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Grafikdesigner (m/w/d) Teilzeit (20 Stunden) - Band & Digital Design Rockstar

Berlin, Germany · Hybrid

Mid level$46M raised

Deine Rolle Stell Dir vor, Du öffnest morgens Deinen Laptop und siehst, wie aus einer starken Marke ein digitales Erlebnis wird. Jede Landingpage, jedes Design-Element und jeder Touchpoint trägt Deine Handschrift. Du sch…

Skills: Brand Design, Web Design, Communication Design, Adobe Creative Suite, Figma

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Grafikdesigner (m/w/d) Teilzeit (20 Stunden) - Band & Digital Design Rockstar

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Berlin, Germany • Hybrid

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Mid level

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  • Part-time
  • bachelor degree
  • Hybrid Work Model, Necessary Equipment Provided, Flexible Working Hours, Modern Mobile Workplace, Attractive Compensation Package, 30 Days Vacation
  • Posted 5d ago
  • ~20 hrs/week
  • German

Responsibilities

The role involves creating digital experiences, landing pages, and UI components for a SaaS platform while maintaining a consistent design system. You will also develop marketing assets, sales presentations, and brand touchpoints in collaboration with Product, Marketing, and Sales teams.

Requirements

Candidates need at least 3 years of experience in brand or web design, preferably in a B2B SaaS or tech environment. Proficiency in Adobe Creative Suite, Figma, and basic HTML/CSS is required, along with C1 level fluency in German and English.

Full job description

Deine Rolle

Stell Dir vor, Du öffnest morgens Deinen Laptop und siehst, wie aus einer starken Marke ein digitales Erlebnis wird. Jede Landingpage, jedes Design-Element und jeder Touchpoint trägt Deine Handschrift. Du schaffst nicht nur schöne Designs, Du erschaffst Erlebnisse, die Menschen begeistern und Marken unverwechselbar machen.
  • Mit Gespür für Design und User Experience wird unser neues Corporate Design auf Website und Produkt-Landingpages zum Leben erweckt – klar, modern und nutzerzentriert.
  • Digitale Erlebnisse entstehen durch responsive Layouts, intuitive User Journeys und eine starke visuelle Sprache, die Orientierung schafft und begeistert.
  • UI-Komponenten für unsere SaaS-Plattform werden so gestaltet, dass Branding und Usability nahtlos zu einem überzeugenden Gesamterlebnis verschmelzen.
  • Ein konsistentes Design-System sorgt für klare Standards bei Farben, Typografie, Icons und Bildwelten und schafft Wiedererkennbarkeit über alle Kanäle hinweg.
  • Unsere Marke wird an jedem Touchpoint erlebbar gemacht – von der E-Mail-Signatur über Produktkommunikation bis hin zu Vertriebsunterlagen.
  • Kreative Marketing-Assets wie Social-Media-Grafiken, Newsletter und digitale Kampagnenformate stärken die Sichtbarkeit und den Markenauftritt.
  • Überzeugende Sales-Präsentationen, Pitch Decks und Produktmaterialien machen komplexe Inhalte verständlich, greifbar und wirkungsvoll.
  • In enger Zusammenarbeit mit Product und Sales fließen neue Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unserer Marke und unseres digitalen Auftritts ein.

Open Application

Dein Profil

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Brand-, Web- oder Kommunikationsdesign – idealerweise im B2B-SaaS-, Software- oder Tech-Umfeld.
  • Ein Studium im Bereich Kommunikationsdesign, Grafikdesign, Digital Media oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ ein überzeugendes Portfolio mit entsprechender Praxiserfahrung.
  • Souveränen Umgang mit der Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) sowie sehr gute Kenntnisse in Figma.
  • Routine in der Erstellung professioneller Präsentationen mit PowerPoint oder Google Slides sowie grundlegende HTML-/CSS-Kenntnisse.
  • Ein ausgeprägtes Gespür für Marken, visuelle Identitäten und den Aufbau konsistenter Design-Systeme.
  • Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch und einem Auge fürs Detail.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens C1-Niveau; Kenntnisse in A/B-Testing, Conversion-Optimierung oder datengetriebenem Design sind ein willkommenes Plus.

Der Recruiting-Prozess

Unser Kennenlernprozess ist bewusst unkompliziert und persönlich gestaltet, damit wir uns Schritt für Schritt auf Augenhöhe begegnen können.

Zum Start gibt es ein kurzes, lockeres Telefonat (ca. 15–20 Minuten), um ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen.

Danach findet ein Videocall über MS Teams mit einem Mitglied unseres Teams statt. Dieser gibt dir die Möglichkeit, in den direkten Austausch zu gehen, tiefergehende Einblicke zu gewinnen und mehr über die Zusammenarbeit zu erfahren.

Im letzten Schritt freuen wir uns darauf, Dich persönlich bei uns im Büro kennen zulernen. Neben dem Gespräch erwartet Dich eine kleine, praxisnahe Fallstudie, ganz entspannt und ohne Prüfungscharakter, vielmehr als Einblick in unsere Arbeitsweise gedacht.

Anschließend treffen wir zeitnah eine Entscheidung — transparent und wertschätzend.

Deine ersten Monate bei uns

Warum wir?

Unser Büro befindet sich in Berlin-Mitte. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell tätig zu sein und stellen Ihnen hierfür selbstverständlich die gesamte notwendige Ausstattung zur Verfügung.

Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit großem Raum für persönliche Weiterentwicklung. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir einen modernen (mobilen) Arbeitsplatz sowie die Freiheit, den eigenen Verantwortungsbereich aktiv mitzugestalten. Selbstverständlich gehören auch ein attraktives Vergütungspaket und 30 Urlaubstage dazu.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Transparenz, Respekt und Eigenverantwortung. Als Arbeitgeber stehen wir für Vielfalt in all ihren Facetten – sei es in Denkweisen, Erfahrungen oder Arbeitsstilen. Wir sind überzeugt, dass Diversität Innovation fördert, und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle Kolleg:innen wertgeschätzt werden und ihr volles Potenzial entfalten können.

Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht oder Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand. Bei gleicher Eignung werden Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt.

[email protected]

About us

Die eClear AG bietet EU-weites Zoll- und Umsatzsteuer-Clearing als eingebettete Checkout-Lösung für Marktplätze und digitale Plattformen im E-Commerce an. Mit unseren cloud-basierten Lösungen werden alle Steuer-, Zoll- und Payment-Prozesse im grenzüberschreitenden Onlinehandel automatisiert und maßgeblich vereinfacht.

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About eClear | borderfree

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Borderfree Commerce Within And Into Europe

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Company size
201-500 employees
Founded
2016
Headquarters
Berlin, Germany
LinkedIn followers
3,811
Total funding
$46M

eClear specialises in automating VAT and customs processes for borderfree commerce within and into Europe. By defining harmonised EU standards and leveraging advanced technology, eClear provides innovative SaaS solutions that simplify compliance, enhance operational efficiency, and drive business growth for sellers, platforms, and marketplaces.

Offices: Französische Str. 56-60, Berlin, Germany 10117, DE · Bahnhofplatz 12a, Konstanz, Baden-Württemberg 78462, DE · Französische Straße 56, Berlin, 10117, DE · Ridlerstraße 57, Munich, Bavaria 80339, DE · 69, Boulevard de Lyon, Strasbourg, Grand Est 67000, FR

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