Projet YUL - Conducteur(trice) Aéroportuaire - Temps plein - Dorval (Classe 2F/1) BONI DE SIGNATURE 2000$
About this role
Idéal pour : les personnes qui aiment se retrouver en famille et qui aiment être entourées de nouveaux visages.
Prime d’embauche : jusqu’à 2,000$ payable à la première paie.
Description du poste
- Conduire un autobus en respectant les horaires des circuits prévus par le client
- Conduire en toute sécurité les usagers
- Respecter les lois et la réglementation concernant le transport routier
- Effectuer la ronde de sécurité (RDS) de l’autobus utilisé
- Servir efficacement la clientèle et comprendre ses besoins
- Rapporter toute défectuosité mécanique au service de la répartition
Conditions
- Prime à l’embauche allant jusqu’à 2000,00$ ;
- Prime de nuit en semaine de 1,00$ de l’heure ;
- Prime de soir la fin de semaine de 5,00$ de l’heure ;
- Prime de nuit la fin de semaine de nuit de 10,00$ de l’heure ;
Taux horaire à l’embauche de 21,90$ de l’heure ; Pour un salaire pouvant atteindre jusqu’à 30,00$ de l’heure dès votre embauche.
Exigences du poste
- Posséder un permis de conduire de classe 2F/1
- Avoir un bon dossier de conduite
- Adhérer aux 3 valeurs de l’entreprise (On imagine, On a à cœur, On s’engage)
- Approche orientée vers le client
Type de poste
- Poste permanent (40 heures de semaine)
- Horaire garanti et continue sur 4-5 jours
- Prime de nuit
- Possibilité de faire du temps supplémentaire
- Prochaines cohortes de formation 10 août 2026 et 28 septembre 2026.
Company at a glance
Keolis Canada is a leading provider of public transport services, with over 2,000 employees delivering safe, reliable, and sustainable multimodal mobility solutions across the country. Committed to operational excellence, innovation, and customer experience, Keolis Canada plays a key role in making travel more accessible and efficient, while positively impacting both communities and the environment.
Keolis Canada is part of the global Keolis Group, jointly owned by SNCF (70%) and the Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ) (30%). With nearly 70,000 employees in 13 countries, the Group achieved revenues of €7.7 billion in 2025.
Top Benefits
- Signing Bonus of $2,000
- Night Shift Premium
- Weekend Evening Premium
- Weekend Night Premium
Tired of cold applications?
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Know someone who'd be great for this?