Engineering Jobs in Callao, Peru (Now Hiring) — 196 open — Page 10

Equipos construyendo proyectos inspiradores:

Desde 1898, hemos ayudado a clientes a completar más de 25,000 proyectos en 160 países en los siete continentes que han creado empleos, hecho crecer economías, mejorado la resiliencia de la infraestructura mundial, aumentado el acceso a la energía, recursos y servicios vitales, y hecho del mundo un lugar más seguro y limpio. 

Diferenciados por la calidad de nuestra gente y nuestro incansable impulso para ofrecer los resultados más exitosos, alineamos nuestras capacidades con los objetivos de nuestros clientes para crear un impacto positivo duradero. Atendemos los mercados de Infraestructura; Nuclear, Seguridad y Medioambiente; Energía; Minería y Metales; y Manufactura y Tecnología. Nuestros Servicios abarcan desde la planificación e inversión inicial, hasta la puesta en marcha y operaciones. 

El núcleo de Bechtel es nuestra Visión, Valores y Compromisos. Son lo que creemos, lo que los clientes pueden esperar y cómo cumplimos. Más información sobre nuestros equipos extraordinarios que crean proyectos inspiradores en nuestro Impact Report. 

Resumen del Proyecto:

Minería y Metales:  

El aumento de la producción de minerales críticos proporciona componentes clave de tecnologías de energía limpia, desde tuberías eólicas hasta baterías. Este cambio hacia la energía limpia—y la necesidad de productos básicos—es fundamental para sustentar la transición energética. En Bechtel, nuestros equipos extraen estos recursos vitales para respaldar cero emisiones de una manera más sostenible que nunca. 

Resumen del Puesto:

Esta función supervisará un equipo de personal civil/estructural, estimará las necesidades de personal del proyecto y programará y asignará el trabajo. Preparar estimaciones disciplinarias y planes de trabajo y ser responsable de la calidad técnica de los entregables disciplinarios, investigaciones y estudios civiles/estructurales. El liderazgo impulsará planes de trabajo de alta calidad, implementación exitosa de componentes civiles/estructurales, apoyo y capacitación del equipo y desempeño del proyecto.

Principales Responsabilidades:

• Planear, desarrollar, dirigir y participar en la actividad diaria de ingeniería Civil/Estructural en proyectos pequeños a medianos o una parte de un proyecto importante con complejidad mínima a moderada dentro de una unidad de negocio global utilizando Procedimientos relevantes del Departamento de Ingeniería (EDP), estándares y guías de diseño, y Programas de Aplicación Estándar de Bechtel (BSAP).
• Supervisar, coordinar y revisar el trabajo del personal asignado, estimar las necesidades y horarios de personal y asignar el trabajo en consecuencia. 
• Proporcionar información técnica para cumplir con los requisitos de adquisición.
• Preparar o supervisar la preparación de estimaciones de disciplina Civil/Estructural y planes de trabajo de acuerdo con el alcance, el cronograma y el presupuesto del proyecto, y administra la implementación y el desempeño en consecuencia.
• Revisar y hacer recomendaciones para los aspectos de ingeniería Civil / Estructural de las evaluaciones de licitaciones y adjudicaciones para su aprobación por parte de ingeniería de proyectos.
• Cuando se le indique, coordinar con los representantes del cliente para obtener su aprobación de los aspectos de ingeniería Civil/Estructural del trabajo.
• Revisar y aprobar cálculos de acero y concreto, evaluaciones de licencias, documentos de diseño, planos y datos de proveedores, especificaciones de materiales, planos y órdenes de cambio, para el proyecto al que se asignó.
• Garantizar que el personal asignado de ingeniería Civil/estructural reciba la capacitación adecuada en el trabajo para su desarrollo profesional.
• Liderar y revisar los procedimientos del proyecto y las estimaciones de costos para propuestas, pronósticos y órdenes de cambio.

Requisitos: Educación y Experiencia:

Requiere una licenciatura (o equivalente internacional) y de 10 a 13 años de experiencia relevante o de 14 a 17 años de experiencia laboral relevante.

Conocimientos y habilidades requeridas:

• Recibe asignaciones en forma de objetivos y determina cómo usar los recursos para cumplir con los cronogramas y las metas.
• Brinda orientación y trabaja en colaboración con los subordinados dentro de la latitud de las políticas establecidas de la empresa.
• Recomienda cambios en las políticas y establece procedimientos que afectan a las organizaciones inmediatas.
• Experiencia previa trabajando en un equipo multidisciplinario; con una comprensión de los entregables de ingeniería de CSA para los principales proyectos de Adquisición y Construcción de Ingeniería (EPC).
• Experiencia previa como líder de Área.
• Se prefiere la comprensión de los códigos y estándares chilenos y los Códigos de diseño estadounidenses.
• Manejo de software de Análisis Estructural, preferiblemente StaadPro, Methcad y similares.
• Responsable de la integridad técnica y la calidad del diseño civil/estructural dentro del alcance asignado.
• Aprueba criterios de diseño estructural, cálculos y entregables.
• Garantiza el cumplimiento de los códigos, estándares y especificaciones de proyectos aplicables.
• Proporciona dirección técnica a ingenieros y diseñadores.
• Lidera la coordinación con disciplinas geotécnicas, mecánicas, de tuberías y otras.
• Garantiza la alineación entre el análisis estructural, los criterios de diseño y los modelos de diseño 3D.

Beneficios:

Por décadas, Bechtel ha trabajado para inspirar a la próxima generación de Ingenieros/as ¡y más allá! Porque nuestros equipos enfrentan uno de los desafíos más difíciles del mundo, ofrecemos beneficios sólidos para garantizar que nuestra gente prospere. Ya sea para avanzar en sus carreras, ofrecer programas para mejorar nuestra cultura o brindar tiempo para recargar energías, Bechtel tiene los beneficios para construir un legado de crecimiento sostenible. Obtenga más información en Bechtel Total Rewards

Equipos diversos construyen lo extraordinario:

Como empresa global, Bechtel ha sido durante mucho tiempo el hogar de una vibrante multitud de nacionalidades, culturas, etnias y experiencias de vida. Esta diversidad nos ha convertido en un socio más confiable, solucionadores de problemas e innovadores más eficientes, y un destino más atractivo para el talento líder. 

Estamos comprometidos a ser una empresa donde cada colega sienta que pertenece—donde colegas se sientan parte de “Un Equipo”, respetados y compensados por lo que aportan, apoyados en perseguir sus metas, comprometidos con nuestros valores y propósitos, y tratados equitativamente. Click here to learn more about the people who power our legacy.