Lider Zespołu Zarządzania Incydentami
About this role
Do Twoich obowiązków należeć będzie:
- Zarządzanie procesem Incident Management i Major Incident Management w środowisku IT.
- Pełnienie roli lidera operacyjnego podczas incydentów krytycznych – koordynowanie zespołów IT, dostawców i komunikacji z biznesem.
- Zapewnienie szybkiego przywracania usług IT oraz minimalizowanie wpływu incydentów na działalność biznesową (szczególnie w obszarze retail).
- Budowanie, rozwijanie i codzienne zarządzanie zespołem Incident / Major Incident Managerów.
- Zapewnienie gotowości zespołu do pracy w modelu 24/7 (dyżury, on‑call).
- Nadzór nad komunikacją podczas incydentów – przekładanie tematów technicznych na jasny komunikat biznesowy.
- Prowadzenie post‑incident review (PIR) oraz inicjowanie działań zapobiegających powtarzalnym incydentom.
- Współpraca z zespołami Problem Management, Change, Release i zespołami technicznymi w celu poprawy stabilności usług.
- Monitorowanie jakości procesu (KPI, trendy incydentów) i ciągłe doskonalenie sposobu działania.
Wymagane doświadczenie i kwalifikacje:
- Doświadczenie w obszarze Incident / Major Incident Management, najlepiej w środowisku 24/7 lub customer‑facing.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem lub pełnieniu roli lidera operacyjnego.
- Bardzo dobra znajomość procesów ITIL (szczególnie Incident i Major Incident).
- Umiejętność podejmowania decyzji pod presją czasu oraz zachowania spokoju w sytuacjach kryzysowych.
- Doświadczenie w pracy z narzędziami ITSM np. ServiceNow.
- Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i pracy z interesariuszami biznesowymi.
- Nastawienie na odpowiedzialność, ciągłe doskonalenie i jakość usług.
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
Polubisz pracę w Pepco, ponieważ gwarantujemy Ci:
- Pracę w międzynarodowej firmie, która znalazła się na liście najlepszych pracodawców w Polsce wg Forbes i jest uwielbiana przez miliony konsumentów w Polsce i Europie
- Konkurencyjne wynagrodzenie i autentyczne możliwości awansu – rozwój naszych pracowników jest podstawą naszej strategii
- Prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, żebyś czuł/czuła się bezpiecznie
- Platformę benefitową z mnóstwem możliwości – wydarzenia, zagraniczne wycieczki, bony na zakupy, itd. – każdy znajdzie coś dla siebie
- Zniżki na zakupy w sklepach Pepco - kupuj ulubione produkty w świetnych cenach
- Pracę w centrali firmy działającej w 18 krajach Europy
- Możliwość rozwijania kompetencji językowych w ramach pracy w międzynarodowym środowisku
- Liczne darmowe szkolenia, kursy oraz webinary – mamy tego tyle, że na pewno znajdziesz coś dla siebie
- Bezpłatne konsultacje psychologiczne, prawne oraz finansowe w ramach programu wsparcia pracowników – Twoje samopoczucie jest dla nas ważne!
- Przyjazną atmosferę oraz wsparcie koleżanek i kolegów, którzy chętnie dzielą się ekspercką wiedzą – mimo tego, że jesteśmy naprawdę dużą organizacją, udało nam się zachować miłą, nieformalną atmosferę
- Pracę w wyjątkowej kulturze organizacyjnej - Pepcoolturze, gdzie wypracowane przez nas misja, wizja i wartości to fundamenty naszej codziennej pracy
Company at a glance
Established in 2015, Pepco Group (WSE: PCO) is a Warsaw Stock Exchange listed operator of the market-leading retail businesses: Pepco, Poundland and Dealz Poland. These businesses provide great product range, value and convenience to over 60 million customers each month in Europe, trading from nearly 5,000 stores in 20 territories. A key competitive advantage for the company is Pepco Global Sourcing, its wholly-owned sourcing entity for clothing and general merchandise. By maintaining direct relations with over 375 suppliers, which represent over 750 factories, PGS is able to achieve significant benefits for the Group.
Top Benefits
- Competitive salary
- Promotion opportunities
- Private medical care
- Life insurance
- Benefit platform (events, trips, shopping vouchers)
- Employee discounts at Pepco stores
- Free training, courses, and webinars
- Employee support program (psychological, legal, and financial consultations)
Tired of cold applications?
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Know someone who'd be great for this?