Comptable Technique / Technical Accountant

France - Paris · Hybrid

About this role

Position: Comptable Technique

Contrat : CDI

Localisation : Paris 9eme

Tokio Marine HCC

Tokio Marine HCC est un groupe d'assurance spécialisé de premier plan qui possède des bureaux aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Europe, en Irlande et dans d'autres endroits passionnants dans le monde. Avec la force et la solidité qui découlent de notre appartenance au groupe Tokio Marine, et plus de cinquante ans de croissance, de rentabilité et de stabilité. Tout comme nous investissons dans notre entreprise, nous investissons dans la carrière de nos collaborateurs. Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail collaboratif et enrichissant dans lequel ils peuvent acquérir les connaissances, les compétences et l'expérience qui leur permettront de mener une carrière gratifiante.

Le poste:

Au sein du département Finance et sous l’autorité du Responsable Comptabilité Technique, votre mission principale sera de gérer un portefeuille de comptes apporteurs ainsi que les taxes d’assurance sur les primes.

Les missions et responsabilités :

Vos principales missions seront de :

Gérer un portefeuille de comptes apporteurs (courtier/compagnie, autres tiers) :

  • Affecter le cash
  • Assurer le suivi du cash non alloué transmis au Pôle de Gestion
  • Relancer les tiers/clients selon la procédure réglementaire en France
  • Assurer le suivi des créances impayées jusqu'à leur mise en recouvrement
  • Être en mesure de justifier la balance (cash + impayés) de l’ensemble des comptes du portefeuille
  • Veiller aux paiements des commissions et ristournes du portefeuille

Taxes d’assurance sur les primes :

  • Déclaration mensuelle et paiement des montants de taxes d’assurances aux autorités fiscales
  • Centralisation de l’information au Luxembourg
  • Être constamment force de proposition, contribuer à l'amélioration des processus et systèmes de la comptabilité technique.
  • Travailler en étroite relation avec le Pôle de Gestion, les départements souscription et sinistres et avec le siège social UK sur le reporting mensuel et la réconciliation du cash.

Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions peuvent être assignées en fonction du profil

Compétences requises :

2 ans d’experience en comptabilité technique assurance

Anglais : notions professionnelles

Excellente maîtrise d’Excel – utilisation courante de MS Office.

Compétences préférables :

Maîtrise de Peoplesoft et GENIUS module finance.

Connaissance en tax d’assurance europeennes

Profile recherché(e):

Grande capacité d'adaptation et de réactivité

Autonomie sur les différentes missions de la fonction

Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles

Proactif dans l’optimisation des différents processus

Au sujet de l’équipe :

Une équipe stable depuis une dizaine d’années qui travaille avec un vrai esprit d’équipe et d’entraide

Ce que nous avons à offrir :

  • Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
  • 28 jours de congés + environ 11 RTT
  • Une couverture santé et prévoyance renforcée
  • Un investissement important dans la formation et le développement
  • Titres-restaurant, retraite complémentaire et bonus annuel
  • Un accompagnement dédié au bien-être physique et mental, avec Headspace, un programme d'assistance aux employés (EAP) et diverses initiatives dédiées bien-être et santé mentale
  • Un environnement de travail convivial favorisant la collaboration, avec des événements d'équipe, des journées de bénévolat et de nombreuses évènements internes.

Le groupe de sociétés Tokio Marine HCC offre un salaire et des avantages sociaux compétitifs. Nous sommes une organisation prospère et dynamique connaissant une croissance rapide et recherchons des personnes énergiques et confiantes pour rejoindre notre équipe de professionnels. Le groupe d'entreprises Tokio Marine HCC est un employeur garantissant l'égalité des chances. Veuillez visiter www.tmhcc.com pour plus d'informations sur nos sociétés.

#LI-HF1

Company at a glance

Tokio Marine HCC focuses on what matters most; our people. Empowered employees deliver on commitments and look beyond profits to drive a culture of innovation and collaboration.
We are diverse. We are entrepreneurial. We are forward thinkers who know risk and know our customers. With offices in the U.S. and Europe, we are leading the industry, underwriting more than 100 classes of specialty insurance in 180 countries. Our products and capabilities set the standard for the industry, and many of our approximately 3,900 employees are industry-leading experts.
Each of our highly entrepreneurial businesses are equipped to underwrite special situations, companies and individuals, delivering effective solutions for our customers. After all, our customers are our number one priority.

TMHCC was founded in 1974 and has achieved over 40 targeted acquisitions since our founding. Our outstanding record of growth and profitability even in the most challenging environments is a testament to the talent of our people and our unwavering commitment to the customer.
Thoughtful. Sincere. Human. We aren’t just insurance professionals—we are collaborators who strive to make the world a better place through purposeful, simple and flexible insurance and risk management practices.

Team Size1,001-5,000 employees
WorkspaceHybrid
IndustryInsurance
Location
Paris, Ile-de-France, France
Websitetmhcc.com
LinkedInLinkedIn

Top Benefits

  • Remote work up to 2 days per week
  • 28 days of vacation
  • 11 RTT days
  • Health and disability insurance
  • Training and development investment
  • Meal vouchers
  • Supplementary pension
  • Annual bonus
  • Headspace subscription
  • Employee Assistance Program
  • Team events
  • Volunteer days

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