RSSI (H/F)

Chez Ringover, la sécurité fait partie de ce qui nous permet de gagner la confiance de nos clients et on veut aller plus vite. On cherche notre RSSI pour prendre le sujet en main : accélérer nos certifications, structurer nos pratiques et devenir l'interlocuteur sécurité de référence, en interne comme côté clients.

Le terrain n'est pas tout lisse, et c'est ce qui rend le poste intéressant : une équipe solide déjà en place, mais beaucoup à structurer, avec un cap net, accélérer.

Ta mission

• Piloter et accélérer nos certifications : ISO 27001, ISO 27002, PCI DSS, HDS et SOC 2 Type II

• Structurer et faire vivre notre système de management de la sécurité (SMSI), avec l'appui d'un cabinet spécialisé

• Être le référent sécurité auprès de nos clients : les rassurer, expliquer nos pratiques, intervenir sur les échanges clés

• Animer des sessions de sensibilisation régulières pour diffuser la culture sécurité en interne

Ton équipe

• Tu encadres une équipe autonome avec des profils pluridisciplinaires

• Un rôle de manager-expert : tu portes la vision et la stratégie au quotidien

Le profil qu'on recherche

• Une expérience confirmée de RSSI ou responsable sécurité, à l'aise avec les démarches de certification

• Une approche orientée business : tu cherches des solutions et des compromis plutôt que de bloquer

• Un excellent relationnel et le sens de la pédagogie, en interne comme avec les clients

• Anglais courant

Rejoindre Ringover, c'est aussi bénéficier d'avantages pensés pour que tu travailles dans les meilleures conditions :

❤️ Ta santé, c'est notre priorité

• Mutuelle Premium prise en charge à 100%

• Moka.care : coachs et psychologues accessibles en toute confidentialité

• ClassPass : des centaines de cours et salles de sport financés par Ringover

🏠 Bien installé·e, où que tu sois

• Télétravail + allocation mensuelle et budget home-office (chaise + écran) pour être aussi bien chez toi qu'au bureau

🚇 On facilite tes trajets

• Forfait mobilité durable jusqu'à 700 €/an — pass Navigo remboursé à 50% ou indemnité carburant selon ton mode de transport

🍽️ Le quotidien au bureau

• Titres-restaurant + RIE dans nos locaux

👨👩👧 Ta famille compte aussi

• 5 jours "Enfant Malade" 100% rémunérés jusqu'aux 12 ans

🚀 Tu évolues, on t'accompagne

• Ringover Academy + formations internes sur l'IA pour continuer à grandir avec nous

Pour nous, la rémunération n’est pas un sujet tabou ! On sera amené à en parler très vite 😊. On te proposera la rémunération la plus juste en fonction de ton expérience.