DevOps Cloud Infrastructure Specialist Azure

Samenvatting

Voor het Ministerie van Justitie en Veiligheid zoeken wij een DevOps Cloud Infrastructure Specialist Azure. Je werkt aan de Gegevensboekhouding, een strategische voorziening binnen de JenV Trusted Cloud. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, beheren en optimaliseren van cloudinfrastructuur, CI/CD-processen en Kubernetes-platformen binnen een complexe en maatschappelijk relevante omgeving.

Salarisindicatie: €5.400 – €6.600 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld

Knock-out criteria

• HBO werk- en denkniveau

• Minimaal 5 jaar ervaring als DevOps Engineer, Cloud Engineer of Platform Engineer

• Minimaal 5 jaar ervaring met Microsoft Azure binnen complexe omgevingen

• Minimaal 3 jaar ervaring met Kubernetes (AKS), Terraform en Azure DevOps Pipelines

• Aantoonbare ervaring met containerized applicaties

• Ervaring met Azure Networking, monitoring, logging en cloud security

• Goede beheersing van de Nederlandse taal

Voldoe je niet aan deze eisen? Dan kunnen wij je helaas niet voorstellen.

Wat ga je doen

• Beheren en optimaliseren van Azure cloudinfrastructuur

• Ontwikkelen en onderhouden van Infrastructure as Code met Terraform

• Opzetten en verbeteren van Azure DevOps CI/CD pipelines

• Beheren van Azure Kubernetes Service (AKS) omgevingen

• Ondersteunen van ontwikkelteams bij deployments en cloud operations

• Inrichten en verbeteren van monitoring, logging en alerting

• Beheren van cloud security en toegangsbeheer

• Optimaliseren van netwerkarchitecturen binnen een hub-spoke model

• Werken met databases en platformcomponenten zoals Cosmos DB, Neo4j en Elasticsearch

• Bijdragen aan continue verbetering van betrouwbaarheid, schaalbaarheid en beveiliging

Wat breng je mee

• HBO werk- en denkniveau

• Minimaal 5 jaar ervaring binnen Azure cloudomgevingen

• Sterke kennis van Kubernetes en containerplatformen

• Ervaring met Terraform en Infrastructure as Code

• Ervaring met Azure DevOps en YAML pipelines

• Kennis van monitoring en observability tooling

• Kennis van cloud security principes

• Sterke analytische vaardigheden

• Proactieve en samenwerkingsgerichte instelling

Pré

• Ervaring binnen de Rijksoverheid of vergelijkbare gereguleerde organisaties

• Ervaring met Azure Monitor, Application Insights en Workload Identity

• Ervaring met Cosmos DB, Neo4j of Elasticsearch

• Kennis van BIO, NORA of vergelijkbare normenkaders

• Ervaring met complexe Azure hub-spoke architecturen

Over de organisatie

De Chief Data Officer-organisatie van het Ministerie van Justitie en Veiligheid werkt aan de ontwikkeling van standaarden, beleid en voorzieningen rondom gegevensmanagement en algoritmes. Binnen deze context speelt de Gegevensboekhouding een belangrijke rol in het vastleggen, beheren en delen van metadata binnen het ministerie.

Je komt terecht in een multidisciplinair team waarin nauw wordt samengewerkt met developers, productteams en architecten. Samen bouwen jullie aan een toekomstbestendige cloudomgeving die voldoet aan hoge eisen op het gebied van betrouwbaarheid, beveiliging en transparantie.

Praktische informatie

• Startdatum: 15 juli 2026

• Uren: 36 uur per week

• Standplaats: Utrecht

• Hybride werken: circa 50% kantoor en 50% thuis

• Gemiddeld 3 dagen per week op locatie

• Dienstverband: Detachering via Workbuddy

• Salarisindicatie: €5.400 – €6.600 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld

• Screening: VOG vereist

Sollicitatie

Beschrijf in jouw cv duidelijk jouw ervaring met Azure, Kubernetes, Terraform, Azure DevOps en cloud security. Licht daarnaast toe welke cloudplatformen en complexe infrastructuren je hebt beheerd en welke rol je hebt gespeeld binnen DevOps- of platformteams.

Waarom kiezen voor Workbuddy

Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terecht komt waar je het meeste impact kunt maken.

Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.

Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op kunt zijn.

Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jijzelf.