Sachbearbeiter Auftrags- und Versandabwicklung International (m/w/d)

Holzminden · Hybrid

About this role

Ihre Aufgaben

  • Annahme und Erfassung der Aufträge für unsere Ländergesellschaften, internationale Kunden und OEM-Kunden
  • Verfügbarkeitsüberprüfung und Erstellung von entsprechenden Auftragsbestätigungen
  • Bei Engpässen Abklärung und proaktive Kommunikation mit den internationalen Kunden und Ländergesellschaften bezüglich der möglichen Liefertermine
  • Ermittlung des benötigten Transportvolumens und Anmeldung bei verschiedenen Transportdienstleistern (Straße, Wasser oder Luft)
  • Überwachung der termingerechten Bereitstellung im Lager und der Übernahme durch den Transportdienstleister
  • Erstellung aller zum internationalen Transport notwendigen Versandpapiere unter Beachtung der geltenden Zoll-und steuerrechtlichen Vorgaben beim Versand in Nicht-EU-Länder
  • Einleitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen
  • Abwicklung der Nicht-EU-Sendungen im Zollaußenhandelssystem ATLAS
  • Überprüfung der zu den Transporten gehörenden Frachtrechnungen

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- oder Speditionskaufmann (m/w/d)
  • Idealerweise haben Sie möglichst mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse im Zoll- und Außenhandelsrecht
  • Erfahrungen im ATLAS / AEB-Zollverfahren sind von Vorteil
  • Sie bringen eine aufgeschlossene Art beim Kontakt mit den internationalen Kunden mit
  • Sie verfügen über gute SAP (SD, MM, WM) und MS Office Kenntnisse
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift zeichnet Sie aus

Wir bieten:

  • Hoher Gestaltungsspielraum - Ihren Beitrag zur Wärmewende in einem internationalen Familienunternehmen leisten
  • Attraktive Vergütung - Leistungsorientierter Entgeltbestandteil und jährliches Feedback-Gespräch
  • Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben - 30 Urlaubstage, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, Option zur Kinderbetreuung im Raum Holzminden
  • Auch als Spezialist*in weiterentwickeln - Bereichsspezifische sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen, Sprachtraining und High-Potential-Programm 
  • Weitere Vorteile - Betriebsrestaurant, Bike-Leasing für bis zu zwei Räder, Vergünstigungen bei über 1.500 Markenanbietern (Corporate Benefits)
  • Gesundheitsmanagement - Betriebsarzt mit werksärztlichem Dienst, Prämien für Gesundheitsmaßnahmen, Angebot von Massagen, Vergünstigungen bei regionalen Fitnessstudios
  • Freizeitangebote - Betriebssport (Fahrrad, Fußball, Klettern, Squash, Tennis), Interessengruppen (Schach, Oldtimer, Werkfeuerwehr)

Company at a glance

STIEBEL ELTRON bietet hocheffiziente Produkte und Dienstleistungen für die Heizung, Kühlung, Lüftung und Warmwasserbereitung von Gebäuden. Dabei verfolgen wir eine klare Linie und treiben die Energiewende voran: Erneuerbarer Strom ist die Antriebsenergie unserer Produkte. Mit unseren mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir auf Innovationen und streben immer nach der besseren Lösung. Kombiniert mit der Erfahrung aus 100 Jahren Warmwasserbereitung, fast 50 Jahren Wärmepumpentechnik und mehr als 30 Jahren Lüftungstechnik profitieren unsere Kunden von zukunftssicheren Systemen, die zuhause immer ein Plus an Komfort und Nutzen liefern. STIEBEL ELTRON ist in über 120 Ländern aktiv. Wir produzieren am Hauptsitz in Holzminden (Deutschland), in Höxter (Deutschland), in Freudenberg (Deutschland), in Hameln (Deutschland) und in Eschwege (Deutschland) sowie an vier Auslandsstandorten (Arvika/Schweden, Tianjin/China, Ayuttaya/Thailand, Poprad/Slowakei).

Founded1924
Team Size5,001-10,000 employees
WorkspaceHybrid
IndustryRenewable Energy Semiconductor Manufacturing
Location
Holzminden, Lower Saxony, Germany

Top Benefits

  • Performance-oriented pay component
  • Annual feedback interview
  • 30 days of vacation
  • Mobile working options
  • Childcare options in the Holzminden area
  • Area-specific and individual training measures
  • Language training
  • High-potential program
  • Company restaurant
  • Bike leasing for up to two bikes
  • Corporate benefits discounts for over 1,500 brands
  • Company doctor and occupational health service
  • Health measure premiums
  • Massage offers
  • Discounts at regional fitness studios
  • Company sports (cycling, football, climbing, squash, tennis)
  • Interest groups (chess, classic cars, factory fire brigade)

Tired of cold applications?

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