SOLDADOR(A) II - MANUTENÇÃO PREVENTIVA - MINERAÇÃO VAGA AFIRMATIVA PARA PESSOA COM DEFICIÊNCIA

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About this role

Onde tem evolução, a Vale está.

Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.

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N° do CD (Cargo disponível): 4167

Localidade: Parauapebas, Pará, Brasil.

N° de Vagas: 01

Formação: Ensino médio completo + Curso profissionalizante em solda

Horário de Trabalho: Turno ADM Seg a Sex 07:30 ÀS 16:30 

Tipo de contrato: Indeterminado 

Período de inscrição: de 18/08/2026 á 25/08/2026 

 

Requisitos necessários: 

  • Experiência na área de elétrica, manutenção preventiva em equipamentos e componentes industriais;

  • Experiência em soldagem de eletrodo revestido e solda MIG;

  • Conhecimento em pacote office básico;

  • Residir em Parauapebas/PA;

Requisitos desejáveis: 

  • Formação técnica em eletromecânica ou áreas afins.

  • Experiência em manutenção mecânica em equipamentos de usina de beneficiamento de minério: britadores, correias transportadores, peneiras vibratórias, redutores;

  • Carteira de habilitação (Categoria B). 

Responsabilidades e atividades do cargo: 

  • Executar atividades de soldagem (MIG e eletrodo revestido)em peças e componentes de equipamentos, chapas, reparos de instalações e estruturas metálicas nas manutenções preventiva e corretiva;

  • Apoio nas manutenções em elementos/componentes mecânicos;

  • Apoio nas montagem e desmontagem de subconjuntos mecânicos de britadores semi móveis, transportadores;

  • Apoio nos reparos ou substituição de peças fazendo à conservação, ajustes e regulagem;

  • Executar corte de chapas de aço “A QUENTE” utilizando oxicorte;

  • Executar, manter e orientar a limpeza e conservação das instalações, equipamentos e ferramentas, visando assegurar a segurança e qualidade dos serviços, dentro dos diversos segmentos de negócios da empresa;

  • Interpretar desenhos técnicos, simbologia de soldagem e especificações de projetos;

  • Testar e analisar falhas dos equipamentos, propondo soluções e implementando;

  • Registro e resolução de condições anormais de segurança e meio ambiente;

  • Executar os procedimentos operacionais atendendo normas de segurança, meio ambiente e qualidade;

  • Desenvolver atividades de melhoria contínua visando ganhos em saúde e segurança, meio ambiente e eliminação de desperdícios;

  • Executar atividades de 5S.

 

Um pouco do que a Vale oferece para você

  • Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
  • PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
  • Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida; 
  • Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
  • PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
  • Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
  • Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
  • Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
  • Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
  • Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
  • Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
  • Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
  • Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
  • Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. 
  • Para seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo: oferecemos a plataforma Valer, ambiente digital com acesso gratuito e ilimitado a mais de 70 mil cursos com conteúdos focados no aprimoramento da sua carreira  
    Entre outros ...

Nossa transformação cultural:

A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.

#vemcomavale

Conheça mais do nosso propósito:

https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc

https://www.vale.com/pt/home

 

Como é trabalhar na Vale?

Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.

Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.

Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro.

 

Onde tem futuro, a Vale está.

Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com

Conheça também nossa Política de diversidade

A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn.

Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.

Company at a glance

We are a global mining company producing iron ore, pellets, and nickel, and we are committed to becoming one of the safest, most trustworthy mining company in the world. With a workforce of 120,000 employees, we work every day to transform natural resources into prosperity and sustainable development for the approximately 30 countries in which we operate.

In addition to mining, we have operations in logistics, energy, and steelmaking. We self-generate 54% of the energy we use, and in Brazil alone, more than 1 million people travel on our passenger trains on the Vitória-Minas and Carajás railroads every year.

We continuously reassert our commitment to the future of our planet by, among other initiatives, protecting 8,500 km² of natural land and investing in R&D to lead the sustainable mining revolution, with the ultimate goal of becoming a carbon-neutral company by 2050.

We are constantly evolving, always aiming to be a diverse and inclusive company. We are pursuing a goal of doubling our female workforce by 2030 and increasing representation among our leadership. Our activities are governed by a policy of transparency, safety and security, ethics, and respect in order to protect the environment and encourage the development of our employees.

We are Vale.

Team Size10,001+ employees
WorkspaceOn-site
IndustryMining
Location
Brazil
Websitevale.com
LinkedInLinkedIn

Top Benefits

  • Private pension
  • Profit sharing program
  • Medical and hospital assistance
  • Dental care
  • Daycare reimbursement
  • Childcare assistance
  • Health plans for family
  • Food vouchers
  • Meal vouchers
  • Employee assistance program
  • Christmas gift card for dependents
  • Chartered transport
  • Transportation vouchers
  • Train tickets
  • Physical activity incentive
  • Well-being program
  • Discount club
  • Online learning platform

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