Candidature spontanée

Location
Anjou
Workplace
On-site

About this role

Le poste idéal n'est pas affiché et cous être prêt à relever un nouveau défi chez nous? Faites le premier pas et présentez votre candidature.

 Quels sont les avantages offerts? :

  • Plus d’argent : salaire compétitif à la hauteur de ton talent. 
  • Plus d’assurances collectives et de soutien :  

Une couverture complète (médicaments, vision, dentaire et invalidité);  

Accès à la télémédecine 7 jours/7 pour toi et ta famille;  

Et un programme d’aide aux employé.es et famille (PAE). 

  • Plus de vacances et congés :  

3 semaines de vacances dès l’embauche (jusqu’à 5 sem. avec l’ancienneté);  

10 jours fériés + 3 congés flottants (monnayables si non utilisés). 

  • Plus de planification à la retraite :

Régime d’épargne-retraite (3 % employeur + 3 % employé). 

  • Plus de reconnaissance et de fun :  

Reconnaissance des années de services (allant jusqu’à 4 000 $);  

Activités sociales régulières BBQ, quilles, party de Noël et plus! 

Un petit plus:  Des gratuités et rabais sur la location d’outils et d’équipement. 

 

*L’offre d’un véhicule de fonction est disponible pour certains postes.

*Plusieurs sites à faire valoir!

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Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.

Know someone who'd be great for this?

Top Benefits

  • Competitive salary
  • Comprehensive group insurance (drugs, vision, dental, and disability)
  • Telemedicine access 7/7 for employee and family
  • Employee and Family Assistance Program (EFAP)
  • 3 to 5 weeks of vacation
  • 10 statutory holidays
  • 3 floating days
  • Retirement savings plan (3% employer + 3% employee contribution)
  • Service anniversary recognition (up to $4,000)
  • Regular social activities
  • Discounts on tool and equipment rentals
  • Company vehicle available for certain positions