Vartijoita Lappeenrantaan

Securitas on Suomen johtava turvallisuuspalveluyritys. Tuotamme monipuolisia, laadukkaita ja yksilöllisiä turvallisuuspalveluja yrityksille, yhteisöille ja julkisen sektorin tarpeisiin. Uskomme teknologian muuttavan ja lisäävän turvallisuusvalvonnan mahdollisuuksia laaja-alaisesti.

Haemme Securitaksen Lappeenrannan toimipisteeseen osa-aikaisia työntekijöitä vaihteleviin työkohteisiin.

Työtä on tarjolla eri vartiointialan työmuodoissa kuten myymälävartiointi, palveluvartiointi, myymäläetsivän työ, PRJV, paikallisvartiointi, aulapalvelu ja piirivartiointi. Työtehtäviin voi kuulua esimerkiksi asiakaspalvelu, vartiointikohteen näkyvä vartiointi tai kameravalvonta, vartiointikierrosten tekeminen, kulunvalvonta sekä paljon muuta.

Työtä tehdään kaikkina vuorokaudenaikoina ja vuoden kaikkina päivinä.

Odotamme sinulta hyvää ja positiivista asiakaspalveluasennetta sekä kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja päätöksentekoon. Olet jämäkkä ja pystyt hoitamaan tarvittaessa hankaliakin asiakaspalvelutilanteita. Tehtävä edellyttää myös hyvää suomen kielen taitoa. 

Edellytämme hakijoilta voimassaolevaa vartijakorttia.

Tarjoamme

Tarjoamme mielenkiintoisia haasteita ja markkinajohtajan näköalapaikan yksityiselle turvallisuusalalle. Tueksesi saat suuren ja vakavaraisen konsernin, joka luo puitteet työssä menestymiseen. 

Huomioithan, että vastaanotamme hakemuksia ainoastaan sähköisen järjestelmämme kautta. Aloitamme hakijoiden käsittelyn jo hakuaikana ja tehtävät täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. 

Hakuaikaa 27.11.2026 saakka.

Lisätietoja tehtävästä antaa Yksikön päällikkö Jarno Repo,  

Securitaksen löydät myös Facebookista: https://www.facebook.com/SecuritasSuomi/?fref=ts

Meillä työskenteleviin turvallisuusalan ammattilaisiin ja heidän työhönsä pääset tutustumaan myös seuraamalla Securitasta Instagramissa: @securitassuomi tai https://www.instagram.com/securitassuomi/ sekä Tiktokissa @securitassuomi tai https://www.tiktok.com/@securitassuomi.

Vahvuutemme ovat erilaiset työntekijät, jotka tuovat omiin työyhteisöihinsä paljon erilaisten osaamisten ja kokemustensa kautta. Haluammekin hyödyntää tätä hienoa potentiaalia joka henkilöstöllämme on ja tarjota heille paljon erilaisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä. Meidän vastuumme työnantajana on huolehtia, että kaikilla on mahdollisuus tehdä työnsä rauhassa eivätkä työntekijämme joudu kohtaamaan työyhteisössä syrjintää.