Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau
About this role
Als Bauleiter (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Realisierung unserer anspruchsvollen Hochbauprojekte. Vom ersten Spatenstich bis zur schlüsselfertigen Übergabe halten Sie alle Fäden in der Hand – technisch, wirtschaftlich und organisatorisch.
Verantwortlichkeiten
Gesamtkoordination der Bauausführung: Sie steuern die komplette Umsetzung schlüsselfertiger Gebäude unter Berücksichtigung von Qualität, Terminen und Kosten – stets mit dem Blick für das große Ganze.
Qualität sichern: Sie gewährleisten eine Ausführung nach höchsten Standards – auf Basis der anerkannten Regeln der Technik sowie unserer etablierten GOLDBECK-Systeme und -Prozesse.
Verantwortung übernehmen: Als verantwortlicher Bauleiter nach LBO tragen Sie die rechtliche und fachliche Gesamtverantwortung für das Projekt.
Nachunternehmermanagement: Sie erstellen Leistungsverzeichnisse, vergeben Bauleistungen an ausgewählte Partner und führen die fachliche Überwachung der Ausführung.
Eigenleistungen koordinieren: Auch unsere eigenen Gewerke steuern Sie mit sicherer Hand in den Projektablauf ein.
Kosten- und Leistungskontrolle: Sie erfassen Leistungen, erstellen Abrechnungen und behalten die Projektkosten stets im Griff.
Abnahme und Inbetriebnahme: Mit Ihrem Know-how begleiten Sie die finale Projektphase – vom ersten Funktionstest bis zur mängelfreien Übergabe an den Kunden.
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Fachbereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ Ausbildung zum Techniker (m/w/d)
Fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung schlüsselfertiger Hochbauprojekte
Kenntnisse auf den Gebieten VOB, Vertragswesen und Bauausführung
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Organisationstalent gepaart mit Durchsetzungsvermögen
Entwicklungsperspektive Projektleitung möglich
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
GOLDBECK Südwest GmbH
Hirschberg an der Bergstrasse, Goldbeckstrasse 7
Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter:
+49 (6201) 87775112Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Company at a glance
Goldbeck builds future-oriented buildings across Europe. The company regards buildings as products, which it delivers efficiently by serving as a one-stop shop: from design and construction to services during operation.
In line with the aspiration “building excellence”, the family-owned company carries out real estate projects fast, sustainably and cost-effectively, with a perfectly fitting functionality.
Goldbeck is a partner for medium-sized and large companies, investors, project developers and public-sector clients. The company’s range of services includes warehouses and factories, multi-storey car parks, office and school buildings, sports halls, fire stations, and residential buildings. Refurbishment and expansion of existing buildings as well as building-related services complete the spectrum. The company completed more than 480 new build projects and 87 refurbishment projects in the 2024/25 financial year, with a total turnover of €6.3 billion. Goldbeck currently employs more than 13,000 people at over 100 locations across Europe.
If you want to know how and why your personal data is processed by GOLDBECK and to clarify your rights in terms of the European General Data Protection Regulation (EU GDPR):
https://www.goldbeck.de/en/data-protection
Top Benefits
- Inflation compensation
- Profit bonus
- Company shares
- Job ticket
- Travel allowance
- Employee discounts
- Retirement provision
- Capital-forming benefits
- 32 days of vacation
- Mobile working
- Flexible working hours
- Sabbatical
- Partial retirement
- Childcare
- Childcare allowance
- Family support
- JobRad leasing
- Occupational health management
- Sports offers
- Events
- Female empowerment
- Women's network
- Onboarding program
- Further training
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