos in bestehende Systeme integrieren. Gemeinsam mit führenden Enterprise-Kunden arbeiten wir daran, den Außendienst zukunftsfähig zu gestalten.Die Stelle
- Echter Impact: Dein Beitrag ist direkt im Umsatz und in der Entwicklung des Unternehmens sichtbar.
- Kurze Wege: Du arbeitest eng mit unserem Head of Sales und unserem Gründer zusammen, ohne Hierarchieebenen und ohne lange Freigabeschleifen.
- Rückenwind: Series A ist abgeschlossen, wir haben namhafte Investoren und ein Produkt, das Enterprise-Kunden bereits nutzen.
Deine Aufgaben
- Baue den Vertrieb weiter mit auf: Du verkaufst nicht nur, du gestaltest mit. Playbooks, Pitch, Pricing-Feedback, Zielkundenlisten: Vieles davon gibt es noch nicht oder es steht am Anfang, du definierst es mit.
- Erschließe neue Märkte und Branchen: Du testest neue Segmente, findest heraus, wo unser Produkt am stärksten zieht, und machst daraus wiederholbare Erfolge.
- Sei die Stimme des Kunden im Team: Du bringst Kundenfeedback direkt zu Produkt und Gründern und beeinflusst so, wie sich das Produkt entwickelt.
- Lege den Grundstein für das Sales-Team von morgen: Was du heute aufbaust, wird das Fundament für die Account Executives, die nach dir kommen.
Dein Profil
- Nachgewiesener Erfolg im Enterprise Vertrieb: Du verfügst über 1-2 Jahre Erfahrung als Senior BDR/SDR, 3-4 Jahre als BDR/SDR oder erste Erfahrung im Full Cycle Sales und hast deine Vertriebsziele stets erreicht oder übertroffen.
- Builder-Mentalität: Du hast Lust auf Dinge, die noch nicht fertig sind. Fehlende Strukturen motivieren dich, statt dich auszubremsen.
- Ownership: Du denkst wie ein:e Unternehmer:in, übernimmst Verantwortung für deine Zahlen und wartest nicht darauf, dass dir jemand sagt, was als Nächstes zu tun ist.
- Hunger auf Wachstum: Du willst schneller lernen und mehr Verantwortung übernehmen, als das in einem etablierten Konzern möglich wäre.
- Pragmatismus: Du probierst Dinge aus, lernst aus Rückschlägen und justierst schnell nach.
Deine Benefits
- Ein dynamisches Umfeld mit flexibler Arbeitszeit und starkem Zusammenhalt im Team
- Attraktives und faires Vergütungspaket inklusive virtueller Unternehmensanteile
- Modernes Büro im Herzen von München und ein hybrides Arbeitsumfeld (je nach Rolle)
- Zugang zu Wellpass und attraktiven Sport- und Gesundheitsangeboten für dein Wohlbefinden
- Unterstützung beim Deutschlandticket
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