Teamleiter Informationssicherheit (w/m/d)

Hybrid

About this role

Für unser Produktionsmanagement am Standort Landshut suchen wir Dich! 

 

Wir sind Uniper

 

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

 

Deine Aufgaben

 

  • Verantwortung für die Sicherstellung der Informationssicherheit
  • Mitwirkung bei Vor-/Nachbereitung von Informationssicherheits-Audits für die Sparte Wasserkraft, aktuell nach ISO 27001, ISO 27019
  • Mitwirkung bei Werksabnahmen, Inbetriebnahmen und Penetrationstests bezüglich der Anforderungen der Informationssicherheit
  • Durchführung der Informationssicherheitsrisikobeurteilung und Erstellung der Behandlungspläne inklusive Reporting der Maßnahmenverfolgung
  • Verantwortung für das lokale Incident-Management und OT-Krisenmanagement
  • Entwicklung, Erhebung und Pflege von Performance-Kennzahlen für Informationssicherheit sowie Mitwirkung bei der regelmäßigen Berichterstattung
  • Sicherstellen der internen Kommunikation bzgl. Informationssicherheit
  • Pflege und Mitwirkung bei der Dokumentation (insbesondere Wasserkraft-spezifische Prozess- und Arbeitsanweisungen)
  • Führung von derzeit drei Mitarbeitenden
 

 

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Elektrotechnik mit Erfahrung im Bereich Informationssicherheit
  • Erfahrung mit Informationssicherheits-Audits nach ISO 27001, ISO 27019 oder vergleichbar
  • Erfahrung in der Anwendung der einschlägigen IT/OT-Anwendungen
  • Erfahrung mit Personalführung
  • Verantwortungsbereitschaft, Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit, strukturierierte und präzise Arbeitsweise, Belastbarkeit und Ausdauer
  • Ausgeprägte analystische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
  • Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office-Programmen und SAP
  • Mobilität (Führerschein Klasse B)
 

 

Deine Benefits

 

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.
 
Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:
 
Work-Life-Balance / New Normal:
  • Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
  • Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
Mobilität:
  • Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
  • E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Gesundheitsangebote:

  • Grippeimpfung
  • Präventive Gesundheitsleistungen
  • Mitarbeiterhilfsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge:

  • Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
  • Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Schulungen:

  • Lebenslange Weiterbildung
  • Coachings

 

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!

 

Dein Kontakt

 

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

 

[email protected]

 

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

 

Stelleninformationen

Vertragsart:    
Arbeitszeit: [[filter6]]   
   
   
   

  

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.

Company at a glance

Uniper helps keep energy reliable by operating across gas fields, power stations and international energy markets. It ranks among large generation and trading companies in Europe, supported by a balanced portfolio of technologically advanced, large-scale assets and outstanding technical and commercial expertise. These assets and capabilities enable Uniper to operate with agility, precision and speed. Uniper aims to guide the direction of energy generation and gas supply at the beginning of a new era for the industry.

Founded2016
Team Size1001-5000
WorkspaceHybrid
IndustryEnergy
Location
Landshut, Bavaria, Germany
LinkedInLinkedIn

Top Benefits

  • Attractive Salaries
  • Excellent Pension Scheme
  • Health Promotion
  • Flexible Working Models (New Normal)
  • Mobility Packages
  • Home Office Equipment
  • Regular Training and Workshops
  • Sabbaticals
  • Part-time Options
  • Family Service
  • Bicycle Leasing
  • E-car Charging Stations
  • Flu Vaccinations
  • Preventive Health Services
  • Employee Assistance Program
  • Employer-funded Pension Contributions
  • Coachings

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