Költségelemző mérnök | Fejlesztési költség és értékelemzés
About this role
Az Audi Hungaria több mint három évtizede meghatározó szereplője a magyar gazdaságnak és a nemzetközi autóiparnak. A folyamatos fejlődés eredményeként 2023-ban megszületett az AUDI HUNGARIA AHEAD Kft., amely a vállalatcsoport új, jövőorientált kompetenciaközpontja.
Vállalatunk olyan stratégiai jelentőségű területeket fog össze, mint a beszerzés, az IT és a pénzügyi szolgáltatások. Itt működnek azok a szakmai csapatok, amelyek a Volkswagen Konszern globális folyamatait támogatják – digitális megoldásokkal, hatékony szolgáltatásokkal és modern szemlélettel.
Területünk egy projekt korai fázisában, műszaki, gyártástechnológiai és költségelemző kompetenciák és technikai eszközök segítségével támogatja, hogy a projektek a lehető legköltséghatékonyabban valósulhassanak meg.
Szorosan együttműködünk a Volkswagen konszern további márkáinak különböző területeivel, napi kapcsolatban vagyunk leginkább a beszerzéssel valamint további szakterületek kollégáival.
A költségelemzés folyamatában tárgyalásokat és egyeztetéseket folytatunk a beszállítókkal és a konszern más telephelyeivel az egész világon.
Ha mély műszaki szaktudással és tapasztalattal rendelkezik, ha tárgyalási technikákban jártas, ha gyártási folyamatokban is rendelkezik tapasztalattal, és jól érezné magát ebben a szerepben és dolgozna nemzetközi környezetben, akkor csatlakozzon a költségelemző mérnök csapatához.
A következő feladatok várnak rád:
- Autóipari alkatrészekhez és folyamatokhoz kapcsolódó fejlesztési költség kalkulációja
- Komplex IT és gazdasági folyamatok megértése, átlátása IT fejlesztési projekt életciklus elemzése
- A kalkuláció bemutatása, illetve megvédése tárgyalásokon
- Napi szintű együttműködés a helyi és a külföldi projekt csapattagokkal
- Beszállítói ajánlatok technikai kiértékelése
- Fejlesztés folyamatainak és eszközeinek, gépeinek felülvizsgálata a beszállítóknál
- Versenytárselemzéssel és részletes költségkalkulációkkal döntéshozatal támogatása már korai fázisában
Amit tőled várunk:
- Felsőfokú műszaki vagy informatikai végzettséggel rendelkezel
- Legalább 5 év releváns szakmai tapasztalattal rendelkezel az alkatrészek / rendszerek fejlesztése vagy előfejlesztése
- Magabiztos, tárgyalóképes német vagy angol nyelvtudással bírsz írásban és szóban egyaránt
- Idegen nyelven kapcsolatot tartasz fejlesztői területekkel, projektcsapatokkal és nemzetközi partnerekkel
- Erős műszaki háttérrel tudod támogatni az előfejlesztési projekteket
- Jártasságod van komplex műszaki koncepciók elemzésében, valamint a fejlesztést megelőző műszaki megoldások értékelésében és összehasonlításában
- Rendelkezel fejlesztési folyamatok ismeretével, illetve jártasságod van tesztelési/validációs folyamatokban
- Kiváló kommunikációs és prezentációs készségekkel bírsz
- Egyszerűen és érthetően tudod átadni a műszaki és költségszempontokat különböző érintettek felé (fejlesztés, beszerzés, menedzsment)
- Magas fokú szervezettséggel dolgozol, több párhuzamos előfejlesztési projekt koordinálása sem jelent számodra kihívást
- Előny:
- Kiemelkedő analitikus gondolkodásmód és strukturált problémamegoldó készség
- Képes vagy műszaki adatokat pontos, döntéstámogatást szolgáló formába rendezni
- Költségelemzési módszerek ismerete / Cost Engineering Audi vagy más OEM / Tier1 előfejlesztési környezetből
Kompetenciák:
- Analitikus gondolkodás
- Költségvetés tervezése
- Üzleti analitikai szoftver
- Kommunikációs készségek
- Konfliktuskezelés / konfliktusmegoldás készsége
- Szerződés tárgyalási ismeretek
- Költségelemzés
- Creative Thinking
- Döntéshozási képesség
- Emotional Intelligence
- Pénzügyi tervezéssel kapcsolatos ismeretek
- Gépi tanulás (ML)
- Problémamegoldó képesség
- Projektmenedzsment ismeretek
- Kockázatkezelési ismeretek
Részletes német és/vagy angol nyelvű szakmai önéletrajz csatolását kérjük a pályázat mellékleteként, melyben idegen nyelvtudást, annak szintjét is szükséges megjelölni!
Kapcsolat:
- Pályázati rendszerünket érintő kérdéseiddel kérjük írj a [email protected] email címre.
- A kiírással kapcsolatos kérdéseidet Ilona Fallenbüchel válaszolja meg a következő telefonszámon: +36 30 767 9001.
Munkádat kiemelkedő alapbérrel és széleskörű juttatási csomaggal ismerjük el. A havi juttatások mellett minden évben választható béren kívüli elemek állnak rendelkezésedre, mint például SZÉP-kártya, étkezési támogatás, egészség- és nyugdíjpénztári hozzájárulás.
Főbb juttatási elemek:
- Kiemelkedő alapbér és teljesítményfüggő mozgóbér + 13. havi bér
- Béren kívüli juttatások széles választéka
- Házon belüli üzemorvosi ellátás és ingyenes szakorvosi ellátás szerződött partnerünknél
- Home office lehetőség munkakörtől függően
- Kedvezményes autóvásárlási és autó lízing program több márkára
- Támogatott munkába járás
- Színvonalas étkezési lehetőség helyben: 3 étterem, 14 büfé
Ezen felül lojalitási és jubileumi bónusszal, ingyenes buszjáratokkal, képzésekkel, valamint több mint 70 partner kedvezményével támogatjuk munkatársainkat.
Company at a glance
The Volkswagen Group with its headquarters in Wolfsburg is one of the world’s leading automobile manufacturers and the largest carmaker in Europe. The Group is made up of ten brands from seven European countries: Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, ŠKODA, SEAT, CUPRA, Audi, Lamborghini, Bentley, Porsche and Ducati.
Our group sells vehicles in 153 countries and operates 114 production plants worldwide. Each working day, around 675,000 employees worldwide produce cars, are involved in vehicle-related services or work in the other fields of business.
Our goal is to make mobility sustainable for us and for future generations. Our promise: With electric drive, digital networking and autonomous driving, we make the automobile clean, quiet, intelligent and safe. At the same time, our core product becomes even more emotional and offers a completely new driving experience. It is also becoming part of the solution when it comes to climate and environmental protection. In this way, the car can continue to be a cornerstone of contemporary, individual and affordable mobility in the future. #Shapingmobility
Imprint & Legal: http://vw.de/legal-notice
DAT: http://vw.de/dat
Top Benefits
- Competitive Base Salary
- Performance-based Bonus
- 13th Month Salary
- Wide Range of Cafeteria Benefits
- SZÉP Card
- Meal Allowance
- Health and Pension Fund Contributions
- In-house Occupational Medical Care
- Free Specialist Medical Care
- Discounted Car Purchase and Leasing Program
- Commuting Support
- On-site Dining Facilities
- Loyalty and Jubilee Bonuses
- Free Bus Services
- Training Programs
- Partner Discounts
Tired of cold applications?
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Know someone who'd be great for this?