Beschrijving van het bedrijf Een positieve toekomst voor iedereen - daar werken we bij Sopra Steria aan. Met meer dan 56.000 collega's in 30 landen zijn we Europa's toonaangevende leverancier van digitale oplossingen. Wi…
Skills: Power Apps, Power Automate, Copilot Studio, Dataverse, AI Agents
Beschrijving van het bedrijf Een positieve toekomst voor iedereen – daar werken we bij Sopra Steria aan. Met meer dan 56.000 collega's in 30 landen zijn we Europa's toonaangevende leverancier van digitale oplossingen. Wi…
Skills: Microsoft Azure, DevOps, CI/CD Pipelines, Infrastructure as Code, DevSecOps
Beschrijving van het bedrijf Een positieve toekomst voor iedereen – daar werken we bij Sopra Steria aan. Met meer dan 56.000 collega's in 30 landen zijn we Europa's toonaangevende leverancier van digitale oplossingen. Wi…
Beschrijving van het bedrijf Een positieve toekomst voor iedereen – daar werken we bij Sopra Steria aan. Met meer dan 56.000 collega's in 30 landen zijn we Europa's toonaangevende leverancier van digitale oplossingen. Wi…
Beschrijving van het bedrijf Sopra Steria is een toonaangevende Europese techspeler die bekendstaat om zijn consulting-, digitale diensten- en softwareontwikkelingsactiviteiten. En met succes! Met meer dan 51.000 collega…
Beschrijving van het bedrijf Sopra Steria is een toonaangevende Europese techspeler die bekendstaat om zijn consulting-, digitale diensten- en softwareontwikkelingsactiviteiten. En met succes! Met meer dan 51.000 collega…
Skills: UX Design, Service Design, User Research, Stakeholder Management, Workshop Facilitation
Locatie: Amstelveen of Nieuwegein (deels thuiswerken mogelijk) Salarisindicatie: € 3.350 - € 6.000 Ervaringsniveau: Junior /Medior Ben jij de adviseur die woningen een stevig fundament geeft? Nederland is gebouwd op een …
Skills: Foundation Assessment, Geotechnical Analysis, Technical Reporting, Project Management, Client Communication
Beschrijving van het bedrijf Sopra Steria biedt op maat gemaakte end-to-end corporate technology en software solutions aan die organisaties helpen gedurfde keuzes te maken en resultaten te boeken. En met succes! Met meer…
Skills: Business Analysis, Information Analysis, Functional Design, Gap Analysis, Stakeholder Management
Beschrijving van het bedrijf Sopra Steria biedt op maat gemaakte end-to-end corporate technology en software solutions aan die organisaties helpen gedurfde keuzes te maken en resultaten te boeken. En met succes! Met meer…
Skills: Business Analysis, Information Analysis, Functional Design, Gap Analysis, IST/SOLL Analysis
Beschrijving van het bedrijf Sopra Steria biedt op maat gemaakte end-to-end corporate technology en software solutions aan die organisaties helpen gedurfde keuzes te maken en resultaten te boeken. En met succes! Met meer…
Skills: Business Analysis, Information Analysis, Functional Design, Gap Analysis, Stakeholder Management
Over de functie Een goede operatie valt vaak pas op als het niet loopt. Vragen blijven liggen, planningen schuiven, afspraken zijn onduidelijk of teams vinden elkaar niet goed. Jij ziet dat gebeuren voordat het een probl…
Skills: Operations management, Team leadership, Process improvement, Change management, Quality management
Over de functie Een goede operatie valt vaak pas op als het niet loopt. Vragen blijven liggen, planningen schuiven, afspraken zijn onduidelijk of teams vinden elkaar niet goed. Jij ziet dat gebeuren voordat het een probl…
Skills: Operational Management, People Management, Process Improvement, Capacity Planning, Quality Management
Over de functie Een goede operatie valt vaak pas op als het niet loopt. Vragen blijven liggen, planningen schuiven, afspraken zijn onduidelijk of teams vinden elkaar niet goed. Jij ziet dat gebeuren voordat het een probl…
Skills: Operational Management, People Management, Process Improvement, Capacity Planning, Quality Management
Over de functie Een goede operatie valt vaak pas op als het niet loopt. Vragen blijven liggen, planningen schuiven, afspraken zijn onduidelijk of teams vinden elkaar niet goed. Jij ziet dat gebeuren voordat het een probl…
Skills: Operations management, Team leadership, Process improvement, Change management, Quality management
Senior planjurist bij WSP: werk aan toonaangevende projecten in de gebouwde omgeving, water en kabels & leidingen binnen een multidisciplinaire organisatie! Hoe ziet jouw nieuwe rol eruit? De leefomgeving van de toekomst…
Beschrijving van het bedrijf Een positieve toekomst voor iedereen, daar werken we bij Sopra Steria aan. Met meer dan 60.000 collega's in 30 landen zijn we Europa's toonaangevende leverancier van digitale oplossingen. Wij…
Beschrijving van het bedrijf Een positieve toekomst voor iedereen, daar werken we bij Sopra Steria aan. Met meer dan 60.000 collega's in 30 landen zijn we Europa's toonaangevende leverancier van digitale oplossingen. Wij…
