About this role
Du sorgst dafür, dass Umfirmierungen und weitere organisatorische sowie vertragliche Veränderungen unserer Partnerbüros zuverlässig, rechtskonform und termingerecht umgesetzt werden. Dabei prüfst du relevante Unterlagen, koordinierst die beteiligten Schnittstellen und stellst sicher, dass Verträge, Stammdaten und Systeme konsistent aktualisiert werden. Gleichzeitig bringst du deine Ideen ein, um unsere administrativen Prozesse weiterzuentwickeln und mithilfe digitaler Lösungen und neuer Technologien effizienter zu gestalten.
- Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsorientierte Ausbildung, alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der kaufmännischen Sachbearbeitung, Administration oder Vertragsverwaltung
- Idealerweise Erfahrung mit Umfirmierungen, Stammdatenänderungen oder vergleichbaren vertrags- und dokumentationsrelevanten Vorgängen
- Grundverständnis für rechtliche und vertragliche Zusammenhänge sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein im Umgang mit Verträgen, Dokumenten und Daten
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen
- Hohe digitale Affinität und Interesse daran, administrative Prozesse mithilfe digitaler Tools und KI zu optimieren
- Eigenverantwortliche Bearbeitung und Koordination von Umfirmierungen und weiteren organisatorischen Veränderungen unserer Partnerbüros, z. B. Büroübernahmen, Filialgründungen oder Bürozusammenlegungen
- Prüfung erforderlicher Unterlagen und Nachweise unter Berücksichtigung vertraglicher und rechtlicher Rahmenbedingungen
- Erstellung, Anpassung und Verwaltung von Partner- und BIN-Verträgen sowie Sicherstellung einer vollständigen und termingerechten Umsetzung
- Pflege und Qualitätssicherung von Stammdaten, Organisationsstrukturen und Vertragsinformationen in den eingesetzten Systemen
- Beratung und Koordination von Partnerbüros, Prüfingenieuren sowie internen Schnittstellen wie Technische Leitung, Finanzen und IT
- Aktive Optimierung und Digitalisierung administrativer Prozesse sowie Einbringen eigener Ideen und neuer Technologien
Arbeitsumfeld mit Haltung: Teamgeist, Respekt und offene Kommunikation sind bei uns kein Leitbild, sondern gelebter Alltag. Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit regelmäßigen Team- und Firmenevents.
Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein professionelles Miteinander. Führung ist bei uns ansprechbar. Wertschätzung ist kein Buzzword.
Flexibles Arbeiten & Erholung: Mobiles und flexibles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub sind für uns Standard. Nicht Verhandlungssache.
Gesundheit & Ausgleich: Deine Gesundheit zählt: Wir unterstützen sportliche Aktivitäten (z. B. Firmenlauf, Bowling, Workout-Kurse) und stellen dir ein Gesundheitskonto zur Verfügung. Etwa für Brille, Zahnersatz oder weitere Leistungen.
Weiterentwicklung mit Plan: Wir investieren gezielt in deine Entwicklung: individuelle Weiterbildungsangebote, Zertifizierungen, Coachings und persönliche Begleitung. Abgestimmt auf deinen Karriereweg, nicht nach dem Gießkannenprinzip.
Nachhaltige Mobilität: Wenn du gerne Fahrrad fährst, bieten wir ein „Jobrad“ als Benefit an. Des Weiteren kannst du ein vergünstigtes Deutschlandticket nutzen.
Mehr Freiheit im Arbeitsalltag: Bis zu drei Flex Office-Tage pro Woche geben dir Spielraum für deinen persönlichen Rhythmus.
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Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
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