Senior Berater*in Media (m/w/d/x)

Zürich · Hybrid

About this role

pilot suisse verbindet die Nähe und das Verständnis für den Schweizer Markt mit der Stärke der gesamten pilot Agenturgruppe. Als unabhängige Media- und Kommunikationsagentur denken wir unternehmerisch und entwickeln Lösungen, die über einzelne Kanäle hinausgehen: von Strategie und Media über Creation & Content bis hin zu Insights, Analytics, Technology und Data.

Das erwartet dich bei uns: 

  • Du gehst auf die Bedürfnisse deiner Kundinnen ein, schaffst Vertrauen durch Verlässlichkeit und pflegst Beziehungen mit einem hohen Maß an Empathie.

  • Du betreust deine Kundinnen ganzheitlich, erkennst Potenziale und entwickelst diese aktiv weiter.

  • Dabei hast du die Businessziele im Blick und bringst sie mit den strategischen Interessen unserer Agentur in Einklang.

  • Du steuerst deine Projekte eigenverantwortlich - operativ wie strategisch. Du hinterfragst Briefings, entwickelst Lösungen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.

  • In Terminen und Pitches trittst du souverän auf und präsentierst unsere Empfehlungen überzeugend.

  • Du arbeitest eng mit Teams aus Planung, Strategie und Mediaorchestrierung zusammen, um wirkungsvolle Kommunikationslösungen zu realisieren.

  • Du hältst deine Kundinnen mit Markt- und Trendinformationen auf dem Laufenden und nutzt Branchenevents aktiv zur Vernetzung.

  • Du identifizierst geschäftsrelevante Zielgruppen und entwickelst strategische Maßnahmen für eine optimale Zielerreichung.

Das solltest du mitbringen: 

  • Du verfügst über langjährige fundierte Berufserfahrung in der Beratung oder im Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Media in einer Mediaagentur.

  • Du hast ein sehr gutes Gespür für Marken und Kundinnen und entwickelst daraus passgenaue, strategische Lösungen.

  • Du kennst dich mit Mediaplanung aus oder hast in crossmedialen Projekten eng mit Media-Teams zusammengearbeitet.

  • Du berätst deine Kund*innen auf Augenhöhe und bist sicher in der Positionierung von Marken.

  • Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und behältst auch bei komplexen Projekten den Überblick.

  • Dein Auftreten ist souverän, deine Kommunikation klar und lösungsorientiert.

  • Mit Tools wie HubSpot, awork oder Power BI kannst du umgehen oder arbeitest dich schnell ein.

Und das gibt's obendrauf: 

  • Hybrides Arbeiten (60% im Büro & 40% mobil)

  • 27 Tage Urlaub + Heiligabend & Silvester frei

  • Moderne und zentrale Büros

  • Individuelle Weiterbildung über unsere Talentschmiede

  • Viel Gestaltungsspielraum

  • Strukturiertes Onboarding

  • Offene Feedbackkultur

  • Exklusive Mitarbeiterrabatte

  • Regelmäßige Partys & Teamevents

  • Präsente zu Jubiläen & Probezeitende

  • Regelmäßige Mitarbeiterupdates

  • Und noch vieles mehr

Company at a glance

pilot is one of the largest independent and owner-managed agency groups in Germany. Founded as a media agency for classic and digital media, pilot is now a full-service provider for effective brand communication. More than 550 experts from various specialist areas work together in an integrated approach at the locations in Hamburg, Munich, Berlin, Stuttgart, Nuremberg, Mainz and Zurich.

In this way, pilot creates innovative communication solutions with which brands can successfully reach their target groups in the modern marketing and media landscape and demonstrably achieve greater impact. pilot is a founding member of the global agency network Local Planet. pilot's clients include well-known national and international companies from a wide range of industries - including 1&1, BORA, CEWE, Dr. Oetker, Hochland, Klosterfrau, OBI and Techniker Krankenkasse.

Imprint: https://www.pilot.de/impressum/
Privacy policy: https://www.pilot.de/datenschutz-bestimmungen/

Founded1999
Team Size501-1,000 employees
WorkspaceHybrid
IndustryAdvertising Services
Location
Zurich, Zurich, Switzerland
Websitepilot.de
LinkedInLinkedIn

Top Benefits

  • Hybrid work model
  • 27 days of vacation
  • Christmas Eve and New Year's Eve off
  • Modern and central offices
  • Individual professional development
  • Structured onboarding
  • Open feedback culture
  • Exclusive employee discounts
  • Regular parties and team events
  • Gifts for anniversaries and end of probation

Tired of cold applications?

Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.

Know someone who'd be great for this?