Skills: Azure, AWS, GCP, Kubernetes, Infrastructure as Code
Het uitrollen van een volledige CI/CD implementatie, dat is een van de mooiste ervaringen die je als Azure DevOps Consultant kunt hebben. Je ziet hoe een organisatie de vruchten plukt van de manier waarop jij de DevOps s…
Als Azure Developer help jij anderen de kracht van Cloud First ontdekken! Werk jij als Azure Developer het liefst aan cloud native oplossingen waarbij je de immense kracht van de Azure Cloud kunt laten zien aan opdrachtg…
Skills: Microsoft Azure, Cloud Native Development, Azure Services, Greenfield Projects, Dutch Language Proficiency
WKL Consultancy
DN | AI Engineer| Nieuwegein | Consultancy | 90k
Nieuwegein, Utrecht, Netherlands · Hybrid
Senior
Als AI Engineer help jij anderen de kracht van AI te ontdekken! Werk jij als AI Engineer het liefst aan AI gedreven oplossingen waarbij je de immense kracht van moderne AI kunt laten zien aan opdrachtgevers en hun gebrui…
Skills: Artificial Intelligence, Machine Learning, Generative AI, AI Strategy, Model Implementation
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
$4k–$6k/mo
Full-time
bachelor degree, professional certificate
Permanent contract, 8% Holiday allowance, Social activities, Training and development opportunities, Hybrid working, Mobility budget (lease car, bike, or alternative transport allowance)
Posted 50d ago
~40 hrs/week
Dutch
Responsibilities
Design, develop, and manage end-to-end low-code solutions using Power Platform and AI Agents to automate business processes. Collaborate with stakeholders to translate business requirements into scalable applications and contribute to the internal Power Platform practice.
Requirements
Requires at least 2 years of experience with Power Apps and Power Automate, along with a bachelor's degree and PL-900 certification. Proficiency in Dataverse and API integrations is required, while PL-200 and Azure knowledge are highly preferred.
Full job description
Beschrijving van het bedrijf
Een positieve toekomst voor iedereen - daar werken we bij Sopra Steria aan. Met meer dan 56.000 collega's in 30 landen zijn we Europa's toonaangevende leverancier van digitale oplossingen. Wij weten als geen ander dat het niet alleen technologie is die transformatie aanstuurt. Het zijn mensen die de kern van verandering vormen. Daarom zijn het mensen die centraal staan in alles wat we doen en bieden we een ondersteunende en inclusieve omgeving waar iedereen zowel individueel als in teamverband kan uitblinken.
The world is how we shape it. Let’s shape it together.
Functieomschrijving
Ben jij een Power Platform Consultant die energie krijgt van het bouwen van slimme low code oplossingen met echte impact? En wil je niet alleen Power Apps ontwikkelen, maar ook werken met Copilot Studio en AI Agents? Dan is dit jouw kans.
Bij Sopra Steria werk je met de nieuwste Microsoft AI en low code technologieën aan schaalbare Power Platform oplossingen voor organisaties binnen overheid, finance en industrie. Je analyseert processen, vertaalt businessvraagstukken naar concrete oplossingen en bouwt applicaties en Copilots die direct waarde leveren.
Geen losse experimenten, maar slimme oplossingen die in productie draaien en ertoe doen.
Wat ga je doen?
Als Power Platform Consultant werk je bij Sopra Steria aan de ontwikkeling én optimalisatie van Power Platform oplossingen, met een duidelijke focus op end-to-end automatisering en AI-innovatie. Dit betekent dat je:
Ontwerpen, ontwikkelen en beheren van oplossingen in Power Apps (Canvas & Model-driven).
Opzetten en optimaliseren van Power Automate flows voor volledige automatisering van processen.
Bouwen en trainen van AI Agents / Copilots met Copilot Studio, inclusief koppelingen naar bedrijfsdata.
Implementeren van Dataverse-datamodellen, business rules en security-rollen.
Integreren van externe systemen via API’s, custom connectors en Microsoft Graph.
Werken met ALM, solution architecture en DevOps pipelines.
Samenwerken met stakeholders, product owners en architecten om processen slimmer en efficiënter te maken.
Naast je klantwerk bouw je actief mee aan onze Power Platform & Copilot practice. Denk aan kennisdeling, trainingen geven en het verder professionaliseren van onze expertise!
Functie-eisen
Minimaal 2 jaar ervaring met Power Apps en Power Automate, waarbij je zelfstandig end-to-end oplossingen ontwikkelt volgens de best practices en richtlijnen van de practice.
Ervaring met Dataverse, API-integraties en connectors, aangevuld met affiniteit voor Copilot Studio of AI-toepassingen.
Een afgeronde HBO-opleiding en je bent in het bezit van de PL-900 (Power Platform Fundementals) certificering. Heb jij je PL-200 behaald? Dan is dit zeker een pre!
