Gaming Expert

Workplace
Hybrid

About this role

W inStreamly i New Game + budujemy ekosystem mar-tech, który łączy AI i gaming. Pomagamy markom docierać do milionów graczy na całym świecie. Współpracujemy m.in. z Netflixem, Adidasem, PlayStation i Samsungiem. Obecnie szukamy osoby, która odpowie za jedno z naszych największych wyzwań: rozwinięcie kompetencji gamingowych wewnątrz jednego z największych domów mediowych w Polsce.

Kontekst roli i wyzwanie:

Jako Gaming Expert będziesz pracować bezpośrednio w organizacji naszego strategicznego partnera, jednego z największych domów mediowych w Polsce. Twoim zadaniem będzie stanie się partnerem merytorycznym dla zespołów plannerskich w obszarze gamingu i systematyczne rozwijanie współpracy z klientami z portfolio partnera.

Szukamy osoby, która dobrze zna to środowisko, rozumie potrzeby klientów i potrafi rekomendować rozwiązania gamingowe dopasowane do konkretnych celów. Ważna jest również gotowość do pracy w niestandardowym modelu współpracy oraz świadomość wyzwań, które się z nim wiążą. Ta rola wymaga fizycznej obecności w biurze, aktywnego budowania relacji i bycia pierwszym punktem kontaktu w tematach gamingowych: edukowania zespołów, inspirowania ich nowymi możliwościami i kompleksowego doradzania w tym obszarze.

Jednocześnie będziesz współpracować z obiema organizacjami. Od nas otrzymasz wiedzę, narzędzia i wsparcie merytoryczne, a na co dzień będziesz działać w strukturach partnera.

Jak będzie wyglądała Twoja praca?

  • Będziesz budować relacje z zespołami partnera, uczestniczyć w ich spotkaniach i proaktywnie identyfikować nowe możliwości biznesowe dla klientów z jego portfolio.

  • Będziesz doradzać klientom i rekomendować wielokanałowe rozwiązania gamingowe: od influencer marketingu i mediów po dedykowane aktywacje.

  • Będziesz dzielić się wiedzą o aktualnych trendach i technologiach w gamingu z zespołami partnera.

  • Będziesz współpracować z naszym zespołem przy realizacji kampanii end-to-end i łączyć możliwości całego ekosystemu gamingowego.

Szukamy osoby, która:

  • ma doświadczenie w zarządzaniu relacjami z klientami strategicznymi lub prowadzeniu kompleksowych projektów w agencji albo domu mediowym;

  • bardzo dobrze zna rynek gamingowy i aktualne trendy, w tym influencer marketing, Discord, media gamingowe oraz in-game advertising;

  • potrafi budować długofalowe relacje, prowadzić prezentacje i proaktywnie rozwijać biznes klientów;

  • jest zorientowana na cel, samodzielna i potrafi sprawnie ustalać priorytety;

  • może pracować hybrydowo w Warszawie: 3 dni w tygodniu z biura partnera i 2 dni zdalnie (obecność w biurze jest ważną częścią tej roli, ponieważ umożliwia codzienną współpracę z zespołami partnera).

Najlepsi gracze to tacy, którzy potrafią szybko adaptować się do gry. Jeśli czujesz, że nasz system idzie w parze z Twoim i chcesz w nim dowozić wartość, zachęcamy Cię do aplikowania - nawet jeśli nie spełniasz teraz wszystkich oczekiwań z listy.

Co oferujemy?

  • Pracę na styku technologii, AI, gamingu i marketingu.

  • Możliwość współtworzenia rozwiązań gamingowych dla jednego z największych domów mediowych w Polsce.

  • Pełne wsparcie merytoryczne i dostęp do narzędzi zespołu inStreamly.

  • Opiekę medyczną Enel-Med.

  • Możliwość udziału w cotygodniowych śniadaniach firmowych partnera i cyklicznych spotkaniach integracyjnych.

  • Dostęp do rozbudowanej oferty szkoleń wewnętrznych.

Jak wygląda proces rekrutacji?

  1. Rozmowa z Milena Micor, HRBP: chcemy lepiej Cię poznać, zrozumieć Twoje podejście do pracy i sprawdzić, czy odpowiada Ci nasz sposób działania.

  2. Rozmowa z Jan Czerniecki, Head of Gaming Solutions: porozmawiacie o roli, związanych z nią wyzwaniach oraz Twoich kompetencjach.

  3. Rozmowa z Maciej Sawicki, CEO: na finałowym etapie podsumujemy Twoje doświadczenie w kontekście celów biznesowych i systemu pracy, który rozwijamy jako organizacja.

  4. Rozmowa z zespołem naszego partnera: na ostatnim etapie poznasz osoby, z którymi będziesz współpracować na co dzień, i porozmawiacie o roli oraz wzajemnych oczekiwaniach.

Tired of cold applications?

Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.

Know someone who'd be great for this?

Top Benefits

  • Medical care
  • Company breakfasts
  • Integration meetings
  • Internal training