Senior Product Marketing Manager (m/w/d)
About this role
Gestalten Sie Ihre Karriere mit uns.
Um Großes zu erreichen, braucht es großartige Menschen. Menschen mit Zielstrebigkeit und Integrität. Menschen, die unermüdlich nach Spitzenleistungen streben. Menschen, denen es am Herzen liegt, die Welt für „For Those Who Make The World™“ besser zu machen. Trifft das auf Sie zu? Werden Sie Teil unseres erstklassigen Teams aus rund 43.500 vielfältigen und leistungsstarken Fachkräften weltweit, die bei einigen der beliebtesten Marken der Welt ihre Spuren hinterlassen, darunter DEWALT®, BLACK+DECKER®, CRAFTSMAN®, STANLEY®, CUB CADET® und HUSTLER®.
Der Job:
Als Senior Product Marketing Manager (m/w/d) wirst Du Teil unseres Produkt Marketing Teams. Dies werden Deine Aufgaben sein:
Gesamtverantwortung für das DEWALT Produktportfolio in der DACH-Region inklusive Portfolio-, Preis- und Go-to-Market-Strategie in enger Abstimmung mit Marketing, Vertrieb und europäischem Headquarter.
Strategische und kommerzielle Weiterentwicklung des Portfolios mit Fokus auf profitables Wachstum, Sell-In-Performance, Kanalwirksamkeit sowie erfolgreiche Neuprodukteinführungen.
Identifikation und Erschließung von Wachstumspotenzialen durch Analyse von Markttrends, Wettbewerb, White Spaces, Preisstrukturen und Kundenbedürfnissen sowie Ableitung klarer strategischer Prioritäten.
Entwicklung und Steuerung kanalübergreifender Wachstumsinitiativen in enger Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Schnittstellen wie Marketing, Vertrieb, Demand Planning und Brand & Account Activation.
Mitverantwortung für strategische Forecasting-, Bestands- und Lifecycle-Entscheidungen sowie Repräsentation von DEWALT in relevanten internen und externen Foren; bei Bedarf fachliche Unterstützung weniger erfahrener Teammitglieder.
Das bringst du mit:
Du hast Lust, Dich ständig weiterzuentwickeln, probierst gerne Neues aus und gehst Veränderungen mit Neugier und Offenheit an. Außerdem:
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem vergleichbaren Bereich sowie 5–8+ Jahre relevante Berufserfahrung im Product Marketing, Trade Marketing oder Produktmanagement.
Nachweisbare Erfahrung in der strategischen Steuerung von Produktportfolios sowie in Pricing, Portfolio-Management und Go-to-Market-Steuerung.
Stark ausgeprägtes kommerzielles, analytisches und konzeptionelles Verständnis mit der Fähigkeit, Markt- und Wettbewerbsdynamiken in Wachstumsstrategien zu übersetzen.
Hohes Maß an Ownership, strategischer Reife und Entscheidungsstärke sowie die Fähigkeit, regionale und internationale Stakeholder wirksam zu steuern und zu beeinflussen.
Sehr starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region.
Deine Vorteile bei SBD – Mehr als nur ein Arbeitsplatz
Flexibles & hybrides Arbeiten: Gestalte deinen Arbeitsalltag individuell mit modernen, flexiblen Arbeitsmodellen und 30 Tagen Urlaub.
Finanzielle Sicherheit & Vorsorge: Profitiere von betrieblicher Altersvorsorge, Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksamen Leistungen.
Gesundheit & Absicherung: Genieße umfassenden Schutz durch Unfall- und Berufsunfähigkeitsversicherung – auch in deiner Freizeit.
Mobilität & Nachhaltigkeit: Nutze unser attraktives Bike-Leasing-Angebot für umweltbewusste und gesunde Mobilität.
Weiterbildung & Entwicklung: Greife auf LinkedIn Learning zu und entwickle dich kontinuierlich weiter.
Exklusive Mitarbeitervorteile: Spare mit 50–60 % Rabatt auf unsere Markenprodukte, profitiere von Corporate Benefits und attraktiven Vergünstigungen bei Reisen, Events und mehr.
Familienfreundlichkeit & Engagement: Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördern dein ehrenamtliches Engagement – auch finanziell.
Bei Stanley Black & Decker schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die Schaffung eines integrativen Umfelds für alle Mitarbeiter ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Und noch mehr:
Wir möchten, dass unser Unternehmen ein Ort ist, an dem du gerne arbeitest – und bleibst. Teil unseres Teams zu sein bedeutet, dass du:
Wachsen kannst: Werde Teil eines globalen Unternehmens mit über 20 Marken und entwickle deine Fähigkeiten auf vielfältigen Karrierewegen weiter.
Lernen kannst: Nutze unser umfangreiches Angebot an Lernressourcen, inklusive unseres digitalen Lernportals.
Dazugehörst: Erlebe ein großartiges Arbeitsumfeld, in dem gegenseitiger Respekt und Wertschätzung für unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen gelebt werden.
Etwas zurückgeben kannst: Gestalte mit uns positive Veränderungen – lokal und global – durch ehrenamtliches Engagement, nachhaltiges Handeln und gesellschaftliches Engagement.
Wir sind mehr als der führende Anbieter von Werkzeugen, mehr als ein Innovationstreiber im Bereich Outdoor Power Equipment und mehr als ein globaler Marktführer in der Industrie. Wir sind visionär und innovativ – und unser Weg ist noch lange nicht zu Ende. Jetzt kommst du ins Spiel. Werde Teil unseres Teams!
#LI-Hybrid
#LI-Onsite
#LI-CS1
We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too.
Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 43,500 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.
Who We Are
We’re the World’s largest tool company. We’re industry visionaries. We’re solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art “smart factory” products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company.
Global Benefits & Perks
You’ll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire.
What You’ll Also Get
Career Opportunity: Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.
Learning & Development:
Our lifelong learning philosophy means you’ll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities).
Diverse & Inclusive Culture:
We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that’s how the best work gets done. You’ll find we like to have fun here, too.
Purpose-Driven Company:
You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.
Company at a glance
For the builders and protectors, for the makers and explorers, for those shaping and reshaping our world through hard work and inspiration, Stanley Black & Decker provides the tools and innovative solutions you can trust to get the job done—and we have since 1843.
You repair your home and car with the tools we provide. Your car and your phone are secured with our fasteners. And the roads you drive on, the bridges you cross, the energy you consume, all of these most likely came to you via one of our infrastructure systems.
We join forces to bring together the best of the best to create practical, meaningful products and services that make life easier—empowering people to do better, safer, more significant work. Innovation and excellence have powered our success, but we know there’s more we can do for the world and those who make it. Across our businesses, we’re investing in breakthrough innovation and digital excellence, striving for outperformance and increasing our focus on social responsibility.
We define success as: delivering value to our customers, colleagues and communities. Our commitment to quality, safety and sustainability helps us on our path to becoming the type of uniquely human-centered global industrial company that keeps every stakeholder in mind, while helping to make the world better.
Top Benefits
- Flexible and hybrid working
- 30 days of vacation
- Company pension scheme
- Employer-subsidized pension contributions
- Accident and disability insurance
- Bike leasing
- LinkedIn Learning access
- Employee discounts on brand products
- Corporate benefits
- Support for work-life balance
Tired of cold applications?
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