Basiskennis van Azure, Microsoft Entra, Microsoft Purview of vergelijkbare technologieën binnen het Microsoft-ecosysteem.
Sterk analytisch en communicatief: je verzamelt en analyseert informatie, begrijpt klantbehoeften en vertaalt deze naar concrete Power Platform & Copilot oplossingen.
Aanvullende informatie
Dit krijg je van ons
Bij Sopra Steria zorgen we ervoor dat jij je werk met plezier én in balans kunt doen. Daarom bieden we een aantrekkelijk en flexibel pakket aan arbeidsvoorwaarden:
Een vast contract en een salaris tussen de €3.500,- en €5.500,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week, dienstverband minimaal 32 uur). De exacte inschaling hangt af van jouw ervaring en de rol;
Vakantiegeld van 8%;
Sociale activiteiten met collega’s – van gezellige borrels tot sportieve of inhoudelijke uitjes;
Ontwikkelmogelijkheden via trainingen, kennisdelingssessies en inspirerende (netwerk)events;
Hybride werken: thuis of op kantoor, afhankelijk van wat jij nodig hebt;
Een royaal mobiliteitsbudget, in de vorm van een leaseregeling van min. €1.031 en max. €1102, met de keuze uit een elektrische leaseauto met NS Business Card of leasefiets of een alternatief vervoersregeling van min. €938,- en max.1007,-. Net wat het beste bij jouw manier van reizen past;
Winstdeling van 8% on target;
27 betaalde vakantiedagen;
Mogelijkheid om op fiscaal vriendelijke manier studieschuld af te lossen, een fiets, zonnepanelen of sportabonnementen aan te schaffen (Cafetaria-systeem) of andere personeelskortingen te verkrijgen;
Een internetvergoeding van €15 netto per maand, een aanvullende thuiswerkvergoeding van €21,50 netto per maand waarbij wij jou daarbij faciliteiten bieden voor de uitrusting van jouw eigen thuiskantoor;
Een laptop, telefoon en telefoonabonnement van de zaak;
Een flexibele pensioenregeling, waaraan jij op maat en passend bij jou, bijdragen kan toevoegen.
Wat ons écht onderscheidt?
Bij ons draait het niet alleen om projecten, maar ook om jouw groei als Microsoft professional. Je krijgt een persoonlijk ontwikkelplan, begeleiding van ervaren specialisten en alle ruimte om door te groeien naar een volgende stap, technisch én professioneel.
Met meer dan 180 Microsoft-specialisten werk je in één van de grootste Microsoft-communities van Nederland. Van .NET en software-architectuur tot Power Platform, Data & AI en Security kennis is hier overal. We hebben meerdere MVP’s en MCT’s in huis en zijn trots Microsoft Solution Partner.
Kennisdeling en plezier. Maandelijkse track-meetings, inspiratiesessies en een actief Inspirator- en accelerator programma helpen je om jezelf én anderen beter te maken. En natuurlijk bezoeken we samen toonaangevende conferenties zoals Future Tech en maken we ook tijd voor teamuitjes die je niet snel vergeet.
Klaar om te groeien? Klaar voor een nieuwe uitdaging bij een bedrijf dat net zo in beweging is als jij? Neem contact op met Mathilda van Delden: of solliciteer direct. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!
Sopra Steria is een werkgever die gelijke kansen biedt. Alle gekwalificeerde sollicitanten worden in aanmerking genomen voor een job zonder rekening te houden met leeftijd, afkomst, nationaliteit, huidskleur, verlof voor familie- of medische zorg, geslachtsidentiteit of -uitdrukking, genetische informatie, immigratiestatus, burgerlijke staat, medische toestand, nationale herkomst, fysieke of mentale handicap, politieke voorkeur, beschermde veteranen- of militaire status, ras, etniciteit, religie, geslacht (inclusief zwangerschap), seksuele geaardheid of enig ander kenmerk dat wordt beschermd door toepasselijke lokale wetten, voorschriften en verordeningen. We koesteren een werkomgeving die inclusief is en alle verschillen respecteert.
Related keywords
Power PlatformPower AppsPower AutomateCopilot StudioAI AgentsDataverseMicrosoft GraphAPIALMDevOpsPL-900PL-200AzureMicrosoft EntraMicrosoft PurviewLow Code
How many Consulting jobs are open in Nieuwegein, Netherlands right now?
There are currently 102 open consulting positions in Nieuwegein, Netherlands listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Which companies are hiring for Consulting roles in Nieuwegein, Netherlands?
Companies currently hiring include Sopra Steria Group, WSP in the Netherlands, Certify360 EdTech Group, Vallei Finance Group, Examenadviesburo, among others. Browse the listings above to see every active employer.
Are there remote or hybrid Consulting jobs in Nieuwegein, Netherlands?
Yes — 94 of the 102 open consulting positions offer remote or hybrid work (7 remote, 87 hybrid).
How do I apply for Consulting jobs in Nieuwegein, Netherlands?
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.