Coordenador(a) de Desenvolvimento de Software

BRASIL,BELO HORIZONTE · On-site

About this role

Nossa história

Impactar desde o dia um. Foi com essa certeza que João Pedro Resende e Mateus Bicalho fundaram a Hotmart em 2011. Nascemos como uma startup e hoje somos uma empresa global de tecnologia, que entrega um ecossistema completo de soluções seguras e integradas para quem deseja criar, vender e escalar negócios digitais. E o melhor de tudo? Estamos só começando.

De cursos que mudam vidas a comunidades de nicho, todo tipo de história já aconteceu aqui. 1 em cada 4 brasileiros já consumiu conteúdo pela nossa plataforma. Afinal de contas, se as pessoas têm algo a ensinar, a Hotmart tem tudo para fazer acontecer.

Nossas pessoas

Hoje, somos mais de 1.600 Troopers espalhados pelo Brasil, Espanha, Colômbia, México, Estados Unidos e Países Baixos, onde fica localizada a nossa sede. E não importa onde estamos, o impacto positivo que geramos na vida das pessoas é o que torna o nosso trabalho único.

A transformação que queremos ver no mundo começa em nós. Por isso, trabalhar na Hotmart é crescer com empatia, colaboração e responsabilidade. É saber que a inovação e a alta performance estão no nosso DNA. Porque o digital nos deu asas e jamais deixaremos o protagonismo para trás! 

Aqui você impacta de verdade.

Sobre a vaga

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Engenharia para atuar na nossa área de Software Foundation da Hotmart. Este papel é fundamental para a sustentação de sistemas críticos, garantindo a segurança e a confiabilidade de nossa plataforma global.

Nessa posição, você irá gerenciar diretamente uma equipe de 4 engenheiros com base no Brasil.

Principais atividades

  • Desdobrar objetivos estratégicos em planos executáveis, com marcos, prazos e acompanhamento contínuo;
  • Liderar o time garantindo foco, ritmo e previsibilidade nas entregas;
  • Realizar gestão de pessoas: 1:1s, feedbacks frequentes e desenvolvimento de carreira;
  • Destravar decisões, mapear caminhos críticos e evitar complexidade excessiva;
  • Gerenciar o fluxo de trabalho, prioridades e dependências entre múltiplos contextos e stakeholders.

Requisitos essenciais

  • Experiência comprovada na coordenação ou liderança de times de desenvolvimento de software;
  • Base técnica sólida em engenharia de software (backend, frontend ou plataformas);
  • Vivência prática com metodologias ágeis e gestão de fluxo (Scrum, Kanban ou similares);
  • Forte capacidade de organização e priorização em ambientes complexos e dinâmicos;
  • Comunicação clara e escuta ativa.

Diferenciais

  • Atuação prévia com desenvolvimento de software e transição consolidada para a carreira de gestão;
  • Conhecimento em Java e AWS;
  • Vivência e domínio dos fundamentos de práticas DevOps;
  • Inglês para conversas técnicas e comerciais com fornecedores internacionais.

POR QUE TRANSFORMAR AO NOSSO LADO?

  • Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, sem custo para o colaborador e com coparticipação para cônjuge e dependentes; 
  • Vale refeição/alimentação (Flash - bandeira Visa); 
  • Benefício flexível (Flash Multibenefícios - bandeira Visa), podendo ser destinado à alimentação, refeição, mobilidade (aplicativos de transporte, combustível, transporte público em SP), cultura, saúde e educação;
  • Previdência privada; 
  • Vale transporte;
  • Seguro de vida;
  • Wellhub;
  • Auxílio creche para filhos de até cinco anos;
  • Budget de educação: valor destinado aos investimentos relacionados à sua educação, de forma a contribuir para desenvolver e potencializar suas competências;
  • Incentivo ao aprendizado de idiomas por meio de plataforma online;
  • Baby On Board: benefício oferecido para as pessoas que estão se preparando para a maternidade e paternidade; 
  • Licença maternidade estendida (180 dias);
  • Licença Paternidade estendida (30 dias);
  • Conexa Saúde: acesso online gratuito a profissionais da área da saúde - Nutricionista e Psicólogo;
  • Participação anual nos lucros e resultados da companhia (PLR);
  • Hotmart Recharge: bônus de 30% do salário bruto mensal, pago após cumprir o período aquisitivo de férias de 30 dias.

 

VEM PRA HOTMART

Fazer parte do nosso time é ter a certeza de que seu trabalho transforma vidas em escala global. Vem para a Hotmart e faça parte dessa transformação!

 

Company at a glance

Hotmart Company is a group of enterprises that offer complete solutions for online businesses focused on content creation. We're among the world pioneers in what is called the Creator Economy. Today, Hotmart Company has empowered millions of creators, selling content in virtually every country in the world.

The company headquarters is in Amsterdam, The Netherlands, with operating in 8 countries, including North and South America and Europe.

And we're just getting started.

Team Size1,001-5,000 employees
WorkspaceOn-site
IndustryTechnology, Information and Internet
Location
Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil
Websitehotmart.co
LinkedInLinkedIn

Top Benefits

  • Health insurance
  • Dental insurance
  • Meal voucher
  • Flexible benefits card
  • Private pension
  • Transportation voucher
  • Life insurance
  • Wellhub
  • Childcare assistance
  • Education budget
  • Language learning incentive
  • Baby on board program
  • Extended maternity leave
  • Extended paternity leave
  • Online health consultation
  • Profit sharing
  • Hotmart recharge bonus

Tired of cold applications?

Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.

Know someone who'd be great for this?