TECNICO TERMOIDRAULICO

Chi siamo

Aira è un'azienda svedese fondata nel 2022 dal Gruppo Vargas; ad oggi siamo più di 1000 dipendenti tra le varie sedi in Europa e stiamo continuando a crescere. La nostra sede centrale è a Stoccolma, in Svezia e operiamo in Italia, Germania e Regno Unito. La produzione interna dei nostri prodotti a marchio Aira avviene nello stabilimento produttivo in Polonia.

Il nostro obiettivo è rendere accessibile la creazione di case intelligenti e sostenibili e contribuire a un mondo più ecologico. Le nostre pompe di calore aria-acqua sfruttano l'energia dell'aria esterna insieme a una piccola quantità di elettricità per mantenere un comfort termico ottimale in casa, combinate con la tecnologia del fotovoltaico.

Scopri di più sul nostro sito su di noi e sui nostri prodotti.

Il ruolo

Stiamo cercando idraulici e tecnici del riscaldamento da inserire nelle nostre squadre con sede a Castelmaggiore (BO), per occuparsi dell’installazione delle nostre pompe di calore e del fotovoltaico. Se sei esperto di impiantistica e di sistemi di riscaldamento e raffrescamento, ci piacerebbe conoscerti!

Le responsabilità

• Installare pompe di calore, radiatori, fotovoltaico, di ultima generazione;

• Seguire gli schemi di progetto realizzati dai nostri ingegneri;

• Fornire un servizio eccellente ai nostri clienti;

• Pulizia e cura del luogo di lavoro, del van, della cassetta degli attrezzi e del magazzino;

• Contribuire a far risparmiare i proprietari di casa, riducendo le emissioni di CO2 delle famiglie.

Il tuo profilo

• Diploma o certificazione come Perito termoidraulico, e/o esperienza sul campo nel settore idraulico, termoidraulico, dell’impiantistica;

• Esperienza nell’installazione di pompe di calore, caldaie, condizionatori o fotovoltaico;

• Preferibilmente certificazioni del settore (es. F-Gas);

• Capacità di relazionarsi con il cliente;

• Disponibilità a trasferte;

• Conoscenza dei principali mezzi digitali (posta elettronica, navigazione internet, gestione agenda);

• Approccio professionale e propensione al lavoro di squadra.

Cosa ti offriamo

• Contratto full-time (con 14 mensilità) con stipendio e inquadramento in base all'esperienza;

• Un salario competitivo sul mercato, ticket buoni pasto da 8 euro, welfare;

• Bonus in busta paga per ogni segnalazione di possibili tecnici nel settore e/o clienti;

• Bonus per le trasferte effettuate;

• Formazione continua e specifica con la nostra Academy interna e eventi aziendali;

• Piani di sviluppo e crescita professionale;

• Tutti gli strumenti necessari, l'uniforme e l'attrezzatura sono forniti dall’azienda.

La sede di lavoro sarà il nostro HUB Emilia, con sede a Castelmaggiore (BO).

Sei pronto a trovare un reale significato nel tuo lavoro? CANDIDATI ORA!

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L. 903/77). Si invitano gli interessati/e ad inviare un C.V. con aut. tratt. dati (D.Lgs. 196/2003).